委托代理招聘協議書范文8篇篇1甲方（委托方）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯系人：[聯系人姓名]聯系電話：[公司聯系電話]乙方（受托方）：[人力資源公司名稱]地址：[人力資源公司公司地址]聯系人：[人力資源公司聯系人姓名]聯系電話：[人力資源公司聯系電話]鑒于甲方需要招聘[具體職位名稱]職位，乙方具備相關領域的專業知識和經驗，甲方決定委托乙方進行代理招聘。根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就委托代理招聘事宜達成如下協議：一、委托事項甲方委托乙方進行代理招聘，具體職位為[具體職位名稱]。乙方需根據甲方的招聘需求，協助甲方完成以下工作：1.提供合適的招聘渠道，確保能夠吸引并選拔到符合甲方要求的候選人。2.對候選人進行初步篩選和評估，確保只有符合條件的候選人進入面試環節。3.安排面試時間和地點，確保面試流程順利進行。4.協助甲方進行面試，確保面試過程公正、透明。5.根據面試結果，向甲方推薦合適的候選人。6.協助甲方完成錄用手續，確保新員工順利入職。二、招聘流程1.需求分析：甲方需明確招聘需求，包括職位名稱、任職要求、薪資待遇等，并提供給乙方。2.招聘發布：乙方需根據甲方的招聘需求，選擇合適的招聘渠道進行發布，確保招聘信息能夠覆蓋到符合條件的候選人。3.簡歷篩選：乙方需對收到的簡歷進行初步篩選，確保只有符合甲方要求的候選人進入面試環節。4.面試安排：乙方需與甲方協商確定面試時間和地點，并通知符合條件的候選人參加面試。5.面試評估：乙方需協助甲方進行面試評估，確保面試過程公正、透明。6.候選人推薦：乙方需根據面試結果，向甲方推薦合適的候選人。7.錄用手續：乙方需協助甲方完成錄用手續，確保新員工順利入職。三、雙方職責1.甲方職責：-明確招聘需求，并提供給乙方。-審核乙方提供的候選人名單，并確定最終錄用名單。-按照協議約定支付乙方的代理費用。2.乙方職責：-根據甲方的招聘需求，選擇合適的招聘渠道進行發布。-對收到的簡歷進行初步篩選，確保只有符合甲方要求的候選人進入面試環節。-協助甲方進行面試安排和評估。-根據面試結果，向甲方推薦合適的候選人。-協助甲方完成錄用手續。四、費用與支付1.代理費用：甲方需按照協議約定支付乙方的代理費用。具體費用標準如下：-每成功錄用一名候選人，甲方需支付乙方[具體費用金額]元。2.支付方式：甲方需在每成功錄用一名候選人后，將代理費用通過銀行轉賬方式支付到乙方的指定賬戶。具體賬戶信息如下：-戶名：[乙方公司名稱]-賬號：[乙方公司銀行賬號]-開戶行：[乙方公司開戶銀行名稱]3.發票：乙方需在收到代理費用后，向甲方提供正規的發票。五、違約責任1.甲方違約責任：如甲方未按照協議約定支付乙方的代理費用，或擅自錄用乙方推薦的候選人，甲方需承擔相應的違約責任。具體違約責任包括但不限于：需向乙方支付[違約金金額]元的違約金，并賠償由此給乙方造成的全部損失。2.乙方違約責任：如乙方未按照協議約定完成代理招聘任務，或推薦的候選人未能滿足甲方的要求，乙方需承擔相應的違約責任。具體違約責任包括但不限于：需向甲方支付[違約金金額]元的違約金，并賠償由此給甲方造成的全部損失。六、爭議解決如雙方在履行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決。協商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。在訴訟過程中，雙方應遵守相關法律法規和程序規定，確保訴訟過程的公正性和合法性。同時，雙方應積極提供證據證明自己的主張，以便法院能夠做出公正的判決。判決生效前，雙方應遵守法院的保全措施和先行給付義務等要求。判決生效后，雙方應履行判決結果所確定的義務。如有需要，雙方可申請強制執行等法律救濟措施。在爭議解決過程中，雙方應注意保護自己的合法權益，避免造成不必要的損失和糾紛。篇2甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________鑒于甲方需要招聘特定崗位的人才，且乙方擁有專業的招聘團隊和渠道，能夠提供優質的候選人推薦服務，雙方經友好協商，達成如下委托代理招聘協議：一、服務內容1.乙方根據甲方的需求，提供特定崗位的人才推薦服務。2.乙方負責篩選、面試和推薦合適的候選人給甲方。3.乙方協助甲方完成面試安排和后續的入職流程。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.甲方需明確提供崗位的具體職責、任職要求和工作環境等信息，以便乙方進行候選人推薦。2.甲方需對應聘者進行全面、公正的評估，并給予合適的反饋。3.甲方需按照協議約定支付相應的招聘服務費用。（二）乙方權利與義務1.乙方需根據甲方的需求，積極尋找、篩選和推薦合適的候選人。2.乙方需協助甲方進行面試安排，并提供必要的面試輔導。3.乙方需確保推薦的候選人符合甲方的崗位要求，并確保候選人的背景資料真實可靠。