教練員正式聘用合同協議書書合同編號：__________甲方（用人單位）：名稱：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]聯系方式：[甲方聯系電話]乙方（勞動者）：名稱：[乙方姓名]地址：[乙方聯系地址]聯系方式：[乙方聯系電話]第二章：聘用期限條款一：合同期限本合同為有固定期限的勞動合同，合同期限自[起始日期]起至[結束日期]止。子條款一：試用期試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止，試用期包含在合同期限內。在試用期內，甲方如發覺乙方不符合錄用條件，可以隨時解除本合同。乙方如認為自身不符合錄用條件，也可以隨時通知甲方解除本合同。子條款二：服務期若甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓，雙方可以約定服務期。服務期自[服務期起始日期]起至[服務期結束日期]止。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。第三章：工作內容與職責條款一：工作內容乙方同意在甲方擔任教練員工作，具體工作內容包括但不限于：1.制定訓練計劃，根據學員的身體狀況和訓練目標，設計合理的訓練課程。2.指導學員進行各種體育訓練，包括但不限于體能訓練、技能訓練等，保證學員的訓練效果。3.對學員進行技術指導和糾正，幫助學員掌握正確的動作技巧和訓練方法。4.組織學員參加各類體育比賽和活動，提高學員的比賽經驗和競技水平。5.負責訓練場地和器材的管理和維護，保證訓練環境的安全和衛生。子條款一：工作時間乙方的工作時間為每周[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間根據甲方的安排和學員的需求進行調整。子條款二：工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]，如因工作需要，甲方有權調整乙方的工作地點。第四章：工作地點與時間條款一：工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]，如因工作需要，甲方有權調整乙方的工作地點。子條款一：工作時間乙方的工作時間為每周[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間根據甲方的安排和學員的需求進行調整。甲方有權根據工作需要，要求乙方加班。如乙方同意加班，甲方應按照國家規定支付加班工資。如乙方不同意加班，甲方應按照國家規定安排乙方補休。子條款二：休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、產假、喪假等休息休假權利。甲方應按照國家規定安排乙方休息休假。第五章：薪酬待遇條款一：工資構成乙方的工資由基本工資和績效工資組成。基本工資為每月[X]元，績效工資根據乙方的工作表現和學員的評價進行考核，每月績效工資為[X]元。子條款一：工資支付甲方應每月[支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。乙方的工資不得低于當地最低工資標準。子條款二：福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1.甲方為乙方購買社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供培訓機會，幫助乙方提升專業技能和綜合素質。3.甲方為乙方提供工作餐和交通補貼。第六章：福利與保險條款一：社會保險甲方應按照國家規定為乙方購買社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按時繳納社會保險費用。如乙方未按時繳納社會保險費用，甲方有權從乙方的工資中扣除相應的費用。子條款一：商業保險甲方可以根據自身情況為乙方購買商業保險，如意外傷害保險等。乙方應遵守甲方的商業保險規定，如因工作原因發生意外傷害，乙方應及時通知甲方，并配合甲方辦理相關理賠手續。子條款二：福利津貼甲方為乙方提供以下福利津貼：1.節日福利：甲方在法定節假日為乙方發放節日福利，如春節、端午節、中秋節等。2.生日福利：甲方在乙方生日當月為乙方發放生日福利，如生日蛋糕、生日賀卡等。3.健康福利：甲方為乙方提供健康體檢服務，每年為乙方進行一次全面的健康體檢。第七章：工作紀律與獎懲條款一：工作紀律乙方應遵守甲方的各項規章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。如乙方違反甲方的規章制度，甲方有權給予乙方警告、記過、罰款、解除勞動合同等處分。子條款一：保密義務乙方在工作期間應遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等機密信息。如乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。子條款二：安全責任乙方在工作期間應遵守甲方的安全制度，保證訓練場地和器材的安全。如因乙方原因導致訓練場地和器材發生安全，乙方應承擔相應的法律責任和賠償責任。條款二：獎懲制度甲方設立獎懲制度，對表現優秀的乙方給予獎勵，對違反規章制度的乙方給予懲罰。獎勵包括但不限于獎金、晉升、表彰等；懲罰包括但不限于警告、記過、罰款、解除勞動合同等。子條款一：獎勵程序乙方如認為自身符合獎勵條件，應向甲方提出申請，并提供相關證明材料。甲方應在收到申請后[X]個工作日內進行審核，并作出是否給予獎勵的決定。子條款二：懲罰程序乙方如違反甲方的規章制度，甲方應先向乙方發出書面警告，要求乙方改正。如乙方在規定的時間內未改正，甲方可以給予乙方記過、罰款等處分。如乙方的行為嚴重違反甲方的規章制度，甲方可以解除本合同。第八章：合同的變更、解除與終止條款一：合同變更經雙方協商一致，可以變更本合同的內容。變更本合同應采用書面形式，并由雙方簽字蓋章。子條款一：協商變更如雙方協商一致變更本合同的內容，應簽訂書面協議。書面協議應包括變更的內容、變更的時間、變更的原因等。子條款二：法定變更如因法律、法規、政策等原因導致本合同的內容需要變更，雙方應按照法律、法規、政策的規定進行變更。條款二：合同解除經雙方協商一致，可以解除本合同。雙方也可以依照法律、法規、政策的規定解除本合同。子條款一：協商解除如雙方協商一致解除本合同，應簽訂書面協議。書面協議應包括解除的時間、解除的原因、雙方的權利和義務等。子條款二：法定解除如因法律、法規、政策等原因導致本合同的解除，雙方應按照法律、法規、政策的規定進行解除。條款三：合同終止本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，本合同即行終止。子條款一：期滿終止本合同期滿，如雙方未續簽合同，本合同即行終止。子條款二：終止條件如雙方約定的合同終止條件出現，本合同即行終止。終止條件應明確、具體，并符合法律、法規、政策的規定。第九章：保密條款條款一：保密范圍乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業秘密、技術秘密等機密信息予以保密。機密信息包括但不限于甲方的客戶名單、產品配方、技術資料、經營策略等。子條款一：保密期限乙方的保密期限為自離職之日起[X]年。如雙方另有約定，以約定為準。子條款二：保密措施乙方應采取必要的保密措施，保證機密信息的安全。如乙方發覺機密信息被泄露，應及時通知甲方，并采取措施防止泄露的擴大。條款二：違約責任如乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額應包括甲方因乙方的違約行為所遭受的直接損失和間接損失。第十章：違約責任條款一：雙方違約如雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。違約責任的承擔方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。子條款一：違約金如雙方約定了違約金，一方違反本合同的約定，應向對方支付違約金。違約金的金額應根據違約的情節和造成的損失確定。子條款二：賠償損失如一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償金額應包括對方因違約行為所遭受的直接損失和間接損失。條款二：免責條款如因不可抗力等不可預見、不可避免的原因導致本合同的不能履行或部分不能履行，雙方互不承擔違約責任。第十一章：爭議解決條款一：爭議解決方式如雙方在本合同的履行過程中發生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。子條款一：仲裁裁決如雙方同意通過仲裁解決爭議，應在本合同中約定仲裁機構和仲裁規則。仲裁裁決為終局裁決，對雙方均具有法律約束力。子條款二：