工地入職合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就乙方在甲方工地工作事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.工作內容：乙方同意在甲方工地從事______工作，具體工作內容按照甲方的工作安排和要求執行。乙方應按照甲方的工作標準和規范，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。2.工作地點：甲方工地位于____________________。甲方可根據工作需要及乙方的工作表現，合理調整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行______工時制度。標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工時制，乙方的工作時間根據甲方的工作需要靈活安排。綜合計算工時制，乙方的工作時間按照甲方的規定進行綜合計算。2.休息休假：乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、探親假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。甲方應按照國家和地方有關規定，保障乙方的休息休假權益。乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，不得擅自曠工、遲到、早退。如需請假，應按照甲方的規定辦理請假手續。四、勞動報酬1.工資標準：乙方的工資標準為每月______元。甲方實行計件工資制的，乙方的工資按照甲方制定的計件單價和乙方完成的工作量計算。2.工資發放：甲方應按照國家和地方有關規定，每月______日前以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方不得克扣或無故拖欠乙方工資。3.加班工資：甲方安排乙方加班的，應按照國家和地方有關規定支付加班工資。其中，平時加班的，按照不低于乙方本人小時工資標準的150%支付加班工資；休息日加班又不能安排補休的，按照不低于乙方本人日或小時工資標準的200%支付加班工資；法定休假日加班的，按照不低于乙方本人日或小時工資標準的300%支付加班工資。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方應按照國家和地方有關規定，為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家和地方有關規定，繳納個人應承擔的社會保險費用。2.福利待遇：乙方享有甲方規定的其他福利待遇，如住房補貼、交通補貼、餐飲補貼、節日福利、生日福利等。甲方應按照國家和地方有關規定，保障乙方的福利待遇權益。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.勞動保護：甲方應按照國家和地方有關規定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、安全帶、工作服、防護手套等。乙方應正確佩戴和使用勞動保護用品，遵守甲方的勞動安全操作規程。2.勞動條件：甲方應按照國家和地方有關規定，為乙方提供符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和工作條件。甲方應采取有效的職業病防治措施，定期對乙方進行職業健康檢查，預防和減少職業病的發生。3.職業危害防護：甲方應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知乙方，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。甲方應按照國家和地方有關規定，為乙方提供職業危害防護培訓，提高乙方的職業危害防護意識和能力。七、雙方的權利和義務1.甲方的權利和義務權利：按照本合同約定，要求乙方按時、按質、按量完成工作任務。對乙方的工作進行監督、檢查和考核。根據工作需要和乙方的工作表現，調整乙方的工作崗位、工作地點和工作內容。按照國家和地方有關規定，解除與乙方的勞動合同。義務：按照本合同約定，按時、足額支付乙方工資。按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業危害防護。按照國家和地方有關規定，對乙方進行職業健康檢查和職業危害防護培訓。遵守國家和地方有關法律法規，保障乙方的合法權益。2.乙方的權利和義務權利：按照本合同約定，獲得勞動報酬、社會保險和福利待遇。獲得甲方提供的必要的勞動保護用品、勞動條件和職業危害防護。參加甲方組織的職業健康檢查和職業危害防護培訓。按照國家和地方有關規定，解除與甲方的勞動合同。義務：按照本合同約定，按時、按質、按量完成工作任務。遵守甲方的規章制度和勞動紀律，服從甲方的工作安排和管理。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得泄露甲方的技術資料、業務信息等。按照國家和地方有關規定，繳納個人應承擔的社會保險費用。遵守國家和地方有關法律法規，維護甲方的合法權益。八、合同的變更、解除和終止1.合同的變更：本合同履行期間，如有下列情形之一的，經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容：甲方因生產經營需要，調整乙方的工作崗位、工作地點和工作內容的。乙方因個人原因，要求調整工作崗位、工作地點和工作內容的。本合同約定的其他情形。合同變更后，甲乙雙方應簽訂書面的變更協議。變更協議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。2.合同的解除：本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。試用期內，乙方提前三日通知甲方，可以解除本合同。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定，按時、足額支付乙方工資的。未按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險的。未按照本合同約定，為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業危害防護的。甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。法律、行政法規規定乙方可以解除本合同的其他情形。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方的規章制度的。嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的。被依法追究刑事責任的。法律、行政法規規定甲方可以解除本合同的其他情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產的。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的。法律、行政法規規定的其他情形。3.合同的終止：本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，本合同即行終止。合同終止后，甲乙雙方應辦理工作交接手續。甲方應按照國家和地方有關規定，為乙方出具終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。乙方應按照甲方的要求，辦理工作交接手續。甲方應當在乙方辦理完工作交接手續后，按照本合同約定，支付乙方的工資和福利待遇。九、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應承擔違約責任，向對方支付違約金______元。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應按照甲方的實際損失，向甲方支付賠償金。3.甲方違反本合同約定，未按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險、支付工資和福利待遇等，甲方應按照國家和地方有關規定，補繳社會保險、支付工資和福利待遇等，并按照甲方應支付金額的______%，向乙方支付賠償金。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議的，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關規定執行，或者由甲乙雙方協商一致后簽訂補充協議。補