鞍山鋼鐵事故管理制度?總則目的為加強鞍山鋼鐵公司（以下簡稱"公司"）的安全生產管理，規范事故的報告、調查、處理及預防工作，最大限度地減少事故造成的人員傷亡、財產損失和社會影響，特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司所屬各單位在生產經營活動中發生的各類事故的管理，包括但不限于生產安全事故、設備事故、質量事故、火災事故、爆炸事故等。事故定義本制度所指事故是指在公司生產經營活動中，突然發生的、違反人們意志的、迫使生產經營活動暫時或永久停止，或迫使設備終止運行，或造成人員傷亡、財產損失的意外事件。事故分級1.特別重大事故：造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業中毒，下同），或者1億元以上直接經濟損失的事故。2.重大事故：造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經濟損失的事故。3.較大事故：造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失的事故。4.一般事故：造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經濟損失的事故。5.輕微事故：未造成人員傷亡，直接經濟損失較小的事故。管理原則1.以人為本原則：把保障員工的生命安全和身體健康放在首位，切實履行企業安全生產主體責任。2.預防為主原則：堅持事故預防與應急處置相結合，強化安全風險管控和隱患排查治理，從源頭上預防事故的發生。3.科學嚴謹原則：事故調查處理要以科學的態度、嚴謹的程序，查明事故原因，認定事故性質和責任，提出處理意見和防范措施。4.依法依規原則：嚴格按照國家法律法規和公司相關規定開展事故管理工作，確保事故處理的合法性和公正性。5."四不放過"原則：事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大員工沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。事故報告報告流程1.事故發生后，事故現場有關人員應當立即報告本單位負責人。2.單位負責人接到報告后，應當于1小時內向公司安全管理部門報告。3.公司安全管理部門接到報告后，應當立即報告公司主管領導，并按照規定向政府有關部門報告。4.對于重大以上事故，公司應當在接到報告后1小時內，向國務院安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。報告內容1.事故發生的時間、地點、單位。2.事故的簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計。3.事故發生原因的初步判斷。4.事故發生后采取的措施及事故控制情況。5.事故報告單位、報告人及聯系方式。緊急情況報告在緊急情況下，事故現場有關人員可以直接向公司主管領導或政府有關部門報告。報告內容應當包括事故的基本情況、危害程度、已采取的應急措施等。事故調查調查組織1.輕微事故：由事故發生單位組織調查，公司安全管理部門派人參加。2.一般事故：由公司安全管理部門組織調查，相關部門和單位派人參加。3.較大事故：由公司主管領導組織調查，公司安全管理部門牽頭，相關部門和單位配合。4.重大、特別重大事故：按照國家有關規定，由政府有關部門組織調查，公司積極配合。調查組成員職責1.組長職責：負責事故調查的全面領導工作，組織制定調查方案，協調各成員之間的工作，審核事故調查報告。2.成員職責：負責對事故現場進行勘查、調查取證，詢問有關人員，查閱相關資料，分析事故原因，提出處理建議和防范措施，撰寫事故調查報告。調查程序1.事故現場保護：事故發生后，事故發生單位應當立即采取措施保護事故現場，任何單位和個人不得破壞事故現場、毀滅相關證據。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現場物件的，應當做出標志，繪制現場簡圖并做出書面記錄，妥善保存現場重要痕跡、物證。2.調查取證：事故調查組應當及時、全面、準確地收集與事故有關的各種證據，包括物證、書證、證人證言、視聽資料、鑒定結論、現場勘查筆錄等。3.事故分析：事故調查組應當對收集到的證據進行分析，查明事故發生的經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失，認定事故的性質和責任。4.撰寫報告：事故調查組應當根據事故調查結果，撰寫事故調查報告，報告內容應當包括事故概況、事故經過、事故原因、事故性質和責任認定、處理建議、防范措施等。事故處理處理原則1.根據事故的性質和責任，對事故責任單位和責任人進行嚴肅處理。2.事故處理應堅持公正、公平、公開的原則，做到事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法。3.對事故處理結果應當及時公開，接受廣大員工的監督。責任認定1.直接責任：指在事故發生過程中，直接導致事故發生的人員所應承擔的責任。2.主要責任：指對事故發生起主要作用的人員所應承擔的責任。3.重要責任：指對事故發生起重要作用的人員所應承擔的責任。4.次要責任：指對事故發生起次要作用的人員所應承擔的責任。5.領導責任：指對事故發生負有領導、管理責任的人員所應承擔的責任。處理方式1.行政處分：對事故責任單位和責任人給予警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等行政處分。2.經濟處罰：對事故責任單位和責任人給予罰款、扣發獎金、降低薪酬等經濟處罰。3.刑事處罰：對構成犯罪的事故責任人員，依法追究刑事責任。處理程序1.事故調查組提出處理建議：事故調查組應當根據事故調查結果，提出對事故責任單位和責任人的處理建議。2.公司研究決定：公司應當根據事故調查組提出的處理建議，組織相關部門和單位進行研究，做出處理決定。3.宣布處理決定：公司應當及時宣布對事故責任單位和責任人的處理決定，并將處理結果通知相關單位和人員。4.執行處理決定：事故責任單位和責任人應當按照公司的處理決定，認真落實整改措施，接受處理。事故整改與預防整改措施制定1.事故發生單位應當根據事故調查報告提出的防范措施，制定詳細的整改方案，明確整改責任、整改期限和整改目標。2.整改方案應當報公司安全管理部門備案。整改措施實施1.事故發生單位應當按照整改方案認真組織實施整改措施，確保整改工作按時完成。2.公司安全管理部門應當對事故發生單位的整改工作進行監督檢查，及時發現問題并督促整改。預防措施制定1.公司應當針對事故發生的原因，深入分析事故的特點和規律，制定相應的預防措施，防止類似事故的再次發生。2.預防措施應當包括完善安全管理制度、加強安全教育培訓、強化安全檢查和隱患排查治理、改進設備設施等方面。預防措施實施1.公司各部門和單位應當按照公司制定的預防措施，認真組織實施，確保預防措施落到實處。2.公司安全管理部門應當對預防措施的實施情況進行監督檢查，及時評估預防措施的效果，不斷完善預防措施。事故統計與檔案管理事故統計1.公司安全管理部門應當建立健全事故統計制度，定期對公司發生的事故進行統計分析。2.事故統計內容應當包括事故發生的時間、地點、單位、事故類型、傷亡人數、直接經濟損失等。3.公司安全管理部門應當按照國家有關規定，及時、準確地向政府有關部門報送事故統計報表。檔案管理1.公司安全管理部門應當建立事故檔案管理制度，對事故報告、調查、處理及預防等相關資料進行歸檔管理。2.事故檔案內容應當包括事故報告、事故調查報告、處理決定、整改方案、預防措施等。3.事