期權激勵計劃協議書?甲方（公司方）：名稱：[公司全稱]統一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（激勵對象）：姓名：[姓名]身份證號碼：[身份證號]地址：[聯系地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方為一家依法設立并有效存續的[公司類型]公司，為激勵員工的積極性和創造性，促進公司的長期發展，甲方擬實施期權激勵計劃；乙方為甲方的員工，在公司中擔任[具體職務]，為公司的發展做出了重要貢獻。雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方授予乙方期權激勵事宜達成如下協議：一、期權激勵計劃概述1.激勵目的：本期權激勵計劃旨在通過給予乙方一定數量的公司期權，使乙方能夠分享公司發展成果，增強乙方與公司的利益一致性，激勵乙方更加努力地為公司創造價值，促進公司業績持續增長。2.期權定義：本協議所指的期權是指甲方授予乙方在未來一定期限內，按照約定價格購買甲方一定數量股權的權利。二、標的物或服務具體描述1.期權數量：甲方授予乙方[x]份期權，每份期權對應甲方[具體股權比例或股數]的股權權益。2.行權價格：本次期權的行權價格為每股人民幣[x]元。該行權價格是根據公司估值及綜合考慮各方因素后確定的，具有合理性和公平性。3.股權來源：甲方以[具體方式，如公司原有股東轉讓、公司增資擴股等]方式提供本次期權所對應的股權。三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據公司經營狀況、財務狀況、市場環境等因素，對期權激勵計劃進行調整，包括但不限于調整期權數量、行權價格、行權條件等，但需提前通知乙方并取得乙方書面同意（如有法律要求必須通知的情形，按照法律規定辦理）。有權監督乙方是否符合行權條件，對于不符合行權條件的乙方，有權拒絕其行權申請。按照本協議約定及法律法規規定，享有對公司的經營管理決策權，包括但不限于決定公司的發展戰略、經營計劃、財務預算等。2.義務按照本協議約定，及時、準確地向乙方提供有關公司經營業績、財務狀況等方面的信息，確保乙方能夠充分了解公司情況，以便乙方做出合理的決策。為乙方行使期權提供必要的協助和支持，包括但不限于辦理股權變更登記手續、提供相關文件資料等。按照法律法規及公司章程規定，保障乙方作為公司股東的合法權益，在乙方行權成為公司股東后，給予乙方相應的股東權利，包括但不限于參與公司股東會、行使表決權、獲取公司分紅等。（二）乙方權利義務1.權利在滿足本協議約定的行權條件下，有權按照本協議約定的行權價格和行權方式行使期權，購買甲方相應數量的股權，成為甲方的股東。作為甲方股東，享有按照法律法規及公司章程規定的股東權利，包括但不限于參與公司股東會、行使表決權、獲取公司分紅、查閱公司財務會計報告等。有權對甲方的經營管理提出建議和意見，監督甲方的經營活動，以保障自身作為股東的利益。2.義務遵守本協議約定及甲方公司章程規定，履行作為公司股東的義務，包括但不限于遵守公司規章制度、維護公司利益、保守公司商業秘密等。按照甲方要求，提供必要的個人信息及相關資料，配合甲方實施期權激勵計劃及辦理相關手續。努力工作，為公司創造價值，積極推動公司業績增長，提升公司市場競爭力。在期權有效期內，不得向任何第三方轉讓、贈與、質押或以其他方式處分本協議項下的期權或期權所對應的股權權益，但法律法規另有規定或經甲方書面同意的除外。四、行權條件1.業績條件乙方行權時，公司需滿足以下業績指標：[具體業績指標，如年度凈利潤達到人民幣[x]萬元以上，或者營業收入較上一年度增長[x]%以上等]。業績指標的設定是為了確保公司在授予乙方期權后，公司業績能夠持續增長，保障股東及公司整體利益。業績考核周期為[具體考核周期，如每年度或每半年度等]，由甲方按照相關規定進行考核，并出具考核報告。考核結果將作為乙方是否滿足行權條件的重要依據。2.服務期限條件乙方自本協議生效之日起，需在甲方持續服務滿[x]年，方可具備行權資格。若乙方在服務期限屆滿前行使期權，則需按照本協議約定支付相應的行權費用及其他應付款項。在服務期限內，乙方應遵守甲方的規章制度，不得擅自離職或違反公司規定。若乙方因自身原因提前離職，未滿足服務期限條件的，甲方有權按照本協議約定取消其未行權的期權。五、行權方式及程序1.行權方式乙方應在滿足行權條件后的[x]個工作日內，向甲方提交書面行權申請，明確表示其行使期權的意愿及行權數量。甲方在收到乙方行權申請后的[x]個工作日內，對乙方是否滿足行權條件進行審核。