派遣公司解除協議書?甲方（派遣公司）：統一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯系方式：乙方（被派遣員工）：姓名：身份證號碼：地址：聯系方式：鑒于甲乙雙方簽訂了[具體派遣協議名稱]，現經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就解除派遣關系事宜達成如下協議：一、派遣關系基本情況及標的物或服務具體描述1.派遣關系起始：甲方于[起始日期]與乙方簽訂派遣協議，將乙方派遣至[實際用工單位名稱]工作，擔任[具體工作崗位]。乙方在實際用工單位按照甲方要求履行工作職責，實際用工單位向甲方支付派遣費用，甲方根據派遣協議約定向乙方支付勞動報酬等相關費用。2.服務具體內容乙方在實際用工單位的工作內容為[詳細描述工作內容，包括但不限于工作任務、工作標準、工作流程等]。甲方負責按照國家法律法規及派遣協議約定，為乙方辦理社會保險、住房公積金等相關手續，并承擔相應費用；乙方應按照甲方及實際用工單位的要求，遵守各項規章制度，按時完成工作任務。實際用工單位應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，按照國家規定安排乙方休息休假，并根據乙方工作表現給予相應的考核評價。二、解除原因經雙方協商一致，同意解除雙方于[起始日期]簽訂的派遣協議，解除原因如下：[詳細說明解除原因，例如：雙方友好協商一致、實際用工單位業務調整不再需要派遣人員、乙方個人原因提出離職等]三、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據本協議約定及法律法規規定，要求乙方履行相關義務。在乙方違反本協議約定或法律法規規定時，有權采取相應措施維護自身合法權益。2.義務按照本協議約定及法律法規規定，向乙方支付應得的勞動報酬、經濟補償等費用。在解除派遣關系后，為乙方辦理相關離職手續，包括但不限于出具解除勞動關系證明、辦理社會保險減員等手續。向乙方提供與派遣關系解除相關的必要協助，確保乙方能夠順利完成工作交接及離職手續辦理。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付勞動報酬、經濟補償等費用。在甲方違反本協議約定或法律法規規定時，有權采取相應措施維護自身合法權益。2.義務按照本協議約定及法律法規規定，辦理工作交接手續。工作交接內容包括但不限于工作資料、工作成果、未完成的工作任務等，確保實際用工單位的正常工作不受影響。工作交接應在[具體交接期限]內完成，交接完成后由實際用工單位出具工作交接證明。在解除派遣關系后，遵守法律法規及甲方相關規定，不得泄露甲方及實際用工單位的商業秘密、工作秘密等信息。配合甲方辦理相關離職手續，提供必要的文件和資料。四、費用支付及結算（一）勞動報酬及費用結算1.乙方在派遣期間的勞動報酬按照[具體支付標準及方式，如月薪制，每月[具體日期]支付上月工資]執行。截至解除派遣關系之日，甲方應支付乙方的勞動報酬共計[具體金額]元，該款項應于本協議生效后的[具體支付日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。2.甲方應結算乙方在派遣期間的加班工資、獎金、津貼等其他費用，具體金額經雙方核算后為[具體金額]元，該款項應與上述勞動報酬一并支付。（二）經濟補償根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規規定，因[解除原因]，甲方應向乙方支付經濟補償。經雙方協商一致，經濟補償金額為[具體金額]元，該款項應于本協議生效后的[具體支付日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。（三）社會保險及住房公積金1.甲方應按照國家法律法規規定，為乙方繳納派遣期間的社會保險和住房公積金。截至解除派遣關系之日，甲方已為乙方繳納[具體時間段]的社會保險和住房公積金。對于未繳納的時間段，甲方應按照法律法規規定進行補繳或給予乙方相應的補償。經雙方協商，甲方以支付補償款的方式代替補繳，補償款金額為[具體金額]元，該款項應于本協議生效后的[具體支付日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應在收到上述社會保險及住房公積金補償款后，放棄因社會保險和住房公積金問題向甲方及實際用工單位主張任何權利。五、保密條款1.甲乙雙方確認，在派遣關系存續期間及解除后，雙方知悉對方的商業秘密、工作秘密及其他敏感信息（以下統稱"保密信息"）。保密信息包括但不限于客戶名單、業務數據、技術資料、財務信息、內部管理文件等。2.乙方承諾，在解除派遣關系后，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。乙方違反保密義務的，應向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[具體保密期限]年。六、競業限制條款（如有）1.若雙方約定乙方在解除派遣關系后需要履行競業限制義務，具體內容如下：競業限制的范圍為[詳細列出競業限制的業務范圍、地域范圍等]。競業限制期限為自本協議生效之日起[具體競業限制期限]年。在競業限制期限內，甲方應按照每月[具體金額]元的標準向乙方支付競業限制經濟補償。該補償款應于每月的[具體支付日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方承諾，在競業限制期限內，遵守競業限制約定，不得在競業限制范圍內從事與甲方及實際用工單位有競爭關系的工作或經營活動。乙方違反競業限制義務的，應向甲方支付違約金[具體金額]元，并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方為培養乙方所投入的培訓費用、因乙方違約導致甲方業務受損的經濟損失等。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時支付乙方勞動報酬、經濟補償、社會保險及住房公積金補償款等費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。逾期超過[具體期限]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部費用及違約金，同時賠償乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本協議約定履行工作交接義務或泄露甲方及實際用工單位的保密信息，應按照本協議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方違反競業限制約定，應按照本協議約定承擔違約責任。3.任何一方違反本協議其他條款約定，應向對方支付違約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。如