4.乙方不得以任何形式向甲方索取或收受賄賂。三、費用與支付方式1.甲方需在簽訂協議后支付乙方一定的服務費用，具體金額根據推薦的候選人數量和錄用情況確定。2.若推薦的候選人被甲方錄用，甲方需按照約定的支付方式支付相應的費用。3.乙方需提供正規的發票或收據作為收費憑證。四、協議期限與終止1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。2.協議期滿后，若雙方無異議，可續簽協議。3.協議期間，若一方違約或無法繼續履行協議，需提前一個月書面通知對方，并承擔相應的違約責任。五、保密條款1.雙方需對對方的商業機密、候選人信息等保密事項嚴格保密，不得泄露或濫用。2.雙方在協議終止后，仍需繼續履行保密義務，直至保密事項公開或得到對方書面同意解除。六、爭議解決與適用法律1.本協議的履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。2.若雙方在履行協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（簽字/蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字/蓋章）：__________日期：__________篇3甲方（委托方）：_____________________乙方（受托方）：_____________________鑒于甲方需要招聘特定崗位的人才，乙方具備代理招聘服務的能力，雙方經友好協商，達成如下協議：一、服務內容乙方接受甲方的委托，提供代理招聘服務，具體包括：1.根據甲方的需求，乙方負責發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等；2.乙方協助甲方完成面試流程，并推薦合適的候選人給甲方；3.甲方與候選人達成錄用意向后，乙方協助雙方簽訂勞動合同。二、服務期限本協議自簽訂之日起生效，有效期為________年，期滿可續簽。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.甲方需提供真實的招聘信息，包括招聘崗位、任職要求、薪資待遇等；2.甲方需配合乙方的招聘流程，及時安排面試時間，并對候選人進行面試；3.甲方需在候選人錄用后，及時與候選人簽訂勞動合同，并支付相應的薪資和福利；4.甲方需遵守相關法律法規，保障候選人的合法權益。（二）乙方權利與義務1.乙方需按照甲方的要求，發布招聘信息，篩選簡歷，安排面試等；2.乙方需協助甲方完成面試流程，并推薦合適的候選人給甲方；3.乙方需協助甲方與候選人簽訂勞動合同，并確保雙方的權益得到保障；4.乙方需遵守相關法律法規，保障候選人的合法權益。四、費用與支付方式1.甲方需向乙方支付代理招聘服務費用，具體費用標準雙方另行協商；2.甲方需在簽訂本協議時，支付乙方一定的預付款；3.甲方需在候選人錄用后，支付乙方剩余的服務費用。五、違約責任1.若甲方違反本協議規定，未按照約定支付服務費用或未履行相關義務，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任；2.若乙方違反本協議規定，未按照約定提供代理招聘服務或未履行相關義務，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。六、爭議解決1.雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；2.若協商無果，任何一方均可將爭議提交仲裁機構仲裁或向人民法院提起訴訟。七、其他事項1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份；2.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效；3.本協議未盡事宜，可由雙方另行協商補充。甲方（委托方）：_____________________日期：_____________________乙方（受托方）：_____________________日期：_____________________篇4甲方（委托方）：XXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX聯系方式：XXXXXX乙方（代理方）：XXX人力資源有限公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX聯系方式：XXXXXX鑒于甲方需要招聘員工，乙方愿意提供代理招聘服務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，達成如下協議：一、服務內容及要求1.乙方根據甲方的需求，提供招聘方案和招聘流程，協助甲方完成招聘工作。2.乙方負責發布招聘信息，篩選簡歷，安排面試，并協助甲方完成面試流程。