邊防生活寢室管理制度_第1頁
邊防生活寢室管理制度_第2頁
邊防生活寢室管理制度_第3頁
邊防生活寢室管理制度_第4頁
邊防生活寢室管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

邊防生活寢室管理制度?一、總則(一)目的為了加強(qiáng)邊防生活寢室的管理,營造整潔、舒適、安全、有序的居住環(huán)境,保障邊防人員的正常生活和工作秩序,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于邊防部隊所有生活寢室。(三)管理原則1.以人為本原則:充分考慮邊防人員的實(shí)際需求,提供人性化的管理與服務(wù)。2.安全第一原則:確保寢室人員的生命財產(chǎn)安全,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。3.文明規(guī)范原則:倡導(dǎo)文明行為,規(guī)范寢室生活秩序,培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。4.共同維護(hù)原則:鼓勵全體寢室人員共同參與寢室管理,維護(hù)良好的寢室環(huán)境。二、寢室分配與調(diào)整(一)分配依據(jù)根據(jù)邊防人員的編制、崗位需求、住宿條件等因素,合理分配寢室房間和床位。(二)分配流程1.由后勤部門根據(jù)人員情況制定寢室分配方案,報上級主管領(lǐng)導(dǎo)審批。2.公布分配結(jié)果,通知相關(guān)人員入住指定寢室。(三)調(diào)整規(guī)定1.因工作調(diào)動、崗位變動等原因需要調(diào)整寢室的,由個人提出申請,經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,報后勤部門辦理調(diào)整手續(xù)。2.特殊情況下,如寢室設(shè)施維修、人員臨時調(diào)配等,后勤部門可直接進(jìn)行寢室調(diào)整,并及時通知相關(guān)人員。三、寢室設(shè)施管理(一)設(shè)施配備1.為每個寢室配備基本的生活設(shè)施,如床鋪、桌椅、衣柜、照明設(shè)備、空調(diào)、熱水器等,確保滿足正常生活需求。2.根據(jù)實(shí)際情況,可適當(dāng)配備一些公共設(shè)施,如洗衣機(jī)、飲水機(jī)、晾曬設(shè)施等,方便寢室人員使用。(二)設(shè)施維護(hù)1.寢室人員應(yīng)愛護(hù)室內(nèi)設(shè)施,不得故意損壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞,應(yīng)及時向后勤部門報修,并說明損壞原因。2.后勤部門定期對寢室設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù),及時修復(fù)損壞的設(shè)施,確保設(shè)施正常使用。對于超出維修范圍或維修成本過高的設(shè)施,及時向上級報告,申請更換。(三)設(shè)施使用1.按照設(shè)施的使用說明正確使用各類設(shè)施,不得違規(guī)操作。如因違規(guī)操作導(dǎo)致設(shè)施損壞的,由責(zé)任人負(fù)責(zé)賠償。2.公共設(shè)施應(yīng)輪流使用,使用后及時清理,保持整潔。如發(fā)現(xiàn)故意浪費(fèi)公共資源或不遵守使用規(guī)定的,進(jìn)行批評教育并責(zé)令改正。四、寢室衛(wèi)生管理(一)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.地面干凈整潔,無垃圾、無污漬、無水漬。2.桌面、窗臺、衣柜等家具表面清潔,無灰塵、無雜物。3.床鋪平整,被子疊放整齊,床單干凈,個人衣物擺放整齊有序。4.室內(nèi)空氣清新,無異味。可定期開窗通風(fēng),保持空氣流通。5.衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生,無異味,便池、洗手池等設(shè)施無污垢,地面干燥無水漬。(二)衛(wèi)生值日1.每個寢室設(shè)立衛(wèi)生值日表,明確每日值日人員。值日人員負(fù)責(zé)當(dāng)天寢室的衛(wèi)生清掃工作。2.值日人員應(yīng)按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真打掃寢室,包括地面清掃、家具擦拭、垃圾清理等。在打掃衛(wèi)生過程中,要注意合理安排時間,避免影響他人休息。3.每周進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生大掃除,對寢室各個角落進(jìn)行徹底清潔,包括門窗玻璃、墻角、天花板等。(三)檢查與監(jiān)督1.后勤部門定期對寢室衛(wèi)生進(jìn)行檢查,可采取不定期抽查和定期檢查相結(jié)合的方式。檢查結(jié)果進(jìn)行記錄和通報。2.對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的寢室,責(zé)令限期整改。