施工合同安全生產協議書12篇

施工合同安全生產協議書1

發包單位：（以下簡稱甲方）承包單

位：（以下簡稱乙方）

為貫徹“安全第一、預防為主”的方針，明確在施工過程中

甲乙雙方的安全責任，加強施工過程的安全管理，防止各類事故

發生，根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》、

《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全管理條例》和《山

東省安全生產條例》的有關規定，甲乙雙方本著公平、自愿的原

則，簽訂本協議書（以下簡稱協議書），雙方應認真遵守。

一、甲乙雙方共同責任

1、甲乙雙方共同遵守國家有關安全生產的法律、法規和規

定，認真執行國家、行業、企業安全技術規程、標準和要求。

2、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工

作方針，不得違章指揮和違章作業；在組織施工生產時應落實安

全保護措施，嚴格按照安全技術措施（方案）進行施工和安全監

督，防止事故的發生。

3、甲乙雙方的有關領導必須認真對本單位職工進行安全生

產制度及安全技術知識教育，增強職工法制觀念，提高職工安全

思想意識和自我保護能力，督促職工自覺遵守安全生產紀律、制

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度和法規。

4、嚴肅安全紀律、技術紀律，規范安全行為，凈化作業環

境，禁止違章行為和野蠻施工。

5、落實重大危險源監管工作，實現主動預防、源頭治本。

6、發生事故立即采取措施保護現場，搶救傷員，防止事故

擴大，并立即上報主管部門。由甲乙雙方或主管部門組成事故調

查組，查清事故原因，確定事故責任，按“四不放過”原則制定

改進措施，提出對事故的處理意見。

7、協商做好施工人員的健康查體工作，按規定對從事危險

作業人員辦理意外傷害保險。

二、甲方的權利、責任和義務

1、認真落實項目責任單位（或總包單位）的安全責任，按“管

生產必須管安全”的要求，及時成立項目安全委員會，對工程建

設中的安全工作進行布珞、檢查和指導，組織各參建方認真履行

安全職責。

2、嚴格審查分包隊伍安全資質，嚴禁錄用資質審查不合格

的分包隊伍。

3、按規定做好對乙方人員的安全教育、培訓和考試工作，

對經考試不合格的人員，責令乙方進行辭退。同時做好工程安全

技術交底工作，并對乙方施工過程中的安全技術措施執行情況有

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權進行監督。

4、及時向乙方傳達上級有關安全文件及通報等，并監督學

習與執行。

5、編制有針對性的工程項目安全文明施工方案。

6、定期對乙方施工情況進行監督檢查，發現違章行為及時

進行糾正。經檢查發現有嚴重違章、違紀和重大事故隱患的，有

權責令停工并責令限期整改，同時依據國家及上級的有關規定和

甲方有關制度對乙方進行經濟處罰，直至解除施工合同，清退出

場，由此所造成的一切損失由乙方承擔。

7、承包合同中有明確要求需要甲方向乙方提供的設備和工

器具的，甲方必須提供合格有效的設備和工器具；自制的施工用

非標工器具要有嚴格的檢查和防護措施。

8、甲方要把乙方的安全管理納入到甲方安全管理工作的范

疇，對乙方的人員和機械、設備狀況進行確認，并進行有效地監

督和管理，嚴禁“以包代管”。

9、工程開工前甲方按規定預留一定比例（額度）的施工管理

費做為安全施工保證金。乙方施工人員在施工區域內違反有關安

全生產規程制度時，甲方應予以制止，并出具“安全處罰通知單”,

在保證金中扣除；在發生乙方責任的人身死亡或重傷事故時，由

甲方根據違章程度、工程規模和工期，確定安全施工保證金的扣

除比例，直至停止乙方工作。

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三、乙方的權利、責任和義務

1、落實在安全生產中的“主體”責任，對本單位施工中安

全工作直接負責。

2、編制工程項目專項安全技術措施，并報甲方審查備案。

以書面形式向施工人員進行安全技術交底，接受交底人員在

交底簽證書上簽字備案。

3、接受甲方的監督檢查，遵守甲方安全管理制度，參加工

地安全生產工作會議，執行會議決議。

4、落實工程項目安全文明施工二次策劃中乙方所負責工程

施工范圍內的落實工作。

5、配合甲方對職工進行安全教育、培訓、考試，未經安全

