




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
生鮮超市雇人合同協(xié)議?甲方(雇主):姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(雇員):姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方經(jīng)營生鮮超市業(yè)務(wù),需要雇傭乙方提供相關(guān)勞務(wù)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方雇傭乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.服務(wù)內(nèi)容乙方受雇于甲方,在甲方經(jīng)營的生鮮超市擔(dān)任[具體崗位名稱],負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作職責(zé),如貨物上架陳列、顧客導(dǎo)購、貨物盤點(diǎn)、收銀服務(wù)等]等相關(guān)工作。2.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方生鮮超市內(nèi),具體地址為[詳細(xì)地址]。二、合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前,雙方如無異議,則本合同自動延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止合同,任何一方應(yīng)提前[提前通知期限,如30天]書面通知對方。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方的工作安排,提供符合質(zhì)量要求的勞務(wù)服務(wù)。對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎懲。有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的工作能力、表現(xiàn)等情況,調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作時間,但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品,保障乙方在工作過程中的安全與健康。對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助乙方提高工作技能和工作效率。依法為乙方繳納社會保險費(fèi),承擔(dān)應(yīng)由甲方承擔(dān)的社會保險費(fèi)用部分。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬,并享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。有權(quán)拒絕甲方提出的違反法律法規(guī)、職業(yè)道德或本合同約定的工作要求。對甲方的工作安排、管理方式等有提出意見和建議的權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的工作時間,不得遲到、早退、曠工。如有特殊情況需要請假,應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的請假程序辦理請假手續(xù)。愛護(hù)甲方的財產(chǎn)和設(shè)備,不得故意損壞或擅自挪用。因乙方原因造成甲方財產(chǎn)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。保守甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營信息,不得向任何第三方泄露或用于與本合同無關(guān)的其他目的。在本合同終止或解除后,乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。按照甲方的要求,如實(shí)提供個人信息和相關(guān)證明材料,并保證所提供信息的真實(shí)性和合法性。在工作過程中,因乙方故意或重大過失導(dǎo)致甲方或第三方人身傷害或財產(chǎn)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬:乙方的月工資為人民幣______元(大寫______元整)。工資構(gòu)成:[詳細(xì)說明工資的構(gòu)成部分,如基本工資、績效工資等]。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果等情況,對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。2.支付方式甲方于每月______日以貨幣形式將乙方上月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)有效的銀行賬戶信息,如因乙方提供信息錯誤導(dǎo)致工資支付失敗或延誤,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。五、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用部分,由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇,具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)經(jīng)營情況和乙方的工作表現(xiàn),可酌情給予乙方其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利等。六、工作時間與休息休假1.工作時間乙方實(shí)行[具體工時制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制,乙方的正常工作時間為每周______天,每天工作______小時。甲方因經(jīng)營需要安排乙方加班的,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。如實(shí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定履行審批手續(xù),并告知乙方。在保證乙方完成工作任務(wù)的前提下,乙方自行安排工作和休息時間,但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方的工作時間進(jìn)行合理調(diào)整。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括但不限于每周至少休息一天、法定節(jié)假日休息、帶薪年休假等。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定提前申請休息休假,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。七、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作崗位需求和個人發(fā)展情況,為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,幫助乙方提升工作技能和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識、操作技能、服務(wù)規(guī)范等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,提高自身業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不得無故缺席或中途退出。八、保密條款1.乙方在工作期間及離職后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、經(jīng)營信息、客戶資料等予以保密,不得向任何第三方泄露或用于與本合同無關(guān)的其他目的。2.本條款所指的商業(yè)秘密包括但不限于甲方的采購渠道、銷售策略、價格體系、產(chǎn)品配方、技術(shù)工藝、財務(wù)信息、員工信息等。3.如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣______元(大寫______元整),并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的,甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動報酬或提供勞動條件,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付賠償金。如甲方違反法律法規(guī)或本合同約定,擅自解除本合同或終止勞動關(guān)系,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定履行義務(wù),如無故曠工、遲到早退、不服從工作安排、故意損壞甲方財產(chǎn)等,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、解除合同等處理,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。如乙方違反保密條款、競業(yè)限制條款等約定,應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金并賠償甲方損失。如乙方提前解除本合同,應(yīng)提前[提前通知期限,如30天]書面通知甲方,并按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。如乙方未提前通知甲方擅自離職,或未按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,一方可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。在爭議解決期間,除涉及爭議的部分外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同其他無爭議的條款。十一、其他條款1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025購銷合同執(zhí)行地范本
- 2025租賃房屋協(xié)議書合同
- 2025辦公室短期租賃合同范本
- 魚骨寫生創(chuàng)意美術(shù)課件
- 2025年南平武夷新區(qū)城市發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年浙江國企中廣舟山有線信息網(wǎng)絡(luò)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年重慶市公共交通控股(集團(tuán))有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025中山市板芙鎮(zhèn)社區(qū)工作者考試真題
- 2025五指山市皇桐鎮(zhèn)社區(qū)工作者考試真題
- 2025唐山市灤南縣倴城鎮(zhèn)社區(qū)工作者考試真題
- 重癥新生兒護(hù)理課件
- 青少年科技創(chuàng)新比賽深度分析
- 危險化學(xué)品企業(yè)設(shè)備完整性 第2部分 技術(shù)實(shí)施指南 編制說明
- GB/T 4437.1-2023鋁及鋁合金熱擠壓管第1部分:無縫圓管
- 奢侈品買賣協(xié)議書范本
- 歐洲文化智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下寧波大學(xué)
- 《新大學(xué)英語·跨文化交際閱讀》Values Behind Sayings
- 風(fēng)電項目開發(fā)前期工作流程
- 勞動保障部《關(guān)于勞動合同制職工工齡計算問題的復(fù)函》
- 國開2023春計算機(jī)組網(wǎng)技術(shù)形考任務(wù)二參考答案
- 200條健康小常識
評論
0/150
提交評論