連續(xù)多次衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)或整改不力的寢室,將進(jìn)行相應(yīng)的處罰,如扣除量化考核分?jǐn)?shù)、取消文明寢室評選資格等。五、寢室安全管理(一)消防安全1.嚴(yán)禁在寢室內(nèi)私拉亂接電線,嚴(yán)禁使用大功率電器(如電爐、熱得快、電暖器等),以免引發(fā)火災(zāi)。2.每個寢室配備必要的滅火器材,并確保其處于有效狀態(tài)。寢室人員應(yīng)熟悉滅火器材的使用方法。3.不得在寢室內(nèi)吸煙,不得在規(guī)定的吸煙區(qū)域外吸煙。嚴(yán)禁將易燃易爆物品帶入寢室。4.定期組織消防安全知識培訓(xùn)和演練,提高寢室人員的消防安全意識和應(yīng)急處置能力。(二)財物安全1.妥善保管個人財物,貴重物品應(yīng)鎖入衣柜或妥善存放,防止丟失或被盜。2.離開寢室時,要關(guān)好門窗,切斷電器電源,確保寢室安全。3.如發(fā)現(xiàn)寢室門鎖損壞或存在安全隱患,應(yīng)及時向后勤部門報告,以便及時維修。(三)人身安全1.倡導(dǎo)文明相處,嚴(yán)禁在寢室內(nèi)發(fā)生打架斗毆等暴力行為。如有矛盾糾紛,應(yīng)及時向單位領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門反映,通過合理合法的途徑解決。2.注意個人衛(wèi)生和健康,保持良好的生活習(xí)慣。如有身體不適,應(yīng)及時就醫(yī),并告知室友和單位領(lǐng)導(dǎo)。(四)安全檢查與隱患排查1.后勤部門定期對寢室進(jìn)行安全檢查,重點(diǎn)檢查消防安全、財物安全、人身安全等方面存在的問題。2.鼓勵寢室人員積極參與安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告。對于及時發(fā)現(xiàn)并報告重大安全隱患的人員,給予適當(dāng)獎勵。六、寢室作息管理(一)作息時間規(guī)定1.根據(jù)邊防部隊的工作特點(diǎn)和實(shí)際情況,制定合理的寢室作息時間。一般情況下,起床時間、熄燈時間等應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。2.起床后,應(yīng)及時整理內(nèi)務(wù),保持寢室整潔。熄燈后,應(yīng)安靜休息,不得大聲喧嘩、使用照明設(shè)備影響他人睡眠。(二)請假制度1.因特殊情況需要請假外出的,應(yīng)提前向所在單位領(lǐng)導(dǎo)請假,并說明外出時間、事由等。經(jīng)批準(zhǔn)后方可外出。2.請假外出人員應(yīng)按時歸隊,并向單位領(lǐng)導(dǎo)銷假。如因特殊原因不能按時歸隊的,應(yīng)提前電話告知單位領(lǐng)導(dǎo),并說明原因。(三)夜間管理1.夜間實(shí)行點(diǎn)名制度,值班人員按時對各寢室人員進(jìn)行點(diǎn)名,確保人員在位。2.夜間嚴(yán)禁私自外出,如有特殊情況確需外出的,必須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并辦理相關(guān)手續(xù)。七、寢室文化建設(shè)(一)文化活動組織1.鼓勵各寢室開展形式多樣的文化活動,如讀書分享會、文體比賽、主題演講等,豐富寢室人員的業(yè)余文化生活。2.單位可定期組織寢室文化建設(shè)評比活動,對表現(xiàn)優(yōu)秀的寢室進(jìn)行表彰和獎勵,激發(fā)寢室人員參與文化建設(shè)的積極性。(二)文化氛圍營造1.倡導(dǎo)積極向上的寢室文化,通過張貼標(biāo)語、懸掛字畫等方式,營造溫馨、和諧、文明的寢室氛圍。2.鼓勵寢室人員共同參與寢室文化建設(shè),發(fā)揮個人特長,打造具有特色的寢室文化。(三)文化傳承與交流1.注重寢室文化的傳承,將好的傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)在新老人員之間傳遞,促進(jìn)寢室文化的持續(xù)發(fā)展。2.加強(qiáng)不同寢室之間的文化交流與互動,增進(jìn)彼此之間的了解和友誼,形成團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍。八、獎懲制度(一)獎勵1.對于在寢室管理中表現(xiàn)優(yōu)秀的個人或?qū)嬍遥o予以下獎勵:通報表揚(yáng);頒發(fā)榮譽(yù)證書;給予一定的物質(zhì)獎勵;在評先評優(yōu)、晉升晉級等方面予以優(yōu)先考慮。2.優(yōu)秀表現(xiàn)包括但不限于:內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整潔、安全管理到位、文化建設(shè)突出、團(tuán)結(jié)協(xié)作良好等。(二)處罰1.對于違反寢室管理制度的個人或?qū)嬍遥暻楣?jié)輕重給予以下處罰:批評教育;責(zé)令整改;扣除量化考核分?jǐn)?shù);取消文明寢室評選資格;給予紀(jì)律處分。2.違規(guī)行為包括但不限于:衛(wèi)生不達(dá)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論