美發店工人合同協議?甲方（雇主）：姓名：______________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（雇員）：姓名：______________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方經營美發店業務，乙方具備美發相關技能和經驗，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，就乙方在甲方美發店工作事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容與工作地點1.工作內容乙方同意在甲方美發店內擔任美發師崗位，負責為顧客提供美發服務，包括但不限于剪發、燙發、染發、造型設計等。乙方應按照美發行業的標準和甲方的要求，為顧客提供優質、專業的服務，確保顧客滿意度。2.工作地點乙方的工作地點為甲方美發店，具體地址為____________________。三、工作時間與休息休假1.工作時間甲方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方的正常工作時間為每周____天，每天工作____小時。具體工作時間安排為____________________。2.休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年假、病假等休息休假權利。甲方應按照法律法規的規定，保障乙方的休息休假權益。乙方如需請假，應提前[具體天數]向甲方提出書面申請，并經甲方批準。未經批準擅自離崗的，甲方有權按照曠工處理。四、勞動報酬1.工資構成乙方的勞動報酬由基本工資、提成工資和獎金等部分組成。基本工資：甲方每月支付乙方基本工資人民幣____元。基本工資發放時間為每月____日。提成工資：乙方按照為顧客提供美發服務所產生的業績，按照以下提成比例計算提成工資：剪發服務：提成比例為____%；燙發服務：提成比例為____%；染發服務：提成比例為____%；其他美發服務：提成比例為____%。提成工資于每月[具體日期]結算，甲方根據乙方上月的業績情況進行核算并發放。獎金：甲方根據乙方的工作表現、顧客滿意度、團隊協作等情況，給予乙方獎金。獎金發放時間和金額由甲方根據實際情況確定。2.工資調整甲方有權根據乙方的工作表現、業績情況以及市場行情等因素，對乙方的工資進行調整。工資調整前，甲方應提前[具體天數]通知乙方。五、社會保險與福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應配合甲方辦理社會保險相關手續，并提供必要的個人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定福利待遇。甲方為乙方提供必要的工作用品和工具，如美發工具、洗發水、護發素等。甲方定期組織員工培訓和團建活動，乙方有權參加。六、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利甲方有權根據美發店的經營需要和乙方的工作表現，合理安排乙方的工作崗位和工作任務。甲方有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導，提出改進意見和建議。甲方有權根據法律法規和本合同的約定，對乙方進行獎懲。義務甲方應按照本合同的約定，按時足額支付乙方的勞動報酬。甲方應按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險。甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。甲方應尊重乙方的人格尊嚴和勞動權益，不得歧視、虐待、侮辱乙方。2.乙方權利與義務權利乙方有權按照本合同的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。乙方有權參加甲方組織的培訓和團建活動，提升自身業務能力和綜合素質。乙方有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。乙方在遇到危及人身安全和健康的緊急情況時，有權停止工作，并及時報告甲方。義務乙方應遵守國家法律法規和甲方的規章制度，遵守職業道德和職業操守，誠實守信，勤勉盡責。乙方應按照本合同約定的工作內容和工作要求，認真履行工作職責，為顧客提供優質、專業的美發服務。乙方應愛護甲方提供的工作設備和用品，合理使用，不得浪費和損壞。如因乙方原因造成損壞的，乙方應負責賠償。乙方應保守甲方的商業秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。乙方應積極配合甲方的工作安排，服從甲方的管理和指揮。如乙方違反甲方的工作安排和管理規定，甲方有權按照本合同的約定進行處理。七、保密條款1.乙方在工作期間知悉的甲方商業秘密和顧客信息，包括但不限于美發店的經營模式、營銷策略、顧客名單、顧客資料等，均屬于保密范圍。2.乙方應嚴格遵守保密義務，不得向任何第三方披露或使用甲方的商業秘密和顧客信息。未經甲方書面同意，乙方不得將上述信息用于任何與工作無關的目的。3.本條款的保密期限自本合同生效之日起至乙方離職后____年。即使本合同終止或解除，乙方仍應繼續履行保密義務。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。若甲方未按照國家和地方政府的規定為乙方繳納社會保險，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔賠償責任。若甲方違反本合同約定的其他義務，給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按照本合同約定的工作內容和工作要求履行工作職責，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。若乙方違反甲方的規章制度，甲方有權按照本合同的約定進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。乙方應賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反保密義務，向第三方披露或使用甲方的商業秘密和顧客信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責任。若乙方擅自離職或無故曠工，甲方有權扣除乙方未結算的工資和獎金，并要求乙方支付違約金人民幣____元。乙方給甲方造成其他損失的，還應承擔賠償責任。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法