社保合同協議書模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方為依法注冊的用人單位，乙方為符合勞動法律法規規定條件的勞動者，甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經平等自愿、協商一致，就甲方為乙方辦理社會保險事宜達成如下協議：一、協議標的及服務內容1.社會保險種類甲方按照國家法律法規及當地政策規定，為乙方辦理以下社會保險：養老保險：按照乙方工資總額的一定比例，由甲方和乙方共同繳納，旨在保障乙方退休后的基本生活。醫療保險：包括基本醫療保險和大病醫療保險，甲方和乙方按規定比例繳費，使乙方在患病就醫時能夠享受相應的醫療待遇。失業保險：甲方和乙方共同繳納，以便乙方在失業時能夠獲得一定期限的失業救濟。工傷保險：甲方單獨繳納，確保乙方在工作過程中因工作原因遭受事故傷害或者患職業病時，能夠得到及時的醫療救治和經濟補償。生育保險：甲方繳納，保障乙方在生育或實施計劃生育手術時依法享受生育保險待遇。2.服務具體內容甲方負責按照規定的時間、程序和金額，為乙方辦理社會保險的參保登記、繳費申報、變更登記、注銷登記等手續，并按時足額繳納應由甲方承擔的社會保險費用。甲方應及時向乙方提供社會保險繳費憑證等相關資料，確保乙方能夠查詢到自己的社保繳費記錄。乙方應按照甲方的要求，如實提供辦理社會保險所需的個人信息和資料，并配合甲方完成相關手續。乙方應按照規定的比例，按時足額繳納應由自己承擔的社會保險費用。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議及法律法規的規定，按時足額繳納應由乙方承擔的社會保險費用。有權根據法律法規及政策的變化，調整社會保險的辦理方式和繳費標準，但應提前通知乙方。2.義務按照國家法律法規及當地政策規定，按時足額為乙方辦理社會保險參保登記手續，確保乙方能夠享受相應的社會保險待遇。按照規定的時間和金額，及時足額繳納應由甲方承擔的社會保險費用，不得拖欠或拒繳。定期向乙方提供社會保險繳費明細清單，告知乙方繳費情況。協助乙方辦理社會保險待遇的申領手續，提供必要的證明材料和幫助。保守乙方的個人信息和社保信息，不得泄露給第三方。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議及法律法規的規定，按時足額為其辦理社會保險參保登記手續，并享受相應的社會保險待遇。有權查詢自己的社會保險繳費記錄和待遇享受情況。在符合法律法規規定的情況下，有權申領社會保險待遇。2.義務如實向甲方提供辦理社會保險所需的個人信息和資料，不得隱瞞或虛報。按照規定的時間和金額，按時足額繳納應由自己承擔的社會保險費用。在個人信息發生變更時，及時通知甲方，以便甲方辦理相關變更手續。配合甲方接受社會保險行政部門的檢查和監督，提供必要的證明材料和說明。三、費用及支付方式1.社會保險費用分擔根據國家法律法規及當地政策規定，甲乙雙方各自承擔應繳納的社會保險費用。具體繳費比例如下：養老保險：甲方承擔______%，乙方承擔______%。醫療保險：甲方承擔______%，乙方承擔______%。失業保險：甲方承擔______%，乙方承擔______%。工傷保險：甲方承擔______%，乙方不承擔。生育保險：甲方承擔______%，乙方不承擔。2.支付方式乙方應承擔的社會保險費用，甲方有權在乙方每月工資中代扣代繳。甲方應在每月工資發放日前，按照規定的金額和比例，從乙方工資中扣除應由乙方承擔的社會保險費用，并及時足額繳納至社會保險經辦機構。四、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議及法律法規的規定，按時足額為乙方辦理社會保險參保登記手續或繳納社會保險費用，導致乙方無法享受相應的社會保險待遇，甲方應承擔由此給乙方造成的全部損失。損失包括但不限于乙方因無法享受醫保待遇而支付的醫療費用、因無法領取失業金而遭受的經濟損失、因無法享受生育保險待遇而產生的生育相關費用等。同時，甲方應按照社會保險法的規定，向乙方支付相應的滯納金。2.乙方違約責任若乙方未按照本協議及法律法規的規定，按時足額繳納應由自己承擔的社會保險費用，甲方有權從乙方工資中扣除未繳納的費用，并要求乙方補繳。乙方逾期不補繳的，甲方有權解除與乙方的勞動合同，并要求乙方支付因此給甲方造成的損失。損失包括但不限于甲方因未按時足額繳納社保費用而被社會保險行政部門處罰的罰款、甲方為乙方墊付的應由乙方承擔的社保費用等。五、協議變更與解除1.協議變更在本協議履行期間，若國家法律法規及當地政策發生變化，導致本協議的部分條款無法履行或需要調整，甲乙雙方應協商一致，對本協議進行相應的變更。變更后的協議應采用書面形式，作為本協議的補充文件，與本協議具有同等法律效力。2.協議解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。若乙方與甲方解除勞動合同關系，本協議自勞動合同解除之日起自動終止。若因不可抗力等不可預見、不可避免的原因，導致本協議無法履行或部分無法履行，甲乙雙方可以協商解除本協議，互不承擔違約責任。六、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與甲方勞動合同終止之日止。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，按照國家法律法規及當地政策的規定執行；法律法規及政策未作規定的，由甲乙雙方協商補充約定，并以書面形式作為本協議的附件，與本協議具有同等法律