教育或考試不合格的人員不得進入施工現場。有人員調整時，要

對新增人員進行安全教育、培訓，經考試合格后，方可上崗。

6、對本單位的安全管理機構和人員進行登記造冊，如實向

甲方報告備案，人員確因工作需要進行變動時，應及時通知甲方。

7、不得錄用無身份證件的人員、童工和身體狀況不滿足從

事本工程體力勞動要求的人員。

8、按規定設珞安全技術管理人員（施工人員三十人以上的必

須設一名專職安全員，三十人以下的必須設兼職安全員，并建立

安全管理機構），負責本單位、班組和現場的安全工作，并保存

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完善的安全管理資料。

9、必須嚴格執行甲方所執行的各種規定及制度《電力建設

安全健康與環境管理工作規定》、《電力建設安全工作規程》，認

真加強自身隊伍的安全規范化管理，杜絕違章

行為，做到文明施工、保護環境。

10、配備經檢測合格的機具、設備，機具設備隨機資料齊全，

報甲方備案。使用前進行檢查，不合格者不準進入施工現場，嚴

禁使用不合格的機械、設備和工器具，有責任加強對機械、設備

和工器具的定期維護和保養。

11、使用甲方提供的設備和工器具及安全防護用品、用具前，

應與甲方辦理相關手續，并負責使用期間的維護、保養，對使用

期間由于管理不善而造成的安全生產事故負責。

12、必須積極參加甲方組織的各項安全活動。認真組織開展

每周一次的安全活動（不少于2小時），總結本周安全生產情況，

根據施工生產情況提出下周安全工作重點，查找危險點，制定防

范措施，傳達貫徹上級及甲方轉達的安全文件。

13、在施工中，乙方如有違章現象，經甲方指出后應立即進

行糾正，不得拖延和推諉。

14、接受監理公司和監理人員的安全檢查、指導，對監理提

出的問題立即整改，在出現重大安全問題時，監理有權停工整頓。

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15、必須為施工人員提供必要的合格勞動保護用品（安全帽、

絕緣手套、絕緣鞋、工作服、手套等），對施工人員使用的安全

防護用品定期檢查，及時消除隱患，保證其安全有效。

16、每月不少于一次安全檢查，檢查結果書面報甲方項目部；

有責任配合項目部做好上級部門安全檢查的準備工作，并對檢查

發現的問題，按整改措施要求進行整改。

17、安全監督人員、特種作業人員必須持證上崗。

18、加強自身的安全管理，建立必要的安全管理臺帳。

四、事故責任及處理：

1、由于乙方責任造成的安全生產事故，導致乙方、甲方或

第三方傷亡時，由乙方承擔事故責任和經濟責任。甲方或第三方

有義務負責協助處理善后事宜。

2、由于甲方責任造成乙方人員人身事故，甲方負責醫療費

用或按國家有關政策一次性補償；由于甲、乙雙方原因造成的甲

乙雙方人員傷害，甲、乙雙方按責任大小，按比例承擔費用。

3、由于第三方原因造成乙方人員人身傷害，在乙方與第三

協商困難的情況下，甲方可進行調解，調解無效由乙方自行處理。

4、由于不可抗拒的自然災害造成甲乙雙方人員傷害和機械

損失，各自承擔相應責任。

5、發生安全生產事故后，乙方必須在1小時內向甲方報告,

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乙方現場人員應如實提供現場情況和事故原始材料，并保證其真

實性。遲報或隱瞞不報，乙方承擔全部責任。

6、認真吸取事故教訓，防止事故的再發生。

五、其他

1、本協議書未盡事宜，由甲方、乙方協商解決。

2、本協議書是雙方工程施工合同的附件，具有同等法律效

力。

3、本協議書一式兩份，甲、乙雙方各一份。

4、簽定工程施工合同的同時，簽定本協議，本協議自甲、

乙雙方代表簽字（蓋章）之日起生效，工程施工合同到期后，本協

議同時終止。

5、本協議在履行過程中發生爭議時，運用甲乙雙方簽定的

工程施工合同中對爭議解決的約定。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

簽訂日期：________________________

施工合同安全生產協議書2

大樓林立是這特大型城市的特征之一，因而大樓

物業管理自然而然成為安全生產管理的重要一塊。其中年代久

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遠、標準低下的老大樓又是安全生產管理軟肋所在。大樓作為高

