關于雇傭合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：____________________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：____________________________

鑒于甲方需要乙方提供專業服務，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、雇傭關系

1.1雇員同意接受甲方的雇傭，擔任甲方指定的職務或工作。

1.2雇員應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。

1.3雇主承諾為雇員提供符合國家法律法規及行業標準的勞動條件。

二、工作內容與職責

2.1雇員應按照甲方的要求，完成下列工作內容：

（1）根據甲方的工作計劃，負責項目的具體實施；

（2）按照甲方的要求，完成相關工作報告、文件等；

（3）協助甲方進行市場調研、客戶溝通等工作；

（4）完成甲方交辦的其他相關工作。

2.2雇員應履行下列職責：

（1）嚴格遵守國家法律法規及行業規范；

（2）保守甲方的商業秘密；

（3）積極參與甲方組織的培訓、學習等活動；

（4）按時完成工作任務，確保工作質量。

三、工作期限與待遇

3.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

3.2雇員在合同期內享受以下待遇：

（1）工資：按甲方規定標準執行，每月______元；

（2）社會保險：按照國家規定，甲方為雇員繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等；

（3）休假：按照國家規定，享受法定節假日、年假、病假等。

四、違約責任

4.1任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

4.2雇員違反合同約定，甲方有權解除合同，并要求雇員賠償損失。

4.3雇主違反合同約定，雇員有權要求甲方承擔相應的違約責任。

五、爭議解決

5.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

5.2協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

六、其他

6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方的營業執照復印件；

2.乙方的身份證復印件；

3.雇員入職登記表；

4.甲方制定的規章制度。

甲方（蓋章）：____________________________

乙方（簽字）：____________________________

簽訂日期：____________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：____________________________

鑒于甲方需要進行特定項目的工作，乙方愿意接受甲方的雇傭，丙方作為第三方提供專業服務，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、雇傭關系

1.1乙方同意接受甲方的雇傭，擔任甲方指定的職務或工作。

1.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。

1.3甲方承諾為乙方提供符合國家法律法規及行業標準的勞動條件。

1.4丙方同意為乙方提供專業服務，協助乙方完成項目工作。

二、工作內容與職責

2.1乙方應按照甲方的要求，完成下列工作內容：

（1）根據甲方的工作計劃，負責項目的具體實施；

（2）按照甲方的要求，完成相關工作報告、文件等；

（3）協助甲方進行市場調研、客戶溝通等工作；

（4）完成甲方交辦的其他相關工作。

2.2乙方應履行下列職責：

（1）嚴格遵守國家法律法規及行業規范；

（2）保守甲方的商業秘密；

（3）積極參與甲方組織的培訓、學習等活動；

（4）按時完成工作任務，確保工作質量。

三、丙方的責權利

3.1丙方負責提供以下專業服務：

（1）提供項目所需的專業技術支持；

（2）協助乙方進行項目實施過程中的技術指導；

（3）提供項目所需的設備、材料等。

3.2丙方權利：

（1）在乙方違約時，有權要求乙方承擔相應的違約責任；

（2）在項目完成后，有權獲得約定的服務費用。

3.3丙方義務：

（1）按照合同約定，提供專業服務，確保服務質量；

（2）對項目實施過程中出現的問題，應及時與乙方溝通解決；

（3）保守甲方的商業秘密。

四、工作期限與待遇

4.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

4.2乙方在合同期內享受以下待遇：

（1）工資：按甲方規定標準執行，每月______元；

（2）社會保險：按照國家規定，甲方為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等；

（3）休假：按照國家規定，享受法定節假日、年假、病假等。

五、甲方的權益

5.1甲方有權要求乙方按照合同約定，按時完成工作任務；

5.2甲方有權對乙方的項目實施過程進行監督和檢查；

5.3甲方有權要求乙方提供項目進展報告及相關文件；

5.4甲方有權根據項目進展情況，對乙方的工作進行調整和安排；

5.5甲方有權在乙方違約時，解除合同并要求乙方承擔違約責任。

六、乙方的違約及限制條款

6.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任：

（1）違反國家法律法規及行業規范；

（2）泄露甲方的商業秘密；

（3）未按時完成工作任務；

（4）擅自離崗、曠工。

6.2乙方在合同期內不得從事與甲方業務相競爭的工作，否則甲方有權解除合同并要求乙方承擔違約責任。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

7.2協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方的營業執照復印件；

2.乙方的身份證復印件；

3.丙方的營業執照復印件；

4.雇員入職登記表；

5.甲方制定的規章制度。

第三方介入的意義和目的在于，通過引入專業服務提供方，甲方可以更有效地利用外部資源，提高項目實施效率和質量。同時，丙方作為專業服務提供方，可以確保項目在專業技術上的準確性，減少甲方在項目實施過程中的風險。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為項目的發起者和主導者，擁有項目的最終決策權和對項目實施過程的全面監督權。通過合同條款的設定，甲方確保了自身的權益，同時也為項目的順利進行提供了保障。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：____________________________

鑒于乙方需要丙方提供專業服務以支持其業務運營，乙方愿意接受丙方的服務，甲方作為業務合作方，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、服務關系

1.1乙方同意接受丙方的專業服務，以支持其業務運營。

1.2丙方承諾按照乙方的需求提供專業服務。

1.3甲方作為業務合作方，提供必要的業務支持和資源。

二、丙方的責權利

2.1丙方負責提供以下專業服務：

（1）提供乙方業務所需的技術支持；

（2）協助乙方進行業務流程優化；

（3）提供乙方業務所需的咨詢服務。

2.2丙方權利：

（1）在乙方違約時，有權要求乙方承擔相應的違約責任；

（2）在服務完成后，有權獲得約定的服務費用。

2.3丙方義務：

（1）按照合同約定，提供專業服務，確保服務質量；

（2）對乙方業務過程中的問題，應及時與乙方溝通解決；

（3）保守乙方的商業秘密。

三、乙方的權益

3.1乙方在合同期內享有以下權益：

（1）要求丙方按照約定的服務內容和標準提供服務；

（2）對丙方提供的服務質量進行監督和評估；

（3）在丙方未能履行服務義務時，有權要求丙方采取補救措施；

（4）在合同到期或終止時，有權獲得丙方提供的所有服務成果和資料。

四、甲方的權益

4.1甲方在合同期內享有以下權益：

（1）對乙方業務運營進行必要的監督和指導；

（2）在乙方業務運營中，享有優先合作權；

（3）在合同到期或終止時，有權獲得乙方業務運營的相關信息。

五、乙方的權利條款

5.1乙方有權要求丙方在合同期內保持服務的連續性和穩定性；

5.2乙方有權要求丙方在服務過程中提供詳細的進度報告和成果展示；

5.3乙方有權要求丙方在服務過程中對乙方業務數據進行保密；

5.4乙方有權在丙方服務不符合預期時，提出合理的調整要求。

六、甲方的違約及限制條款

6.1甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔違約責任：

（1）未履行業務合作方的義務，影響乙方業務運營；

（2）泄露乙方商業秘密；

（3）未按照約定提供必要的資源和支持。

6.2甲方在合同期內不得從事與乙方業務相競爭的活動，否則乙方有權解除合同并要求甲方承擔違約責任。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

7.2協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.丙方的營業執照復印件；

2.乙方的業務資質證明復印件；