員工公司入職協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方符合甲方崗位要求，愿意到甲方工作，甲方同意聘用乙方。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，就乙方入職甲方事宜達成如下協(xié)議：一、入職崗位及工作內(nèi)容1.乙方入職甲方后，擔任____________________崗位。2.乙方的工作職責為：負責____________________工作，包括但不限于____________________。按照甲方的要求和標準，完成相關(guān)工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量和效率。積極參與甲方組織的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。遵守甲方的工作制度和流程，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。二、工作地點乙方的工作地點為____________________。甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，合理調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.甲方實行____________________工時制度，具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬及支付方式1.乙方的月工資為人民幣____________________元，工資結(jié)構(gòu)為____________________。2.甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等情況，對乙方的工資進行調(diào)整。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于____________________。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護，定期組織乙方進行健康檢查。3.甲方對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動防護用品，防止發(fā)生事故。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定，履行工作職責，完成工作任務(wù)。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等情況，對乙方進行獎懲。3.甲方按照本協(xié)議的約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。4.甲方按照本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方工資，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇。5.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，建立健全勞動規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。6.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報酬、社會保險和福利待遇。2.乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。3.乙方有權(quán)對甲方的工作安排、勞動報酬、社會保險和福利待遇等提出意見和建議。4.乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，履行工作職責，完成工作任務(wù)。5.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度和流程，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。6.乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。7.乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，遵守勞動紀律，愛護甲方的財產(chǎn)，維護甲方的形象和聲譽。八、保密條款1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的保密信息，乙方應(yīng)予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于：甲方的業(yè)務(wù)計劃、產(chǎn)品研發(fā)、市場營銷、財務(wù)狀況等商業(yè)秘密。甲方的技術(shù)方案、工藝流程、技術(shù)訣竅等技術(shù)秘密。甲方的客戶名單、客戶資料、客戶需求等客戶信息。甲方的其他未公開的信息。3.乙方離職后，仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密條款，繼續(xù)履行保密義務(wù)。保密期限為自乙方離職之日起______年。4.如乙方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____________________元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、競業(yè)限制條款1.乙方在工作期間及離職后______年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.本協(xié)議所稱競爭關(guān)系的單位包括但不限于：與甲方生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的單位。與甲方有直接競爭關(guān)系的上下游企業(yè)。其他與甲方有競爭關(guān)系的單位。3.本協(xié)議所稱競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)包括但不限于：與甲方生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的業(yè)務(wù)。與甲方有直接競爭關(guān)系的上下游業(yè)務(wù)。其他與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。4.甲方應(yīng)在乙方離職后，按照本協(xié)議的約定，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)臉藴蕿橐曳诫x職前月工資的______%，支付方式為每月______日以貨幣形式支付。5.如乙方違反本協(xié)議的競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____________________元，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。同時，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并采取有效措施消除違約行為給甲方造成的影響。6.如甲方未按照本協(xié)議的約定，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償，乙方有權(quán)解除本協(xié)議的競業(yè)限制條款，但應(yīng)提前______日通知甲方。十、培訓(xùn)服務(wù)期條款1.甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以約定服務(wù)期。2.服務(wù)期的期限為______年，自乙方參加培訓(xùn)之日起計算。3.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用。4.本協(xié)議所稱培訓(xùn)費用，包括培訓(xùn)期間的學(xué)費、差旅費、教材費、住宿費等直接費用。5.如乙方在服務(wù)期內(nèi)提出解除本協(xié)議，應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的培訓(xùn)費用。同時，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)離職手續(xù)。6.如甲方在服務(wù)期內(nèi)提出解除本協(xié)議，應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付違約金，并返還甲方已支付的培訓(xùn)費用。同時，甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。十一、協(xié)議的變更、解除和終止1.本協(xié)議的任何變更、補充或修改，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方的工作制度和流程的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方工資的。未按照本協(xié)議的約定，為乙方繳納社會保險的。未按照本協(xié)議的約定，提供必要的工作條件和勞動保護的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、歸還甲方財物等。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。十二、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣____________________元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本協(xié)議的約定，給甲方造成其他損失的，乙方應(yīng)承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用、甲方因乙方違約而遭受的經(jīng)濟損失、甲方為追究乙方違約責任而支付的律師費、訴訟費等費用。3.如甲方違反本協(xié)議的約定，給乙方造成其他損失的，甲方應(yīng)承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于乙方因甲方違約而遭受的經(jīng)濟損失、乙方為追究甲方違約責任而支付的律師費、訴訟費等費用。十三、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的部分。十四、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力