




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
職工工傷醫療協議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯系電話:________________乙方(受傷職工):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________家庭地址:________________聯系電話:________________鑒于乙方在為甲方工作過程中遭受工傷事故,為保障乙方的工傷醫療權益,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上,經友好協商,就乙方工傷醫療事宜達成如下協議:一、工傷事故詳情1.事故發生時間:____年__月__日2.事故發生地點:甲方經營場所內(具體地點:____________________)3.事故經過:乙方在從事[具體工作內容]時,因[詳細事故原因]導致身體受到傷害。受傷部位為[具體受傷部位],受傷程度經[指定的工傷認定機構]認定為[工傷等級]。二、醫療服務內容1.治療醫院:雙方一致同意,乙方在[指定醫院名稱]接受工傷治療。該醫院應具備相應的醫療資質和條件,能夠提供全面、專業的醫療服務。2.治療項目:根據乙方的工傷狀況,治療項目包括但不限于以下內容:門診治療:包括傷口處理、定期復查、藥物治療等。住院治療:如因傷情需要,乙方應按照醫院要求辦理住院手續,接受住院期間的各項治療,包括手術治療、康復治療、護理等。康復治療:根據乙方的康復需求,安排專業的康復訓練,包括物理治療、職業治療、心理治療等,以促進乙方身體功能的恢復和職業能力的重建。3.醫療費用范圍:甲方承擔乙方因本次工傷事故所產生的符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的醫療費用。具體費用包括但不限于掛號費、檢查費、治療費、藥費、住院費、手術費、康復費等。三、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權了解乙方的工傷治療情況,包括治療進度、治療方案、醫療費用支出等。對乙方不合理的醫療費用支出有權提出異議,并要求乙方或醫院作出合理解釋。2.義務及時為乙方申請工傷認定,并按照規定為乙方繳納工傷保險費用。在乙方工傷治療期間,按照本協議約定承擔乙方的醫療費用,并及時支付給治療醫院。協助乙方辦理工傷認定、勞動能力鑒定等相關手續,提供必要的證明材料和支持。安排專人負責與乙方及治療醫院溝通協調,及時了解乙方的治療需求和困難,并積極解決。(二)乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定承擔工傷治療費用,并享受相應的工傷醫療待遇。在工傷治療期間,有權要求甲方提供必要的協助和支持,包括但不限于辦理請假手續、安排護理人員等。有權自主選擇符合規定的治療醫院和治療方案,但應事先告知甲方,并取得甲方同意。2.義務積極配合甲方進行工傷認定和勞動能力鑒定等工作,如實提供相關證明材料和信息。在工傷治療期間,嚴格遵守治療醫院的各項規章制度,聽從醫生的治療建議,積極配合治療和康復訓練。及時向甲方通報工傷治療情況,包括治療進度、病情變化、醫療費用支出等,并提供相關的醫療憑證和資料。如乙方故意隱瞞或夸大傷情,導致甲方遭受損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。四、醫療費用支付1.甲方應在收到乙方提供的合法有效的醫療費用憑證后的[具體支付期限]內,將醫療費用支付給治療醫院。如因甲方原因未能按時支付,每逾期一日,應按照未支付金額的[逾期支付比例]向乙方支付違約金。2.乙方在工傷治療過程中,如因病情需要使用超出工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準范圍的醫療費用,乙方應事先書面通知甲方,并經甲方書面同意。未經甲方同意的超出部分費用,由乙方自行承擔。3.乙方在治療期間,如需轉院治療,應提前向甲方提出書面申請,經甲方審核同意后方可轉院。轉院后的醫療費用按照本協議約定的支付方式和標準執行。五、工傷康復與勞動能力鑒定1.工傷康復:根據乙方的工傷狀況和康復需求,甲方應積極協助乙方安排工傷康復治療。康復治療期間,乙方應按照康復機構的要求進行康復訓練,努力提高身體功能和職業能力。2.勞動能力鑒定:乙方工傷病情穩定后,甲方應按照規定及時為乙方申請勞動能力鑒定。乙方應積極配合勞動能力鑒定機構的工作,如實提供相關資料和信息。勞動能力鑒定費用按照國家和地方有關規定執行,由[承擔方]承擔。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付醫療費用或履行其他義務,應承擔違約責任,向乙方支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。違約金的具體金額按照本協議相關條款執行。2.若乙方違反本協議約定,如故意隱瞞或夸大傷情、不配合治療、擅自轉院等,導致甲方遭受損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方支付的醫療費用、違約金、因乙方違約給甲方造成的其他經濟損失等。3.如因不可抗力或法律法規政策變化等不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行或部分無法履行的,雙方互不承擔違約責任,但應及時通知對方,并提供相關證明文件。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至乙方工傷醫療終結、勞動能力鑒定結論作出且相關費用結算完畢之日止。2.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一致的,以補充協議為準。甲方(蓋章):______________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期:____年__月__日乙方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025臨時教師聘請合同模板
- 2025企業合同制員工離職流程解析
- 2025廣州房屋租賃合同模板
- 2025年含油子仁項目建議書
- 2025年熱壓氮化硼制品合作協議書
- 2025年財政學專業畢業生就業考試試題及答案
- 2025年水噴射真空泵合作協議書
- 2025年免疫球蛋白診斷血清合作協議書
- 橋梁注漿施工方案
- 截流清淤施工方案
- 2024年02月中國僑聯直屬事業單位招考聘用筆試歷年參考題庫(考點甄選)含答案帶詳解附后
- 順豐網絡推廣方案
- 【初中數學教學中對學生應用意識培養的分析7400字(論文)】
- 倉庫周轉率提升措施
- 設備維護保養記錄表(范本模板)
- 電動汽車火災預防
- 熱再生瀝青路面
- 三查四定表完整版本
- 信息檢索與利用智慧樹知到課后章節答案2023年下石河子大學
- 體育社會學課件第八章社會生活中的體育運動
- 足浴店禁止涉黃技師協議書
評論
0/150
提交評論