工作合同解約協(xié)議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方于______年____月____日簽訂了《工作合同》（合同編號：__________），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就提前解除該工作合同事宜達成如下協(xié)議：一、解約事項雙方一致同意自______年____月____日起解除上述《工作合同》，雙方的權利和義務隨之終止。二、薪資及費用結算1.甲方應按照法律法規(guī)及原工作合同約定，向乙方支付截至解約日的工資、獎金、補貼等所有應得款項。工資結算至______年____月____日，共計人民幣______元（大寫：______________________）。甲方應在本協(xié)議生效后的______個工作日內(nèi)，將上述款項支付至乙方以下指定銀行賬戶：開戶銀行：______________________銀行賬號：______________________賬戶名稱：______________________2.除上述工資結算外，雙方確認不存在其他任何關于薪資、費用等方面的爭議。三、工作交接1.乙方應在______年____月____日前按照甲方要求完成工作交接，包括但不限于向甲方指定人員移交相關工作資料、文件、設備、工具等，確保工作的順利過渡。2.在工作交接期間，乙方應盡到勤勉盡責的義務，如實向甲方匯報工作進展及相關情況。如因乙方未妥善完成工作交接給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。四、保密及競業(yè)限制1.乙方承諾，在工作期間及解約后，對因工作接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露或使用。保密期限為本協(xié)議生效之日起______年。2.若原工作合同中約定了競業(yè)限制條款，乙方應繼續(xù)遵守相關約定。競業(yè)限制期限、范圍及經(jīng)濟補償?shù)劝凑赵贤s定執(zhí)行。若原合同未約定競業(yè)限制條款，乙方在此確認，自解約之日起______年內(nèi)，不得到與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。五、社會保險及住房公積金1.甲方應按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方辦理社會保險和住房公積金減員手續(xù)，減員截止日期為______年____月____日。2.雙方確認，對于社會保險和住房公積金的繳納情況，不存在任何爭議。六、解除勞動關系證明甲方應在本協(xié)議生效后的______個工作日內(nèi)，為乙方出具《解除勞動關系證明》。七、違約責任若一方違反本協(xié)議約定，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣______元（大寫：______________________），并賠償對方因此遭受的全部損失。八、爭議解決如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：_________