層建筑存在自有的特殊風險，電梯事故風險、消防事故風險、裝

修事故風險、高處墜落事故等，老大樓尤為突出。

大樓系20世紀八十年代的產業，與樓

同為聯體姐妹樓。共用同一設備、具有同出一轍的毛病。大樓設

施設備的不良運作狀態越來越明顯，就象年事已高的老人，疲于

奔命，成為管理人員揮之不去的一塊心病。

物業管理的首要目標應該是安全，面對此現狀我們心急如

焚。我們立即著手解決逼近大樓的幾大危急事項，讓老樓換新貌。

評估高層建筑的活力所在，其中之一體現在電梯能運作自

如。大樓造得早，使用目前已不多見的歐式瑞士制造的電梯，原

本就“水土不服”，電梯平穩性和舒適網感均較差，加上年久失

修，困人故障頻繁發生。年曾改造過一次，由于資金

面的短缺，僅局限于改造電氣系統、控制系統，而早已老化的機

械系統卻未作相應改造。所以，一直未能扼制電梯困人事故的上

升勢頭。20年，我們再次籌措資金，將老化的瑞士門

機系統更換成日本三菱門機系統，電梯困人事故大為減少，乘用

感覺好多。

如說電線老化發生在以下舊里按理順章的話，然而高

層建筑同樣存在電線老化的通病，亦說怪不怪。因為大樓經過

18年的自然損耗和人為折騰，已與原規規劃設計時大相徑庭。

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電線老化尤為嚴重，居家和辦公使用各種家電，用電量瞬間劇增，

初裝電線已不堪承受這幾何級增量的重負，經常性停電O

特別在節假日與高溫、暴冷時變臉為高峰期。我們動用維修基金,

將進戶電線換成規格2平方以上的，一下子緩解了停電事故的發

生節奏。以后，一旦資金到位再次進行電表擴容，一攬子將擾民

以久的用電問題得以徹底解決。

說起居民皆知，大樓與新民晚報大樓共為姐妹樓,

共用消防系統，共用位于大樓地下室的消防泵和噴淋

泵，就象一對共用一個心臟的聯體嬰兒，實屬先天不足，已為后

天預留下不少難分難解的問題，以至十幾年來一直無法界定雙方

的權力與義務。20年3月，系統受難年網久失修的弊

病，瞬間顯露無遺，地下室噴淋管路突發透水，地下室變成地下

下水道，電源一時又無從著手切斷，情況十分危急。我們即時啟

動了事故應急預案，在第一時間組織搶險救災，首先切斷電源，

冒著8kg的水壓屢次進行強行封堵出水口，最后制止了透水。為

了一次性解決歷年遺留問題，與新民晚報樓協商解決方案。改造

方案確定后，在本月內就及時更換了一套濕式噴淋裝置，使基礎

設施定格到歷史已來的最佳狀態。

我們抓緊、抓好了特種設備管理、用電安全整改、消防設施

整改，使大樓安全生產工作上了臺階。為什么我們會這樣做，因

為別人的教訓是前車之鑒。所以，我們寧愿在安全生產上多投入,

盡力提高設備設施的本質化安全水平，也不愿發生事故。因為一

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旦發生事故，蒙受的形象損失和付出的經濟代價要比為預防事故

而支付的安全投入大得多。

講到安全生產工作的體會，其中感觸最深的有幾條：

1.對老大樓除了要繼續加強重大危險源的監管，還須對高危

人群、高風險環境的綜合防治，即從管物、管事為主向管事和關

注入的安全為主轉變，關注家居、工作場所、公共場所的全方位

安全。在樓道、電梯等配套設施設置無障礙設施，極大方便家居

和辦公。

2.為了滿足社會的安全需求，針對社區內不同的環境及人群

開展全方位的安全介入活動，起了短平快的作用，及時堵塞了安

全漏洞，消除各種人們生活和生產中的安全隱患。如開展形式多

樣的防火宣傳活動，提高人預防火災的知識、信念和行為習慣水

平。在遇到火災發生時可以做出應急反應，將火災所造成的損失

降至最低點。

3.要實現安全生產必須是物防、技防和人防并重。安全物防

是基礎，員工誤操作也不至于受傷害，需要設備設施的本質化安

全作支撐；安全技防是手段，是防止事故發生的重要前提，使員

工作業盡可能脫離危險作業環境；安全人防是根本，既要制止員

工的作業違章，更要制止管理者的管理性違章，所有這些都通過

嚴格的資質把關、制度管控和提高綜合素質三者相結合。

4.企業安全制度是國家安全法規在企業的延伸，用以規范和

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考量員工的行為；企業安全制度是員工的行為準則，從上至下都

