j兼職勞動合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方因業務需要，需招聘乙方擔任兼職工作，乙方愿意在不影響其本職工作的前提下，為甲方提供兼職勞務服務。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方經平等自愿、協商一致，簽訂本兼職勞動合同協議（以下簡稱"本協議"），以資共同遵守。一、工作內容及要求（一）工作內容乙方同意按照甲方的要求，在[具體工作崗位]從事[具體工作任務描述]工作。工作內容包括但不限于[詳細列舉工作任務，如負責協助甲方進行市場調研，收集相關行業信息，整理分析后形成報告提交給甲方；根據甲方業務需求，參與策劃并執行線上營銷活動，包括但不限于撰寫文案、設計海報、協調推廣渠道等]。（二）工作要求1.乙方應按照甲方規定的工作時間、工作質量標準和工作流程，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。2.乙方在工作過程中應遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作信息，不得向任何第三方泄露甲方的業務數據、客戶資料、經營策略等機密內容。未經甲方書面同意，乙方不得將甲方的工作成果用于任何與本協議約定無關的目的。3.乙方應具備完成工作任務所需的專業知識和技能，并保證所提供的服務符合法律法規及行業規范的要求。如因乙方自身原因導致工作出現失誤或給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。二、工作時間及地點（一）工作時間1.乙方的兼職工作時間為[每周工作天數]天，每天工作時間為[具體工作時間段，如上午[X]點至下午[X]點]。乙方應根據甲方的業務需求，靈活安排工作時間，但需確保每周完成的工作時長不少于[規定的最低工作時長]小時。2.甲方如有特殊工作任務需要乙方加班的，乙方應根據甲方的要求配合加班。甲方應按照國家相關法律法規的規定，向乙方支付加班費用或安排調休。加班費用的計算方式為：平時加班按照乙方小時工資的[X]倍支付，周末加班按照乙方小時工資的[X]倍支付，法定節假日加班按照乙方小時工資的[X]倍支付。乙方小時工資的計算方式為：乙方月工資收入÷[月計薪天數21.75天]÷8小時。（二）工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點，可詳細到具體城市、區域及地址]。如因甲方業務需要，工作地點發生變更的，甲方應提前通知乙方，并與乙方協商確定新的工作地點及相關事宜。三、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬甲方按照乙方完成的工作任務量及工作質量，向乙方支付勞動報酬。乙方的勞動報酬為每小時[X]元，或按照[其他計算方式，如完成一個項目支付固定報酬[X]元]計算。雙方確認，乙方的勞動報酬已包含乙方因履行本協議而應獲得的全部收入，除本協議約定的勞動報酬外，乙方不再享有其他任何形式的補貼、獎金或福利。（二）支付方式1.甲方應在乙方完成工作任務并經甲方驗收合格后的[具體支付周期，如每月[X]日]，將乙方的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應向甲方提供真實有效的銀行賬戶信息，如因乙方提供的賬戶信息有誤導致甲方無法按時支付勞動報酬的，責任由乙方自行承擔。如乙方的銀行賬戶信息發生變更的，乙方應提前[X]個工作日書面通知甲方。四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.甲方有權要求乙方按照本協議約定的工作內容、工作要求和工作時間，按時、按質、按量完成工作任務。2.甲方有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導，對乙方不符合工作要求或違反甲方規章制度的行為，甲方有權提出批評、糾正或要求乙方整改。3.甲方應按照本協議約定的勞動報酬標準和支付方式，按時向乙方支付勞動報酬。4.甲方應為乙方提供必要的工作條件和工作支持，協助乙方順利開展工作。如因甲方原因導致乙方無法正常履行工作職責的，甲方應承擔相應的責任。5.甲方應按照國家法律法規的規定，為乙方繳納相應的社會保險費用（僅限于兼職勞務關系中法律規定應由用人單位承擔的部分）。如因甲方未依法繳納社會保險費用而給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。（二）乙方權利與義務1.乙方有權按照本協議約定，獲得相應的勞動報酬。2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和工作支持，以保障乙方能夠順利履行工作職責。3.乙方應遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。4.乙方應按照本協議約定的工作內容、工作要求和工作時間，按時、按質、按量完成工作任務，并接受甲方的監督、檢查和指導。5.乙方在工作過程中應妥善保管甲方提供的工作資料、設備及其他財物，如因乙方原因造成甲方財物損失的，乙方應承擔賠償責任。6.