3.乙方提供的人才需符合甲方的崗位要求，具備良好的職業素養和專業技能。4.甲方需在簽訂協議后支付相應的服務費用。二、服務期限本協議自簽訂之日起生效，有效期為XX個月。如需延長服務期限，雙方需另行協商并簽訂補充協議。三、權利義務1.甲方需提供真實的招聘信息和崗位要求，以便乙方能夠準確地篩選和推薦人才。2.甲方需按照協議約定支付服務費用，如未按時支付，乙方有權暫停提供服務。3.乙方需按照甲方的需求和要求，提供符合條件的候選人，并協助甲方完成面試流程。4.乙方需保護甲方的商業機密和信息安全，不得擅自泄露或濫用。四、違約責任1.如一方違反本協議的約定，需承擔相應的違約責任，并賠償由此給對方造成的損失。2.如因乙方的過錯導致甲方招聘的員工不符合崗位要求，乙方需重新推薦符合條件的人才，并承擔相應的賠償責任。3.如因甲方的過錯導致未能按照協議約定支付服務費用，乙方有權暫停提供服務，并要求甲方支付逾期利息。五、爭議解決本協議在履行過程中如發生爭議，雙方應首先通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他事項1.本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。3.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為XX個月。如需延長服務期限，雙方需另行協商并簽訂補充協議。甲方（委托方）：XXX公司法定代表人：XXXXXX簽字日期：XXXX年XX月XX日乙方（代理方）：XXX人力資源有限公司法定代表人：XXXXXX簽字日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（委托方）：_________乙方（受托方）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方委托乙方進行招聘代理事宜達成如下協議：一、協議內容1.甲方委托乙方進行招聘代理，具體職位和要求如下：（1）職位名稱：_________（2）職位要求：_________2.乙方應按照甲方的要求和指示，在協議約定的范圍內進行招聘代理活動。二、協議期限本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為______年。期滿后，如雙方繼續合作，可續簽本協議。三、招聘費用及支付方式1.甲方需向乙方支付招聘費用，具體費用包括：（1）_____年委托代理招聘費用：_________元。（2）其他費用：_________元。2.甲方應在協議簽訂后______個工作日內，向乙方支付上述費用。乙方在收到款項后，應向甲方出具合法有效的發票。四、雙方權利義務1.甲方的權利義務：（1）甲方有權要求乙方按照協議約定的方式和范圍進行招聘代理活動。（2）甲方有權對乙方的招聘代理活動進行監督，并提出改進意見。（3）甲方應按時向乙方支付招聘費用。（4）甲方應尊重乙方的勞動成果，不得擅自使用乙方提供的招聘成果。2.乙方的權利義務：（1）乙方有權要求甲方按照協議約定的方式和范圍進行招聘代理活動。（2）乙方有權要求甲方按時支付招聘費用。（3）乙方應按照甲方的要求和指示進行招聘代理活動，并盡力為甲方提供優質的服務。（4）乙方應對自己的招聘代理活動負責，并承擔相應的法律責任。五、違約責任及賠償責任1.甲乙雙方在協議履行過程中，如一方違約，應承擔相應的違約責任。具體違約責任如下：（1）甲方如未按時支付招聘費用，每逾期一天，應向乙方支付應付金額的千分之五作為違約金。若甲方逾期支付超過______個工作日，乙方有權解除本協議，并要求甲方承擔相應的賠償責任。（2）乙方如未按照甲方的要求和指示進行招聘代理活動，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。具體違約責任由雙方協商確定。若乙方未按照協議約定履行其義務，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的賠償責任。若雙方協商無法達成一致意見，可依法向人民法院提起訴訟解決糾紛。六、其他約定事項1.本協議未盡事宜，由雙方協商確定并簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。若協商無法達成一致意見，可依法向人民法院提起訴訟解決糾紛。在協商過程中應尊重對方的意見和利益訴求。篇6甲方（委托方）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX聯系方式：XXXX乙方（代理方）：XXXX人力資源有限公司地址：XXXX法定代表人：XXXX聯系方式：XXXX鑒于甲方需招聘員工，乙方為專業的人力資源服務機構，雙方本著平等自愿、互利共贏的原則，經友好協商，達成如下協議：一、委托事項甲方委托乙方代理招聘員工，具體事項如下：1.招聘崗位及人數：甲方需招聘XX崗位員工XX人。