必須遵守。正是這些安全理念與取向，使得員工自覺規范自己行

為，事故得到較好控制，從而極具實效地提升了企業的安全工作

水平。

今后的任務是繼續在現有的安全基礎上，建設安全社區，構

筑和諧家園，也是我們的出發和歸宿，因為大樓是社區的一個組

成部分，也是建設安全社區的參與者。我們創建活動形成制度化、

科學化、動態化的格局，形成日常監管、半年隨訪、年度評估的

流程，達到建立安全促進和傷害預防的長效機制目的。比如以消

防安全為例，消防設施布局、消防設備的使用、火災的處置、火

災的逃生、樓道內通道的暢通等細節，形成體系，嚴格管理。

常言說得好，安全事故出于細節；安全防范源于細節；安全

控制在細節；細節決定成敗，這歷史經驗的真諦。

我們針對大樓居住和辦公兼有的狀況，從小事抓起，從日常

工作做起，抓細抓實，做好下列幾項工作：

施工合同安全生產協議書3

工程名稱：

甲方（工程總包方）：

乙方（工程分包方）：

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為貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實加

強建設工程的安全生產管理工作，保證安全生產的順利進行，維

護社會穩定和項目工作秩序，明確甲、乙雙方安全生產的責任和

義務，約束不安全狀態的行為，防止安全事故發生，依據《中華

人民共和國安全生產法》、《北京市安全生產管理條例》《建設工

程施工現場安全防護、場容衛生、環境保護及保衛消防標準》和

《建設工程安全生產管理條例》及有關法律法規的規定，簽訂本

協議，甲、乙雙方共同遵守執行。

第一章安全管理目標

1、杜絕重大安全生產事故，因工死亡責任指標為零。

2、杜絕重傷，輕傷率控制在千分之三以下。。

3、現場內的安全隱患整改率必須保證在時限內達到100%,

杜絕現場重大安全隱患的出現。

4、現場內不發生火災事故，火險隱患整改率必須在時限內

達到100%。

5、不發生中毒事故以及群發性傳染病。

6、必須保證施工現場文明安全施工。

第二章甲、乙雙方共同責任

1、甲、乙雙方共同遵守國家有關安全生產的法律、法規和

規定，認真執行國家、行業、公司安全生產規章制度。

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2、堅持“安全第一、預防為主，綜合治理”的安全生產方

針，不得違章指揮和違章作業。在組織施工生產時先落實安全防

護措施，防止事故發生。

3、抓好安全教育，嚴肅勞動紀律，規范安全行為，凈化作

業環境，禁止野蠻施工，防止施工擾民。

4、發生事故立即采取措施保護現場，搶救傷員，防止事故

擴大，并應及時報告上級主管部門組織事故調查小組，查清事故

原因，確定事故責任，按照“四不放過”的原則擬定改進措施，

提出對事故責任者的處理意見。

第三章甲方的責任

1、甲方對施工現場安全負責檢查，組織指揮現場安全生產，

向乙方公布本工程項目和施工現場規章制度。核查乙方安全生產

保證體系和規章制度。

2、編制工程項目安全施工組織設計，組織指導乙方編制分

包工程內容的安全施工方案，制定安全技術措施并監督實施。

3、在安排乙方工作時，以書面形式向乙方施工負責人進行

安全技術交底，交底由甲、乙雙方負責人和安全技術人員簽字備

案。施工中監督乙方按交底內容實施。

4、對乙方進場職工進行登記造冊，按名單對乙方負責項目

級安全教育，乙方負責隊級、班組級安全教育，建立安全教育檔

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案。對分包單位的特種作業人員資格進行驗證，協助乙方做好特

