北京員工合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

鑒于甲方根據國家有關法律法規及公司規章制度，決定聘請乙方擔任甲方公司員工，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計____年。

2.乙方在合同期內因工作需要，甲方可以與乙方協商一致，延長合同期限。

二、工作內容

1.乙方在甲方公司擔任____崗位，具體工作內容為____。

2.乙方應按照甲方公司的要求，按時完成工作任務，保證工作質量。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方公司所在地，如因工作需要，甲方可以要求乙方到其他地點工作。

四、工作時間

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家規定的節假日、年假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資標準為____元/月，按月支付。

2.乙方享有國家規定的各項補貼和津貼。

3.乙方工資支付時間為每月____日。

六、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假：____天/年；

（2）帶薪病假：____天/年；

（3）員工體檢：每年一次；

（4）員工培訓：根據公司實際情況提供。

七、勞動紀律

1.乙方應遵守國家法律法規、公司規章制度及職業道德，維護公司形象。

2.乙方應保守公司商業秘密，不得泄露、傳播。

3.乙方應服從甲方的工作安排，不得擅自離崗、曠工。

八、合同解除與終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反公司規章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬的；

（2）未依法繳納社會保險費的；

（3）用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；

（4）因《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規定的情形致使勞動合同無效的；

（5）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規及公司規章制度執行。

3.附件：

（1）甲方公司規章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）乙方工資條；

（4）社會保險繳納證明。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

丙方（第三方服務提供方）：________________________

鑒于甲方根據國家有關法律法規及公司規章制度，決定聘請乙方擔任甲方公司員工，并由丙方提供專業的人力資源服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計____年。

2.甲方有權根據業務發展需要，經與丙方協商一致，提前終止合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方公司擔任____崗位，具體工作內容為____。

2.乙方應按照甲方公司的要求，按時完成工作任務，保證工作質量。

3.甲方有權要求乙方接受丙方提供的職業培訓，以提高工作能力。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方公司所在地，如因工作需要，甲方可以要求乙方到其他地點工作，并通知丙方。

四、工作時間

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家規定的節假日、年假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

3.甲方有權根據工作需要調整乙方的工作時間，并通知丙方。

五、勞動報酬

1.乙方工資標準為____元/月，按月支付。

2.乙方享有國家規定的各項補貼和津貼。

3.乙方工資支付時間為每月____日。

4.甲方有權根據乙方的績效考核結果，調整乙方的工資待遇。

六、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方負責協助甲方辦理乙方的社會保險登記手續，并確保乙方按時享受社會保險待遇。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假：____天/年；

（2）帶薪病假：____天/年；

（3）員工體檢：每年一次；

（4）員工培訓：根據公司實際情況提供。

七、丙方責任與義務

1.丙方負責為甲方提供乙方的人事服務，包括招聘、培訓、考核、薪酬管理等工作。

2.丙方應確保乙方符合國家相關法律法規及甲方公司規章制度的要求。

3.丙方應對乙方的工作表現進行定期評估，并向甲方反饋。

4.丙方應協助甲方處理與乙方有關的勞動爭議。

八、甲方權益與權利

1.甲方有權要求丙方對乙方進行背景調查，以確保乙方符合崗位要求。

2.甲方有權要求丙方提供乙方的工作表現評估報告，作為調整乙方薪酬和晉升的依據。

3.甲方有權要求丙方對乙方進行職業培訓，提高乙方的工作能力。

4.甲方有權在合同期限內解除與丙方的合作關系，并要求丙方承擔相應的責任。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規及公司規章制度，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.乙方因個人原因離職，應提前____個工作日通知甲方，并支付相當于一個月工資的違約金。

3.乙方離職后____年內，未經甲方同意，不得在同行業內擔任與原崗位相似的工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十一、合同解除與終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方違反合同約定，嚴重損害甲方利益；

（2）乙方因個人原因離職，未履行提前通知義務；

（3）乙方違反國家法律法規及公司規章制度，給甲方造成重大損失。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規及公司規章制度執行。

3.附件：

（1）甲方公司規章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）乙方工資條；

（4）社會保險繳納證明。

結尾總結：

第三方介入的意義和目的：丙方的介入有利于甲方集中精力發展主營業務，同時降低人力資源管理成本，提高工作效率。丙方作為專業的人力資源服務提供方，能夠為甲方提供全面、高效的人力資源支持，保障甲方的權益。

甲方為主導的目的和意義：甲方作為合同主體，擁有合同主導權，有權根據自身業務需求調整乙方的工作內容和薪酬待遇。同時，甲方有權解除與丙方的合作關系，確保自身利益不受損害。甲方通過加強合同條款的約束力，保障自身權益，提高工作效率。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（委托方）：________________________

乙方（受托方）：________________________

丙方（第三方管理機構）：________________________

鑒于甲方需要乙方提供專業的項目管理工作，并委托丙方作為項目管理機構，對項目進行監督和管理，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、項目委托期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計____年。

2.甲方有權根據項目進展情況，經與丙方協商一致，提前終止合同。

二、項目內容

1.乙方受甲方委托，負責____項目的管理工作。

2.乙方應按照甲方的要求，確保項目按時、按質、按預算完成。

三、工作地點

乙方的工作地點為____，如因項目需要，乙方應按照甲方和丙方的安排，前往其他地點工作。

四、工作職責

1.乙方負責項目的整體規劃、組織、協調和控制。

2.乙方應定期向甲方和丙方匯報項目進展情況。

3.乙方應確保項目團隊遵守國家相關法律法規及行業標準。

五、工作時間

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家規定的節假日、年假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

3.乙方有權要求甲方和丙方根據項目需求調整工作時間。

六、勞動報酬

1.乙方工資標準為____元/月，按月支付。

2.乙方享有國家規定的各項補貼和津貼。

3.乙方工資支付時間為每月____日。

4.甲方和丙方有權根據項目進展和乙方的工作表現，調整乙方的工資待遇。

七、丙方責任與義務

1.丙方負責對乙方的工作進行監督和管理，確保乙方按照合同約定履行職責。

2.丙方應定期對乙方的工作進行評估，并向甲方反饋。

3.丙方應協助乙方解決在工作中遇到的問題。

八、乙方權益與權利

1.乙方有權要求甲方和丙方提供必要的工作條件和資源。

2.乙方有權要求甲方和丙方按照合同約定支付工資和津貼。

3.乙方有權要求甲方和丙方對其工作表現進行公正評價。

4.乙方有權在合同期限內提出合理的變更請求。

九、甲方違約及限制條款

1.甲方違反合同約定，未按時支付工資和津貼的，應向乙方支付違約金。

2.甲方未經乙方同意，擅自變更項目內容或工作地點的，應承擔相應的責任。

3.甲方違反國家法律法規及行業標準，導致項目無法正常進行的，應承擔全部責任。

4.甲方離職或調離項目后，應提前____個工作日通知乙方，并協助乙方完成工作交接。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，可以向仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十一、合同解除與終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方違反合同約定，嚴重損害乙方權益；

（2）甲方未按合同約定提供工作條件和資源；

（3）甲方違反國家法律法規及行業標準，影響乙方正常工作。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規及行業標準執行。

3.附件：

（1）項目管理