第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGEIT行業離職證明與勞動關系的終止(5篇)IT行業離職證明與勞動關系的終止第1篇【離職證明】

被證明人基本信息：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：________________

職位：____________________

單位基本信息：

名稱：____________________

地址：____________________

證明具體事項：

被證明人____________________于____________________年________________月進入____________________公司，擔任____________________職位。根據雙方協商一致，被證明人于____________________年________________月正式離職。

證明依據：

1.《勞動合同》編號：____________________

2.離職交接單編號：____________________

3.雙方協商離職協議

出具單位信息：

名稱：____________________

地址：____________________

聯系方式：____________________

日期：____________________

（蓋章）

____________________公司

地址：____________________

聯系方式：____________________IT行業離職證明與勞動關系的終止第2篇【IT行業離職證明與勞動關系終止】

被證明人（員工）基本信息：

姓名：________________________

性別：________________________

證件號碼號碼：____________________

單位基本信息：

名稱：________________________

地址：________________________

聯系方式：____________________

證明具體事項：

一、證明事由：根據《中華人民共和國勞動合同法》及公司相關規定，茲證明以下事項：

1.被證明人（員工）因________________________原因，自愿或非自愿離開本公司。

2.被證明人（員工）在公司最后工作日期為________________________。

證明依據：

1.被證明人（員工）提交離職申請。

2.雙方簽訂勞動合同。

3.公司內部人事變動記錄。

出具單位信息：

名稱：________________________

地址：________________________

聯系方式：____________________

落款：

（單位名稱）

（蓋章）

日期：________________________

付款方式：____________________

地址：____________________

電話：________________________IT行業離職證明與勞動關系的終止第3篇【通用IT行業離職證明與勞動關系終止】

被證明人基本信息：

姓名：________

性別：________

出生日期：________

證件號碼號碼：________

入職日期：________

離職日期：________

證明事項：

1.被證明人于________年________月________日入職本公司，擔任________職位。

2.被證明人因________原因（此處填寫離職原因，如：個人原因、公司原因等）于________年________月________日提出離職申請。

3.經雙方協商一致，根據《中華人民共和國勞動合同法》及公司相關規定，被證明人勞動合同自________年________月________日起終止。

證明依據：

1.《中華人民共和國勞動合同法》

2.本公司《勞動合同》

3.本公司《員工手冊》

4.雙方簽訂《離職協議》

出具單位信息：

公司名稱：________

地址：________

聯系方式：________

地址：________

日期：________年________月________日

【防偽標識】

【法律責任條款】

1.本證明由出具單位簽發，具有法律效力。

2.本證明內容真實、準確，如有偽造、篡改等情況，將依法追究法律責任。

3.本證明一式兩份，一份交被證明人，一份存檔。

【公司公章】IT行業離職證明與勞動關系的終止第4篇[公司名稱]離職證明與勞動關系終止

[被證明人/單位基本信息]

姓名：_________

性別：_________

出生日期：_________

證件號碼號碼：_________

[證明具體事項]

一、被證明人/單位與[公司名稱]自____年__月__日起，正式建立勞動關系。

二、根據雙方協商一致，[被證明人/單位]于____年__月__日正式離職。

三、被證明人/單位在[公司名稱]工作期間，嚴格遵守公司規章制度，履行相關職責。

[證明依據]

依據《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，特此證明。

[出具單位信息]

單位名稱：[公司名稱]

地址：_________

聯系方式：_________

[日期]

年月日

[簽署欄]

單位負責人（簽字）：

授權代表（簽字）：

[公章]

[公司名稱]公章

[備注]

1.本證明一式兩份，一份由被證明人/單位持有，一份由[公司名稱]存檔。

2.本證明自簽署之日起生效。

[付款方式]

（如有經濟結算事項，請在此處填寫付款方式及金額。）

[聯系方式]

（如有聯系方式，請在此處填寫。）

[聯系地址]

（如有聯系地址，請在此處填寫。）IT行業離職證明與勞動關系的終止第5篇【離職證明】

被證明人/單位基本信息：

姓名：________

性別：________

出生日期：________

證件號碼號碼：________

聯系方式：________

證明具體事項：

一、被證明人/單位在________公司（以下簡稱“公司”）擔任________職位，入職日期為________，離職日期為________。

二、根據《中華人民共和國勞動合同法》及公司相關規定，經雙方協商一致，公司決定與被證明人/單位終止勞動關系。

三、被證明人/單位在任職期間，認真履行職責，遵守公司各項規章制度，表現良好。

證明依據：

一、雙方簽訂勞動合同；

二、公司出具工資支付證明