乙方應保守甲方的商業秘密和工作信息，不得利用甲方的商業秘密和工作信息為自己或任何第三方謀取利益。未經甲方書面同意，乙方不得將甲方的工作成果用于任何與本協議約定無關的目的。7.乙方應在與甲方簽訂本協議前，如實向甲方告知其身體健康狀況及是否存在其他可能影響其履行本協議的情況。如因乙方隱瞞或虛報相關情況而導致甲方遭受損失的，乙方應承擔賠償責任。五、保密條款（一）保密內容雙方確認，在本協議履行過程中，一方可能會知曉另一方的商業秘密、技術秘密、工作信息及其他機密內容（以下統稱"保密信息"）。保密信息包括但不限于甲方的業務數據、客戶資料、經營策略、產品研發計劃、技術方案、財務信息以及乙方在工作過程中接觸到的甲方的各類文件、資料等。（二）保密義務1.甲乙雙方應對對方的保密信息予以嚴格保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用保密信息。2.本條款的保密期限為本協議生效之日起[X]年。在保密期限屆滿后，雙方仍應對對方的保密信息承擔保密義務，直至該保密信息不再具有商業價值或已為公眾所知悉。3.如一方違反本保密條款，應向對方支付違約金[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成的損失超過違約金金額的，違約方還應補足對方的全部損失。六、知識產權歸屬（一）工作成果歸屬乙方在履行本協議過程中所產生的工作成果，包括但不限于研究報告、設計方案、策劃文案、營銷活動成果等，其知識產權歸甲方所有。乙方應協助甲方辦理相關知識產權的申請、登記等手續，并提供必要的文件和資料。（二）知識產權保護乙方應保證其提供給甲方的工作成果不侵犯任何第三方的知識產權。如因乙方提供的工作成果侵犯第三方知識產權而引發的糾紛或訴訟，由乙方承擔全部法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本協議約定的勞動報酬標準和支付方式，按時向乙方支付勞動報酬的，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.如甲方未按照本協議約定為乙方提供必要的工作條件和工作支持，導致乙方無法正常履行工作職責的，甲方應承擔乙方因此遭受的全部損失。3.如甲方違反本協議約定的保密條款或知識產權歸屬條款，應按照本協議相關條款的約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本協議約定的工作內容、工作要求和工作時間，按時、按質、按量完成工作任務的，甲方有權扣除乙方相應的勞動報酬，并要求乙方在規定的時間內完成整改。如乙方逾期未完成整改或整改后仍不符合工作要求的，甲方有權解除本協議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。2.如乙方違反本協議約定的保密條款，應按照本協議相關條款的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或影響惡劣的，甲方有權追究乙方的法律責任。3.如乙方違反本協議約定的知識產權歸屬條款，應將其因違約行為所獲得的全部收益返還給甲方，并按照本協議相關條款的約定向甲方支付違約金，賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或影響惡劣的，甲方有權追究乙方的法律責任。4.如乙方擅自解除本協議或在本協議履行期間無故曠工達到[規定天數]天以上的，乙方應向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、協議的變更、解除與終止（一）協議變更1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。2.如因不可抗力或國家法律法規、政策的調整等原因導致本協議無法繼續履行或部分條款無效的，雙方應協商變更本協議的相關條款，以適應新的情況。（二）協議解除1.經雙方協商一致，可以提前解除本協議。解除協議時，雙方應按照本協議的約定辦理相關手續，結清勞動報酬及其他費用。2.如一方出現違約行為，另一方有權根據本協議的約定解除本協議，并要求違約方承擔違約責任。3.如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的，甲方有權解除本協議。試用期的期限為[X]天，自乙方開始工作之日起計算。4.如乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方有權解除本協議，但應按照國家法律法規的規定向乙方支付相應的經濟補償。5.如本協議履行期間，因客觀情況發生重大變化，致使本協議無法繼續履行，雙方未能就變更協議內容達成一致的，一方可以提前三十日以書面形式通知對方解除本協議，并按照國家法律法規的規定向對方支付相應的經濟補償。（三）協議終止1.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。2.本協議終止后，雙方應按照本協議的約定辦理相關手續，結清勞動報酬及其他費用。雙方在本協議履行過程中產生的債權債務關系，不因本協議的終止而消滅。九、爭議解決如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一