種作業人員的培訓、考核、持證工作，制止非特種作業人員從事

特種作業。

5、對乙方自帶機具、設備、安全防護用品等進行技術指標、

安全性能檢驗，合格者方可進入施工現場。并監督乙方正確安裝

使用和拆除。

6、對乙方施工工序、操作崗位的安全行為進行日常監督檢

查，糾正違章指揮和違章作業。發現嚴重違章違紀和事故隱患，

立即責令停工，監督整改并按有關規定進行處理、處罰。嚴重者

中止合同，清退出場，所造成的一切經濟損失由乙方承擔。

7、對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期檢查，

及時清除隱患，保證其安全有效。

8、在容易發生火災的地區，設置靈敏有效的消防器材。

9、發生安全事故按規定立即報告有關部門。

第四章乙方的責任

乙方在甲方統一指揮監督下對本單位施工中安全工作負直

接責任，按其職責分工認真執行。

1、認真貫徹執行國家、建設部、北京市政府及有關部門頒

發的有關安全生產法令、法規、規章制度等。嚴格按工程建設安

全生產有關管理規定、安全標準施工，采取必要的安全防護措施,

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消除事故隱患。并隨時接受行業安全檢查人員依法實施的監督檢

查。

2、按照甲方的統一管理規定制定本單位安全目標責任，建

立健全安全管理、檢查制度，并設專職或兼職安全員。對于甲方

在安全檢查中發現的各類安全隱患，乙方應在限期內改正。

3、對本單位的施工人員登記造冊，如實向甲方報告，接受

甲方入場前的安全教育。未經安全教育或考試不合格的，不得進

入施工現場。不得錄用無身份證的人員和未滿16歲的童工。乙

方從事特種作業人員，必須持證上崗，如出現特種作業無證操作

現象時，乙方施工負責人必須承擔管理責任。

4、負責班前安全教育，下達施工任務時，應進行有針對性

的安全技術交底，檢查操作人員的安全著裝，杜絕違章指揮，違

章施工現象。

5、在施工前必須進行現場安全檢查，制定安全防范措施。

在有可能發生火災、水災、燙傷、雷擊、觸電、高空墜落、塌方、

中毒等容易引起人身傷亡和設備事故區域內作業的，要制定安全

防護措施，乙方由于未執行協議或違反有關安全規程制度而發生

的一切人身事故，責任自負；造成設備損壞的，須負責賠償。

6、乙方自備的機具、設備必須性能良好，符合安全技術標

準和防護要求，乙方在使用前和使用中應進行定期檢查，并有安

全員的簽字記錄，確保其經常處于完好狀態。乙方機械、電動工

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具使用過程中因設備缺陷或不按操作規程操作發生故障而造成

事故，由乙方負責。

7、乙方自進入施工現場之日起必須設置安全防護設施及安

全標志，由于安全措施或標志不利造成施工人員、社會行人及周

邊居民人身傷亡事故的責任由乙方負責。

8、乙方進入施工現場的人員，必須按規定穿戴防護用品。

乙方施工負責人和安全檢查員應隨時檢查勞動防護用品的穿戴

情況，不按規定穿戴防護用品的人員不得進入施工現場。

9、有權制止甲方違章指揮。

10、教育本單位職工遵章守紀，不違章指揮和違章操作，施

工中如因乙方施工人員違章指揮、違章作業、違反安全紀律、違

反安全技術操作規程而發生傷亡事故，其損失由乙方負責。

第五章專項有限空間施工程序

1、作業申請

本工程所涉及的有限空間作業均必須按要求辦理《有限空間

作業許可證》，具體的辦理程序如下：

本班組根據施工安排向項目部安全副經理申請有限空間作

業申請-?項目部安全副經理核實后向業主提出有限空間作業申

