企業(yè)職工簽勞動(dòng)合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同簽訂日期：__________

甲方（用人單位）名稱：________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：________________

身份證號(hào)碼：________________

住所地：________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：________________

鑒于：

一、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，愿意雇傭乙方從事以下工作：

崗位名稱：________________

崗位類別：________________

崗位工作地點(diǎn)：________________

二、甲乙雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

第一條勞動(dòng)合同期限

一、勞動(dòng)合同期限自雙方簽訂之日起生效，至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容和崗位要求

一、乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位工作，履行下列職責(zé)：

1.從事崗位所需的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)；

2.遵守國家法律法規(guī)和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；

3.維護(hù)甲方的合法權(quán)益；

4.完成甲方交付的工作任務(wù)。

二、乙方應(yīng)按照甲方要求，接受崗位培訓(xùn)和考核。

第三條工作時(shí)間與休息休假

一、乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

一、甲方按照國家規(guī)定，向乙方支付工資。

二、乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

三、甲方每月支付乙方工資的時(shí)間為__________日。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇

一、甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

二、甲方為乙方提供以下福利待遇：

1.工作餐補(bǔ)貼；

2.住宿補(bǔ)貼；

3.體檢；

4.休假；

5.其他福利。

第六條勞動(dòng)合同解除與終止

一、勞動(dòng)合同期滿，雙方應(yīng)按約定續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、有以下情形之一的，勞動(dòng)合同解除：

1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

2.乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

3.甲方依法宣告破產(chǎn)；

4.乙方被依法追究刑事責(zé)任；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、有以下情形之一的，勞動(dòng)合同終止：

1.雙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同；

2.乙方死亡或被宣告死亡；

3.乙方喪失勞動(dòng)能力，甲方無法安排其他工作；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第七條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：

1.未按約定支付工資的，應(yīng)向乙方支付違約金；

2.甲方違反勞動(dòng)合同解除條件的，應(yīng)支付賠償金。

二、乙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：

1.未按約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同；

2.乙方違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

一、本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

二、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的仲裁裁決為終局裁決。

第九條其他

一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

二、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方崗位說明書；

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

4.其他相關(guān)證明材料。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同簽訂日期：__________

甲方（用人單位）名稱：________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：________________

身份證號(hào)碼：________________

住所地：________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：________________

丙方（第三方主體）名稱：________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：________________

身份證號(hào)碼：________________

住所地：________________

鑒于：

一、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托丙方提供專業(yè)服務(wù)，以優(yōu)化管理流程和提高工作效率。

二、甲乙雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

第一條勞動(dòng)合同期限

一、勞動(dòng)合同期限自雙方簽訂之日起生效，至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容和崗位要求

一、乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位工作，履行下列職責(zé)：

1.從事崗位所需的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)；

2.遵守國家法律法規(guī)和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；

3.維護(hù)甲方的合法權(quán)益；

4.完成甲方交付的工作任務(wù)。

二、乙方應(yīng)按照甲方要求，接受崗位培訓(xùn)和考核。

第三條工作時(shí)間與休息休假

一、乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

一、甲方按照國家規(guī)定，向乙方支付工資。

二、乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

三、甲方每月支付乙方工資的時(shí)間為__________日。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇

一、甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

二、甲方為乙方提供以下福利待遇：

1.工作餐補(bǔ)貼；

2.住宿補(bǔ)貼；

3.體檢；

4.休假；

5.其他福利。

第六條第三方責(zé)任與權(quán)益

一、丙方作為第三方主體，對(duì)以下事項(xiàng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

1.提供符合甲方要求的專項(xiàng)服務(wù)；

2.保證服務(wù)質(zhì)量，確保甲方業(yè)務(wù)順利進(jìn)行；

3.遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

二、丙方享有以下權(quán)益：

1.按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；

2.對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

第七條甲方權(quán)益保障

一、甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，履行工作職責(zé)；

二、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方工資和福利；

三、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作崗位。

第八條乙方違約及限制條款

一、乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；

二、乙方因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)；

三、乙方在合同期內(nèi)不得兼職，否則甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

第九條爭(zhēng)議解決

一、本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

二、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的仲裁裁決為終局裁決。

第十條其他

一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

二、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方崗位說明書；

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

4.第三方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)證明材料。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的服務(wù)，優(yōu)化管理流程，提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保合同履行過程中自身的權(quán)益得到充分保障，同時(shí)提高整體業(yè)務(wù)水平。通過本合同的簽訂，甲乙雙方以及丙方明確了各自的責(zé)權(quán)利，為長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系奠定了基礎(chǔ)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同簽訂日期：__________

甲方（用人單位）名稱：________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：________________

身份證號(hào)碼：________________

住所地：________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)公司）名稱：________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：________________

身份證號(hào)碼：________________

住所地：________________

鑒于：

一、甲方因業(yè)務(wù)擴(kuò)張需要，決定委托丙方提供人力資源外包服務(wù)，乙方通過丙方接受甲方的工作安排。

二、甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

第一條勞動(dòng)合同期限

一、勞動(dòng)合同期限自雙方簽訂之日起生效，至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容和崗位要求

一、乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位工作，履行下列職責(zé)：

1.從事崗位所需的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)；

2.遵守國家法律法規(guī)和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；

3.維護(hù)甲方的合法權(quán)益；

4.完成甲方交付的工作任務(wù)。

二、乙方應(yīng)按照甲方要求，接受崗位培訓(xùn)和考核。

第三條工作時(shí)間與休息休假

一、乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

一、丙方按照國家規(guī)定，向乙方支付工資。

二、乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

三、丙方每月支付乙方工資的時(shí)間為__________日。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇

一、丙方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

二、丙方為乙方提供以下福利待遇：

1.工作餐補(bǔ)貼；

2.住宿補(bǔ)貼；

3.體檢；

4.休假；

5.其他福利。

第六條第三方責(zé)任與權(quán)益

一、丙方作為第三方主體，對(duì)以下事項(xiàng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

1.負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核和離職手續(xù)；

2.確保乙方的工作環(huán)境符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；

3.保障乙方的合法權(quán)益。

二、丙方享有以下權(quán)益：

1.按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；

2.對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

第七條甲方權(quán)益保障

一、甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，履行工作職責(zé)；

二、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方工資和福利；

三、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作崗位。

第八條乙方違約及限制條款

一、乙方違反合同約定，給丙方或甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；

二、乙方在合同期內(nèi)不得兼職，否則丙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同；

三、乙方因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前一個(gè)月向丙方提出書面申請(qǐng)。

第九條爭(zhēng)議解決

一、本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

二、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的仲裁裁決為終局裁決。

第十條其他

一、本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

二、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；