若審核通過，甲方將通知乙方準備行權所需的資金及相關文件資料。乙方應在接到甲方通知后的[x]個工作日內，將行權所需的全部資金足額支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方在收到乙方支付的行權資金后，按照本協議約定為乙方辦理股權變更登記手續，使乙方成為公司股東。2.行權程序乙方填寫行權申請表，詳細說明行權數量、行權價格、行權日期等信息，并簽字確認。甲方對乙方的行權申請進行審核，核實乙方是否滿足行權條件，包括業績條件和服務期限條件等。審核過程中，甲方有權要求乙方提供相關證明材料，以證明其符合行權要求。若乙方行權申請審核通過，甲方與乙方簽訂行權協議，明確雙方在本次行權過程中的權利義務。行權協議作為本協議的補充協議，與本協議具有同等法律效力。乙方按照行權協議約定支付行權資金，甲方收到資金后，安排辦理股權變更登記手續。股權變更登記手續辦理完成后，乙方正式成為公司股東，享有相應的股東權利，并承擔股東義務。六、股權變更登記及相關手續1.股權變更登記：甲方應在乙方行權資金到賬后的[x]個工作日內，按照法律法規及公司章程規定，辦理股權變更登記手續，將乙方登記為公司股東，并向乙方簽發出資證明書。出資證明書應載明乙方的姓名、身份證號碼、出資額、出資日期等信息。2.相關手續辦理：在辦理股權變更登記手續過程中，甲乙雙方應積極配合，按照相關部門要求提供必要的文件資料。甲方負責準備公司股東會決議、公司章程修正案、股權轉讓協議（如有）等文件，乙方負責提供個人身份證明、行權資金支付憑證等資料。雙方應確保提供的文件資料真實、準確、完整，如因任何一方提供虛假資料導致股權變更登記手續無法辦理或產生其他法律糾紛的，由提供虛假資料方承擔全部法律責任。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定及時、準確地向乙方提供有關公司信息，或者未為乙方行使期權提供必要的協助和支持，導致乙方無法正常行使期權或遭受損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。賠償金額以乙方因甲方違約行為所遭受的實際損失為限。若甲方違反本協議約定擅自調整期權激勵計劃的關鍵條款，如期權數量、行權價格、行權條件等，且未經乙方書面同意的，乙方有權要求甲方恢復原協議條款，并要求甲方按照原協議履行義務。若甲方拒絕履行，乙方有權解除本協議，并要求甲方按照乙方已支付的行權資金的[x]%向乙方支付違約金。違約金不足以彌補乙方損失的，甲方還應繼續賠償乙方的損失。2.乙方違約責任若乙方違反本協議約定，未遵守公司規章制度、泄露公司商業秘密、擅自離職等，導致甲方或公司利益受損的，乙方應承擔相應的賠償責任。賠償金額以甲方或公司因乙方違約行為所遭受的實際損失為限。同時，甲方有權取消乙方未行權的期權，并要求乙方返還已行權所對應的股權（如甲方要求乙方返還股權，乙方應按照甲方要求辦理相關股權變更手續）。若乙方違反本協議約定，在期權有效期內擅自轉讓、贈與、質押或以其他方式處分本協議項下的期權或期權所對應的股權權益的，乙方的處分行為無效，甲方有權取消乙方未行權的期權，并要求乙方按照本協議約定支付違約金。違約金金額為乙方因擅自處分行為所獲得的收益的[x]倍，若違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應繼續賠償甲方的損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.協議生效及有效期本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方全部行權完畢或本協議約定的終止情形出現之日止。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.協議變更與終止本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。若出現以下情形之一，本協議終止：乙方全部行權完畢，成為公司股東后，本協議約定的期權激勵計劃已全部執行完畢；雙方協商一致同意終止本協議；因不可抗力或法律法規規定的其他原因導致本協議無法繼續履行；本協議約定的其他終止情形出現。3.通知與送達本協議雙方相互發出的通知、文件等應按照本協議首部約定的聯系方式送達對方。若一方聯系方式發生變更，應及時書面通知對方。通知、文件等送達方式包括但不限于專人送達、郵寄送達、電子郵件送達等。以郵寄送達方式的，郵件寄出后[x]個工作日視為送達；以電子郵件送達方式的，郵件發送成功后即視為送達