初步就業意向協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方已完成學業并獲得相應學歷證書，有意向到甲方就業，甲方對乙方的就業意向表示認可。為明確雙方在就業過程中的權利和義務，經雙方平等協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下初步就業意向協議：一、協議目的本協議旨在確立甲乙雙方就乙方到甲方就業的初步意向，為雙方進一步協商簽訂正式勞動合同奠定基礎，明確雙方在就業意向達成后的基本權利義務，保障雙方合法權益，確保就業相關事宜的順利推進。二、就業崗位及工作內容（一）崗位信息甲方同意錄用乙方擔任____________________崗位，該崗位為甲方____________________部門的____________________職位。（二）工作內容乙方在該崗位上的主要工作職責包括但不限于：1.負責完成甲方安排的與____________________相關的工作任務，按照甲方的工作流程和標準，保質保量地完成各項工作指標。2.積極參與甲方組織的各類項目和業務活動，為項目的順利推進提供必要的支持和協助，如進行____________________、____________________等工作。3.與甲方內部其他部門保持良好的溝通與協作，及時共享工作信息，協同解決工作中出現的問題，共同推動甲方整體業務的發展。4.根據甲方業務發展的需要，不斷學習和提升自身業務能力，適應工作內容和要求的變化，積極參加甲方組織的培訓和學習活動，提高工作效率和質量。三、工作地點乙方的工作地點為____________________。甲方因業務發展需要，有權在合理范圍內調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方，并與乙方協商一致。四、工作時間和休息休假（一）工作時間甲方實行____________________工作制，具體工作時間按照國家法律法規及甲方的相關規定執行。乙方應遵守甲方的工作時間安排，按時上下班，不得遲到早退。（二）休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。乙方如需請假，應按照甲方的請假制度提前申請并獲得批準。五、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬甲方支付乙方的勞動報酬為每月人民幣____________________元（大寫____________________元整）。甲方將根據乙方的工作表現、業績考核情況等，按照公司的薪酬調整機制進行定期或不定期的薪酬調整。勞動報酬的支付方式為：甲方于每月______日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供住房公積金，具體繳存比例按照國家和地方相關規定執行。3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如節日福利、生日福利、定期體檢、職業培訓、員工活動等，具體福利待遇按照甲方的相關規定執行。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利根據工作需要和乙方的工作表現，對乙方進行合理的工作安排和崗位調整。按照公司的規章制度和考核標準，對乙方的工作業績進行考核評價，并根據考核結果給予相應的獎懲。對乙方違反甲方規章制度或勞動紀律的行為，有權依據相關規定進行處理。2.義務按照本協議約定及國家法律法規的規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照約定的時間和方式向乙方支付勞動報酬及福利待遇，依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供職業發展機會和培訓，幫助乙方提升業務能力和綜合素質，促進乙方職業發展。在簽訂正式勞動合同前，向乙方如實告知甲方的基本情況、工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權利和義務1.權利要求甲方按照本協議約定及國家法律法規的規定，提供工作條件、勞動保護用品，支付勞動報酬及福利待遇，繳納社會保險和住房公積金。享受甲方提供的職業發展機會和培訓，參與甲方組織的各類員工活動。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。2.義務遵守國家法律法規及甲方的規章制度和勞動紀律，保守甲方的商業秘密和工作機密。按照本協議約定及甲方的工作要求，認真履行工作職責，按時完成工作任務，保證工作質量。積極配合甲方的工作安排，接受甲方的管理和考核，如有工作調整，應服從甲方的安排。在簽訂正式勞動合同前，如實向甲方告知自己的健康狀況、學習經歷、工作經歷、競業限制情況等與工作相關的信息。七、保密條款（一）保密內容乙方在就業意向達成及后續工作過程中，知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等各類秘密信息（以下統稱"保密信息"）均屬于保密范圍。保密信息包括但不限于：1.甲方未公開的產品設計、技術方案、工藝流程、生產配方、客戶名單、營銷計劃、財務數據等。2.甲方內部管理文件、會議紀要、決策過程、業務計劃等涉及公司運營和管理的信息。3.甲方與第三方簽訂的保密協議中約定的保密信息。（二）保密期限乙方的保密義務自本協議生效之日起至離職后______年內持續有效。（三）保密措施乙方應采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。如乙方違反保密義務，應承擔因此給甲方造成的全部損失，并按照甲方的要求采取措施消除影響。八、競業限制條款（一）競業限制內容未經甲方書面同意，乙方在離職后______年內不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務，不得自己開業生產或經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。（二）競業限制經濟補償甲方在乙方離職后，按照每月人民幣____________________元（大寫____________________元整）的標準向乙方支付競業限制經濟補償。競業限制經濟補償按月支付，甲方于每月______日將上月的經濟補償支付至乙方指定的銀行賬戶。（三）違約責任如乙方違反競業限制約定，應向甲方支付違約金人民幣____________________元（大寫____________________元整），并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應繼續履行競業限制義務，如因乙方違約行為給甲方造成其他損失的，乙方還應承擔相應的賠償責任。九、協議的變更、解除和終止（一）協議變更本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。（二）協議解除1.經雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方違反本協議約定或甲方的規章制度，甲方有權單方解除本協議，并要求乙方承擔相應的違約責任。3.若甲方違反本協議約定，未按時支付勞動報酬、提供工作條件或繳納社會保險等，乙方有權單方解除本協議，并要求甲方支付經濟補償及承擔其他違約責任。4.在簽訂正式勞動合同前，若乙方因自身原因不愿到甲方就業，應提前______日書面通知甲方，雙方協商解除本協議。乙方無需承擔違約責任，但應返還甲方為其提供的與就業相關的費用（如有）。（三）協議終止1.本協議在下列情形下自動終止：雙方簽訂正式勞動合同。乙方未能通過甲方的入職體檢或背景調查。因不可抗力等不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行。2.協議終止后，雙方應按照法律法規的規定及本協議的約定，辦理相關手續，結清各項費用。十、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方違反本協議約定，未按時支付勞動報酬、福利待遇或繳納社會保險、住房公積金，應按照國家法律法規的規定向乙方支付賠償金，并補足應支付的款項。2.若甲方違反本協議約定，未為乙方提供約定的工作條件或勞動保護用品，導致乙方遭受損害的，應承擔相應的賠償責任。3.若甲方違反保密協議或競業限制協議的約定，應按照協議的約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本協議約定，未按時完成工作任務或工作質量不符合要求，應按照甲方的規定承擔相應的責任，如接受處罰、賠償損失等。2.若乙方違反保密協議的約定，泄露甲方的保密信息，應按照協議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。3.若乙方違反競業限制協議的約定，應按照協議的約定向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。如乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，乙方還應承擔相應的賠償責任。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款（一）本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具