請-?檢驗有限空間的氧氣、有毒有害氣體的濃度-?安全員根據施

工情況確認安全措施-?項目部安全副經理檢驗防護措施及應急

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措施是否合格T填寫《有限空間作業記錄表》。

2、作業方案

施工班組辦理好《有限空間作業記錄表》后方可進入有限空

間作業。有限空間在進行有限空間作業時還應遵循以下程序：

作業前項目部安全副經理及安全員對監護人和作業人員進

行安全教育T對作業人員進行安全交底和工作環境交底-?檢驗

安全措施和應急措施符合要求-?作業人員作業。

第六章有限空間作業準備工作

1、進入有限空間作業，必須辦理《有限空間作業許可證》。

《有限空間作業許可證》需包括空間作業場所的名稱、作業單位、

作業的負責人及作業人員、監護人、簽發的日期及作業時限、作

業內容、進入有限空間作業可能造成的危害、有限空間內的氧氣、

有毒有害氣體濃度的檢驗結果和有限時限和進入有限空間作業

防護和應急措施。

2、有限空間作業的出入口內外不得有障礙物，應確保出入

口暢通無阻，以便人員出入和搶救疏散。

3、作業環境內應配備一定數量符合規定的應急救護器具和

滅火器。

4、每次進入有限空間作業時，應對作業空間進行通風。但

禁止用純氧氣對有限空間通風。

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第七章有限空間作業安全管理要求

1、生產經營單位主要負責人應加強有限空間作業的安全管

理，履行以下職責：

①建立、健全有限空間作業安全生產責任制，明確有限空間

作業負責人、作業者、監護者職責；

②組織制定專項作業方案、安全作業操作規程、事故應急救

援預案、安全技術措施等有限空間作業管理制度；

③保證有限空間作業的安全投入，提供符合要求的通風、檢

測、防護、照明等安全防護設施和個人防護用品；

④督促、檢查本單位有限空間作業的安全生產工作，落實有

限空間作業的各項安全要求；

⑤提供應急救援保障，做好應急救援工作；

⑥及時、如實報告生產安全事故。

2、凡進入有限空間進行施工、檢修、清理作業的，生產經

營單位應實施作業審批。未經作業負責人審批，任何人不得進入

有限空間作業。

3、生產經營單位應在有限空間進入點附近設置醒目的警示

標志標識，并告知作業者存在的危險有害因素和防控措施，防止

未經許可人員進入作業現場。

4、有限空間作業現場應明確作業負責人、監護人員和作業

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人員，不得在沒有監護人的情況下作業。

根據現場的實際情況，確定項目部應急救援搶救醫院為：大

興醫院

項目部、施工隊主要聯系電話

項目經理：

技術：

安全：

材料：

后勤：

①作業負責人職責：應了解整個作業過程中存在的危險危害

因素；確認作業環境、作業程序、防護設施、作業人員符合要求

后，授權批準作業；及時掌握作業過程中可能發生的條件變化，

當有限空間作業條件不符合安全要求時，終止作業。

②作業者職責：應接受有限空間作業安全生產培訓；遵守有

限空間作業安全操作規程，正確使用有限空間作業安全設施與個

人防護用品；應與監護者進行有效的操作作業、報警、撤離等信

息溝通。

③監護者職責：應接受有限空間作業安全生產培訓；全過程

掌握作業者作業期間情況，保證在有限空間外持續監護，能夠與

作業者進行有效的操作作業、報警、撤離等信息溝通;在緊急情

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況時向作業者發出撤離警告，必要時立即呼叫應急救援服務，并