2.招聘要求：甲方需明確提出崗位的招聘要求，包括但不限于學歷、工作經驗、技能等。3.招聘流程：乙方負責發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等全流程服務。4.招聘周期：自本協議簽訂之日起，至甲方確定錄用人員止。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.甲方需提供詳細的崗位描述和招聘要求，以便乙方準確發布招聘信息。2.甲方需配合乙方的招聘流程，及時安排面試時間，并參與面試過程。3.甲方需根據本協議約定，支付相應的招聘服務費用。（二）乙方權利與義務1.乙方需按照甲方的要求，發布招聘信息，篩選簡歷，并安排面試。2.乙方需提供專業的招聘咨詢和服務，確保招聘流程的順利進行。3.乙方需對甲方的招聘信息保密，不得泄露給無關第三方。三、費用與支付方式1.甲方需向乙方支付招聘服務費用，具體金額雙方另行協商確定。2.支付方式：甲方需在簽訂本協議之日起XX日內，將招聘服務費用支付至乙方指定賬戶。3.如因甲方原因導致招聘流程中斷或延期，甲方仍需按照本協議約定支付相應的招聘服務費用。四、違約責任1.若一方違反本協議約定，需承擔相應的違約責任。2.若因乙方的過錯導致甲方遭受損失，乙方需承擔相應的賠償責任。3.若因甲方的過錯導致乙方遭受損失，甲方需承擔相應的賠償責任。五、其他事項1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX日。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.未盡事宜，雙方可協商補充，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（委托方）：XXXX公司法定代表人：XXXX簽字日期：XXXX年XX月XX日乙方（代理方）：XXXX人力資源有限公司法定代表人：XXXX簽字日期：XXXX年XX月XX日篇7甲方（委托方）：_________乙方（受托方）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方委托乙方進行招聘代理事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自簽訂之日起生效，有效期為______年。二、委托事項甲方委托乙方進行以下招聘代理事項：1.甲方所需人員的崗位描述、任職要求及薪酬福利待遇等；2.乙方根據甲方需求，在協議期限內為甲方尋找合適的人才；3.乙方負責安排甲方與應聘者的面試時間，并協助甲方進行面試；4.乙方在協議期限內為甲方提供招聘相關的咨詢服務。三、權利義務1.甲方需向乙方提供詳細的崗位描述、任職要求及薪酬福利待遇等信息，以便乙方更好地為甲方尋找合適的人才；2.乙方需根據甲方的需求，在協議期限內為甲方尋找合適的人才，并安排甲方與應聘者的面試時間；3.乙方在協議期限內為甲方提供招聘相關的咨詢服務，協助甲方解決招聘過程中遇到的問題；4.甲方需按照協議約定向乙方支付相應的招聘代理費用。四、費用及支付方式1.甲方需向乙方支付以下費用：招聘代理費用為每人______元，共計______元。該費用包括乙方向甲方推薦合適的人才，并協助甲方進行面試等全流程服務。2.支付方式：甲方需在協議簽訂后______個工作日內向乙方支付上述費用。乙方在收到款項后，將向甲方提供正式的發票。五、違約責任1.若甲方未按照協議約定向乙方支付招聘代理費用，則乙方有權終止本協議，并要求甲方承擔相應的違約責任；2.若乙方未按照協議約定為甲方尋找合適的人才，并協助甲方進行面試等全流程服務，則甲方有權終止本協議，并要求乙方承擔相應的違約責任。六、其他約定事項1.本協議未盡事宜，由雙方協商補充，協商補充協議與本協議具有同等法律效力；2.若因不可抗力因素導致本協議無法繼續履行，雙方可協商解除本協議；3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年______月______日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年______月______日篇8甲方（委托方）：_____________________乙方（受托方）：_____________________甲方因業務發展需要，委托乙方尋找合適人才。根據中華人民共和國相關法律法規，經雙方友好協商，達成如下協議：一、委托內容甲方委托乙方尋找__________職位的人才，具體要求詳見附件一。二、服務期限本協議服務期限為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。三、乙方的義務1.乙方應根據甲方的需求，提供專業的招聘服務，確保推薦的人才符合甲方的要求。2.乙方應保證所推薦人才的資質、學歷、工作經驗等真實可靠。3.乙方應協助甲方完成面試、錄用等后續工作。四、甲