企業法律糾紛試題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.企業合同糾紛訴訟時效一般為（）。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C2.以下哪種企業組織形式股東承擔有限責任（）。A.個人獨資企業B.合伙企業C.有限責任公司D.個體工商戶答案：C3.企業注冊商標的有效期為（）。A.5年B.10年C.15年D.20年答案：B4.企業勞動糾紛中，員工申請仲裁的時效為（）。A.6個月B.1年C.2年D.3年答案：B5.企業在進行商業秘密保護時，以下哪種措施不常見（）。A.簽訂保密協議B.建立保密制度C.申請專利D.限制人員接觸答案：C6.在企業債務糾紛中，優先受償權一般適用于（）。A.抵押債權B.普通債權C.贈與債權D.無擔保債權答案：A7.企業法定代表人變更（）影響企業對外簽訂的合同效力。A.一定B.不一定C.不D.視情況而定答案：C8.企業知識產權糾紛中，涉及最多的是（）。A.商標權B.著作權C.專利權D.商業秘密權答案：A9.企業設立分支機構，以下哪種情況需要獨立承擔民事責任（）。A.分公司B.子公司C.辦事處D.項目部答案：B10.企業發生合同詐騙時，應首先（）。A.自行調查B.向公安機關報案C.向法院起訴D.找對方協商答案：B二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.企業可能涉及的法律糾紛類型有（）。A.合同糾紛B.勞動糾紛C.知識產權糾紛D.債務糾紛答案：ABCD2.企業防范法律風險的措施包括（）。A.建立法務部門B.進行法律培訓C.完善合同管理D.加強內部審計答案：ABCD3.企業在處理勞動糾紛時，應遵循的原則有（）。A.合法B.公正C.及時D.著重調解答案：ABCD4.以下哪些屬于企業的無形資產（）。A.商標B.專利C.著作權D.土地使用權答案：ABC5.企業在簽訂合同時，應審查對方的（）。A.主體資格B.履約能力C.商業信譽D.注冊地址答案：ABC6.在企業債務重組中，常見的方式有（）。A.以資產清償債務B.將債務轉為資本C.修改其他債務條件D.以上都不是答案：ABC7.企業商業秘密的構成要件包括（）。A.不為公眾所知悉B.能為權利人帶來經濟利益C.具有實用性D.經權利人采取保密措施答案：ABCD8.企業處理知識產權糾紛的途徑有（）。A.協商B.仲裁C.訴訟D.行政處理答案：ABCD9.企業在市場競爭中，不得實施的不正當競爭行為有（）。A.假冒他人注冊商標B.商業賄賂C.虛假宣傳D.侵犯商業秘密答案：ABCD10.企業破產的原因可能有（）。A.不能清償到期債務B.資產不足以清償全部債務C.明顯缺乏清償能力D.經營不善答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共10題）1.企業未注冊的商標不受法律保護。（）答案：錯誤2.企業內部的勞動規章制度必須經過民主程序制定。（）答案：正確3.企業法定代表人以個人名義簽訂的合同與企業無關。（）答案：錯誤4.企業只要有盈利就不會面臨破產風險。（）答案：錯誤5.企業的所有商業秘密都可以通過申請專利來保護。（）答案：錯誤6.在企業合同糾紛中，仲裁和訴訟只能選擇其一。（）答案：正確7.企業的分公司可以獨立承擔民事責任。（）答案：錯誤8.企業在處理知識產權糾紛時，只能選擇訴訟途徑。（）答案：錯誤9.企業債務糾紛中，債權轉讓不需要通知債務人。（）答案：錯誤10.企業對員工進行競業限制的期限不得超過2年。（）答案：正確四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述企業合同管理的主要內容。答案：企業合同管理主要包括合同的訂立、履行、變更、解除等環節的管理。訂立時要審查主體資格等；履行中監督履行情況；變更需協商一致并書面記錄；解除要符合法定或約定條件。2.企業發生勞動糾紛有哪些解決途徑？答案：企業發生勞動糾紛可通過協商解決；協商不成可由企業勞動爭議調解委員會調解；也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服可向法院起訴。3.簡述企業商業秘密的保護措施。答案：企業保護商業秘密可簽訂保密協議，建立保密制度，限制接觸人員范圍，加強員工教育，對商業秘密采取加密等技術措施等。4.企業如何防范知識產權侵權風險？答案：企業可進行知識產權檢索，確保自身不侵權；加強自身知識產權管理，及時注冊登記；監控市場，發現侵權及時采取措施。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論企業在處理合同糾紛時，仲裁和訴訟各自的優劣。答案：仲裁優勢是高效、靈活、保密；劣勢是一裁終局，可能存在錯誤無法糾正。訴訟優勢是程序規范、可上訴糾錯；劣勢是耗時較長、公開性可能不利于企業隱私保護。2.分析企業在經營過程中如何平衡經濟效益和法律風險防范。答案：企業應在決策時考慮法律風險，不能僅追求經濟效益。例如在簽訂合同時權衡收益與風險，建立法律風險預警機制，將法律風險防范融入日常經營管理，適度投入資源用于防范風險。3.闡述企業如何在市場競爭中合法保護自身權益。答案：企業要遵守法律法規，利用商標注冊、專利申請保護知識產權；通過簽訂合