在有限空間外實施緊急救援工作；防止未經授權的人員進入。

5、生產經營單位委托承包單位進行有限空間作業時，應嚴

格承包管理，規范承包行為，不得將工程發包給不具備安全生產

條件的單位和個人。

生產經營單位將有限空間作業發包時，應當與承包單位簽訂

專門的安全生產管理協議，或者在承包合同中約定各自的安全生

產管理職責。存在多個承包單位時，生產經營單位應對承包單位

的安全生產工作進行統一協調、管理。

承包單位應嚴格遵守安全協議，遵守各項操作規程，嚴禁違

章指揮、違章作業。

6、生產經營單位在有限空間實施臨時作業時，應嚴格遵照

本規范要求。如缺乏必備的檢測、防護條件，不得自行組織施工

作業，應與有關部門聯系求助配合或采用委托形式進行。

7、生產經營單位應對有限空間作業負責人員、作業者和監

護者開展安全教育培訓，培訓內容包括：有限空間存在的危險特

性和安全作業的要求；進入有限空間的程序；檢測儀器、個人防護

用品等設備的正確使用；事故應急救援措施與應急救援預案等。

培訓應有記錄。培訓結束后，應記載培訓的內容、日期等有關情

況。生產經營單位沒有條件開展培訓的，應委托具有資質的培訓

機構開展培訓工作。

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8、生產經營單位應制定有限空間作業應急救援預案，明確

救援人員及職責，落實救援設備器材，掌握事故處置程序，提高

對突發事件的應急處置能力。預案每年至少進行一次演練，并不

斷進行修改完善。

有限空間發生事故時，監護者應及時報警，救援人員應做好

自身防護，配備必要的呼吸器具、救援器材，嚴禁盲目施救，導

致事故擴大。

9、有限空間發生事故后，生產經營單位應當按照國家和本

市有關規定向所在區縣政府、安全生產監督管理部門和相關行業

監管部門報告。

第八章有限空間安全作業技術要求

1、檢測

生產經營單位應嚴格執行“先檢測、后作業”的原則。檢測

指標包括氧濃度值、易燃易爆物質（可燃性氣體、爆炸性粉塵）

濃度值、有毒氣體濃度值等。最低限度應檢測下列三項：氧濃度

（應在19.5-23.5%范圍內），易燃/可燃氣體濃度（應＜最低爆炸

極限的10%）,一氧化碳濃度（應＜25ppm）。未經檢測合格，嚴禁

作業人員進入有限空間。

在作業環境條件可能發生變化時，應對作業場所中危害因素

進行持續或定時檢測。實施檢測時，檢測人員應處于安全環境，

檢測時要做好檢測記錄，包括檢測時間、地點、氣體種類和檢測

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濃度等。

2、危害評估

實施有限空間作業前，生產經營單位應根據檢測結果對作業

環境危害狀況進行評估，制定消除、控制危害的措施，確保整個

作業期間處于安全受控狀態。

危害評估應依據GB8958《缺氧危險作業安全規程》、GBZ2.1

《工作場所有害因素職業接觸限值第1部分：化學有害因素》等

標準進行。

3、通風

生產經營單位實施有限空間作業前和作業過程中，可采取強

制性持續通風措施降低危險，保持空氣流通。嚴禁用純氧進行通

風換氣。

4、防護設備

生產經營單位應為作業人員配備符合國家標準要求的通風

設備、檢測設備、照明設備、通訊設備、應急救援設備和個人防

護用品。當有限空間存在可燃性氣體和爆炸性粉塵時，檢測、照

明、通訊設備應符合防爆要求，作業人員應使用防爆工具、配備

可燃氣體報警儀等。

防護裝備以及應急救援設備設施應妥善保管，并按規定定期

進行檢驗、維護，以保證設施的正常運行。

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5、呼吸防護用品

呼吸防護用品的選擇應符合GB/T18664《呼吸防護用品的選

擇、使用與維護》要求。缺氧條件下，應符合GB8958《缺氧危

險作業安全規程》要求。

6、應急救援裝備

生產經營單位應配備全面罩正壓式空氣呼吸器或長管面具

等隔離式呼吸保護器具，應急通訊報警器材，現場快速檢測設備,

大功率強制通風設備，應急照明設備，安全繩，救生索，安全梯

等。

第九章協議有效期

1、此協議一式三份，甲、乙雙方各執一份，備案一份。

2、此協議有效期自簽字之日起生效至工程完工止。

補充條款

1、施工人員在施工中必須聽從甲方人員指揮。

2、施工人員嚴禁嚴禁喝酒鬧事，嚴禁與村民發生糾紛，否

則出現事件由乙方負責。

甲方（簽字、蓋章）乙方（簽字、蓋章）

日期：年月日日期：年月日

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施工合同安全生產協議書4

一、為明確員工及班組安全責任，杜絕“三違”現象，確保

安全生產，實現“三零”目標，簽訂此協議。

二、班組是安全質量管理的現場實施層，班組長是現場安全

質量管理的第一責任者，實行“正班長抓安全，副班長抓生產”。

三、班組長在班前會上要明確員工的工作任務及安全職責，

做到“班前六必講”：必講上班安全質量情況和遺留問題；必講對

遺留問題處理意見；必講當班安全措施；必講崗位安全責任；必講

特殊作業人員崗位要求；必講可能發生問題的處理意見。班組長

在班前會上必須對所有入井人員結成互保、聯保對子。

四、班組長有做好班中行為觀察的責任，培養員工按程序操

作的習慣，糾正員工習慣性違章行為。

五、班組長要抓好現場管理，監督員工按規程作業，保證作

業安全和工程質量。對違章作業員工有權制止并按制度進行處

罰。

六、班組長要關心員工的思想狀況，有安全思想教育的責任,

幫助支部書記做好“安全不放心人”的跟蹤教育。

七、員工有自覺接受安全教育培訓的義務，有做好“自保、

聯保、互保”的責任，明確互保、聯保對象。在工作中做到“三

不傷害”。發生工傷事故，對輕傷事故直接責任人罰款10000元,

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取消當月安全獎，罰互保對象2500元，罰班長3500元，罰當班

