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文檔簡介

院長聘任合同范本合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（受聘人）：__________

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方擔任甲方院長一職的事宜，達成如下協議：

第一條職位與職責

1.1乙方擔任甲方院長，負責甲方的日常管理工作，組織實施甲方的發展戰略和經營計劃。

1.2乙方應保證甲方的正常運營，確保甲方遵守國家法律法規，維護甲方合法權益。

1.3乙方應積極參與甲方的決策，為甲方提供管理建議和專業知識支持。

第二條聘任期限

2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同到期后自動續約____年。

第三條待遇

3.1乙方擔任院長期間的薪酬待遇，按照甲方制定的院長薪酬體系執行。

3.2乙方享受國家規定的福利待遇，包括但不限于醫療保險、養老保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

3.3乙方在合同期內，甲方應提供必要的工作條件和資源支持，包括辦公場所、助手、培訓等。

第四條保密協議

4.1乙方在合同期內和解除合同后____年內，對甲方的一切商業秘密、技術秘密、經營秘密等予以保密。

4.2乙方不得利用甲方的商業秘密從事與甲方業務相同或相似的經營活動。

第五條違約責任

5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。

5.2乙方違反保密協議的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為____元。

第六條爭議解決

6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。

6.2若協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：__________

乙方（受聘人）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.甲方營業執照復印件

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