試崗合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，乙方具備相應工作能力和條件，經雙方友好協(xié)商，就乙方在甲方處試崗事宜達成如下協(xié)議：一、試崗崗位及職責1.乙方試崗崗位為____________________，試崗期間應按照甲方要求和崗位標準，認真履行工作職責，完成甲方安排的各項工作任務。2.具體工作職責和任務以甲方崗位說明書及工作安排為準。二、試崗期限試崗期限自____年__月__日起至____年__月__日止。三、試崗報酬1.試崗期間，甲方按照____元/天（或____元/月）的標準向乙方支付試崗報酬。2.甲方于每月____日（如遇節(jié)假日提前至最近工作日）以貨幣形式支付乙方上月試崗報酬。四、工作時間和休息休假1.乙方試崗期間的工作時間按照甲方正常工作時間制度執(zhí)行，每周工作____天，每天工作____小時。因工作需要安排加班的，甲方應按照法律法規(guī)規(guī)定安排補休或支付加班費用。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、病假、事假等休息休假權利，具體休假規(guī)定按照甲方公司制度執(zhí)行。五、勞動保護和勞動條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在試崗期間的人身安全和健康。2.甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。六、社會保險和福利待遇1.試崗期間，甲方按照國家和地方政府規(guī)定為乙方繳納社會保險（如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險），個人繳納部分由乙方承擔，甲方從乙方試崗報酬中代扣代繳。2.乙方享有甲方公司規(guī)定的其他福利待遇，如______（如有）。七、保密與競業(yè)限制1.乙方在試崗期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等機密信息，負有保密義務。未經甲方書面同意，乙方不得在試崗期間及離職后任何時間向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方機密信息。2.如甲方有競業(yè)限制要求，乙方應遵守相關規(guī)定。在競業(yè)限制期限內，未經甲方書面同意，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。競業(yè)限制期限、范圍及經濟補償?shù)染唧w事宜按照甲方公司規(guī)定或雙方另行簽訂的競業(yè)限制協(xié)議執(zhí)行。八、協(xié)議的解除和終止1.經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方在試崗期間不符合甲方崗位要求或存在嚴重違反甲方規(guī)章制度等情形，甲方有權隨時解除本協(xié)議，且無需支付任何經濟補償。3.試崗期限屆滿，本協(xié)議自動終止。如雙方有意建立正式勞動關系，應另行簽訂勞動合同。九、違約責任1.若一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任。2.乙方違反保密或競業(yè)限制條款約定的，應按照甲方公司規(guī)定或雙方另行簽訂的協(xié)議承擔違約責任。十、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方政府有關規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________法