其他班組長20—元/人；對重傷事故責任者罰款12000元，取消

當月安全獎。罰互保對象3000元，罰班長4000元，罰其他班組

長3000元/人。

八、員工有權拒絕班組長的違章指揮，有權制止違章作業，

工作面出現險情沒有處理時，有權拒絕作業。九、員工嚴禁酒

后入井，嚴禁穿化纖衣服入井，嚴禁扒蹬跳車，嚴禁蹬皮帶，嚴

禁盜竊礦山物資，嚴禁攜帶煙草和點火物品入井，違者嚴格按制

度給予罰款、警告、記過等處分，直至解除勞動合同。

十、員工嚴禁遲到、早退，上下班要乘坐礦提供的交通工具，

否則，出現交通事故后果自負。

十一、員工要保證自己不違章作業，并有責任制止其他員工

違章作業。對違章作業者嚴格按有關制度進行處罰，并對崗位隨

機聯保人員追究連帶責任，違章作業者自覺參與“過五關”。對

年累計三違超過兩次的員工待崗強制培訓1個月，違章造成嚴重

后果的直接責任人必須待崗強制培訓3個月，凡是待崗員工一律

調離原單位、原崗位；礦內自行找崗位，出現重傷事故的班長必

須撤職。

十二、員工要支持班組建設，積極參加“安康杯”競賽活

動，不拉班組建設的后腿，提高安全意識和崗位技能，推進班

組建設。

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十三、本人嚴格遵守《X煤礦安全獎罰制度》，如有違反,

自愿接受處罰。

隊長：

班長：

員工：

年月日

施工合同安全生產協議書5

各化工（危險化學品）企業（參考）：

根據《關于認真貫徹落實市委書記林彬楊重要指示精神扎

實推進“抓整改、防事故、促落實”活動的緊急通知》（九安辦

發〔〕號）要求，為認真落實市委書記林彬楊重要指示精神，扎

實推進“抓整改、防事故、促落實”活動，現就有關事項告知如

下：

一、對照七項法定職責自查自改。要結合企業實際情況，對

照《安全生產法》第十八條規定的生產經營單位的主要負責人對

本單位安全生產工作負有的七項職責、第二十二條規定的生產經

營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員的七項職責，

逐條深入剖析自查，對落實不到位的，要迅速進行整改。

二、推進雙重預防性工作機制。要深入推進安全生產風險分

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級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制。要以作業崗位或工藝

環節為切入點，自下而上地組織開展風險辨識、評估、分級，建

立“一圖、一牌、三清單”，對員工進行風險辨識、管控、應急

處置等知識培訓，提高員工風險管控能力和水平。要以風險點為

基本元素，查找出在責任落實、管理制度、設備設施、作業管理、

應急管理和職業衛生等方面存在的突出問題和薄弱環節，按照班

組每天至少排查一次、車間每周至少排查一次、公司每月至少排

查一次的要求，健全完善安全生產隱患排查治理檔案。

三、企業全員開展“八問”假設。從企業管理層、車間、班

組三個層面在工作中進行“八問”假設。集體做到“五問”：假

設發生人員傷亡事故會是在哪里？為什么會發生事故？怎樣不發

生事故？誰來落實？落實好了沒有？個人做到“三問”：發生人員傷

亡事故會導致什么結果？我應該怎么辦？我辦到了沒有？通過開展

“八問”假設，對企業風險管理中存在的問題和不足進行全面梳

理，完善相應風險管控措施。

四、企業主要負責人算好“五筆賬”。算出安全生產“五筆

賬”，即性命賬、經濟賬、自由賬、信譽賬、員工幸福賬，分別

算出由于安全風險辨識和管控不到位、事故隱患整治不徹底、主

體責任落實不到位等因素造成的一次生產安全事故，可能會造成

多少傷亡，會給企業及個人造成多少經濟損失，按照“兩高”安

全生產刑事案件司法解釋最少會判處幾年有期徒刑，按照聯合懲

戒規定企業及個人信譽會存在哪些影響，會給多少家庭帶來毀滅

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性的打擊、讓多少員工喪失