離休返聘合同協議?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________原工作單位：________________離休證號碼：________________現居住地址：________________聯系電話：________________鑒于甲方因工作需要，擬聘用乙方為離休返聘人員，乙方同意接受甲方的聘用。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方事宜達成如下協議：一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容及要求1.工作崗位：甲方聘用乙方擔任____________________崗位工作。2.工作內容：乙方應按照甲方的要求，完成以下工作任務：____________________________________________________________3.工作要求：乙方應遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，認真履行工作職責。乙方應具備相應的專業知識和技能，確保工作質量和效率。乙方應積極配合甲方的工作安排，按時完成工作任務。三、工作時間及休息休假1.工作時間：甲方實行____工作制，乙方應按照甲方規定的工作時間上下班。2.休息休假：乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、喪假等休息休假權利。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：甲方每月支付乙方勞動報酬人民幣____元。甲方于每月____日前以貨幣形式支付乙方上月工資。2.福利待遇：乙方享有與甲方在職員工同等的福利待遇，包括但不限于節日福利、生日福利等。甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納意外傷害保險。五、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利：有權要求乙方按照本合同約定完成工作任務。有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核。有權根據工作需要調整乙方的工作崗位和工作內容。2.義務：按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環境。協助乙方解決工作中遇到的問題。（二）乙方權利和義務1.權利：有權要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬和福利待遇。有權享受國家規定的休息休假權利。有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務：遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度。按照本合同約定完成工作任務，確保工作質量和效率。保守甲方的商業秘密和工作秘密。因乙方故意或重大過失給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。六、社會保險及福利待遇1.乙方已享受離休待遇，甲方無需為乙方繳納社會保險。2.甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納意外傷害保險，乙方在工作期間發生意外傷害事故的，甲方按照保險合同的約定承擔相應的責任。七、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密和其他機密信息予以保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起____年。八、知識產權歸屬乙方在工作過程中所產生的知識產權歸甲方所有。乙方應積極配合甲方申請相關知識產權，并提供必要的協助。九、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同履行期間，如有需要變更合同內容，雙方應協商一致，并簽訂書面變更協議。2.合同解除：經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責任的；本合同約定的其他解除情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：未按照本合同約定支付勞動報酬的；未提供必要的工作條件和工作環境的；本合同約定的其他解除情形。3.合同終止：本合同期滿，雙方未續簽合同的，本合同自動終止。乙方達到法定退休年齡或享受離休待遇的，本合同自動終止。本合同約定的其他終止情形出現的，本合同終止。十、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同約定，如一方違反本合同約定，應承擔違約責任。2.乙方違反保密條款給甲方造成損失的，應按照損失金額的____%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.乙方違反知識產權歸屬條款的，應返還甲方已支付的勞動報酬，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