今后的工作計劃今后的工作打算和想法今后的工作計劃今后的工作打算和想法1伴隨著已經遠去的一年，面對新的一年的工作，新的各項工作給我帶來的是迷霧和無限遐想。在這里，我從個人的角度談談自己要為工作所做的努力：1、加強商品進、銷、存的管理，掌握規律，提高商品庫存周轉率，不積壓商品，不斷貨，使庫房商品管理趨于科學化、合理化。2、明確全店銷售目標，將銷售任務細化、量化，落實到每名員工并進行相關的數據分析。3、在節假日上做文章，積極參與公司的各項促銷活動，及店內的各項活動，充分做好宣傳及布置的工作。4、做好大宗、集團購買的接待工作，做到一人接待，全面協調，讓顧客感到方便、快捷的服務。5、知己知彼，通過市場調研，分析總結存在的差距，及時調整，以順應市場的發展變化，提高市場占有率。6、可能的降低成本，開源節流，以減少開支。7、日常管理，特別是抓好基礎工作的管理。8、加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質。9、對公司高度忠誠，愛崗敬業，顧全大局，一切為公司著想為公司全面提升經濟效益增磚添瓦。10、增加各部門、各兄弟店面的團結協作，創造最良好的工作環境，發揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個最優秀的團隊。11、店內人員的培訓工作，培養員工的集體榮譽感和主人翁意識，以店為榮，讓每位員工充分發揮各自的潛能，使之具有愛崗敬業、服務熱情周到的高素質人才。12、分明的獎懲制度，以激勵和約束員工的工作，使全店成為一支團結協作的集體，在競爭中立于不敗之地。13、各種合理的、能夠利用的條件，創造、布置良好的店面環境，樹立良好的商業形象，盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優美、整潔的.環境中享受購物的樂趣。14、創造良好的外圍環境，協調好與鄰里、安防人員、政府部門的關系，減少不必要的麻煩。15、經常總結，總結過往經驗將沒有做好的事情分析并且吸取教訓找出原因及解決的辦法;已經成功的事情尋找實施時的不足把這些經驗投入到未來的工作中去，更好的運用到實際當中為將來做鋪墊。16、經常與我店周邊地區政府及相關部門溝通“如：城管、派出所及我店所在的水電部門”，為今后我店在店外搞各種促銷活動需要幫助時創造良好的條件。不積跬步，無以致千里。點點滴滴，造就不凡，過去的一年中，由于工作經驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。在今后的工作中，我將不斷加強個人修養，努力學習，努力提高工作能力，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，樹立起良好形象。人生能有幾回搏，在今后的日子里，我要化思想為行動，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。望領導給予指正，不吝賜教。今后的工作計劃今后的工作打算和想法2一、指導思想“以人為本，以德為先”為宗旨，以培養少年兒童創新精神和實踐能力為核心內容，全面推進素質教育。以《小學生守則》和《小學日常行為規范》為指導，狠抓養成教育，以愛國主義教育為主線，以少先隊活動為載體，開展豐富多彩的教育活動，把三年級七班的少先隊工作做好。二、班級隊員情況分析三年級七班有少先隊員32名，這些少先隊員是班上各項工作的積極參與者，他們遵守紀律，學生興趣濃厚，是全班同學學習的榜樣。三、具體措施：1、認真貫徹執行《小學生守則》和《小學日常行為規范》，切實加強少年兒童思想道德教育。對學生進行愛國主義、集體主義的思想教育，從大事著眼、小處著手，從做人與做事的角度，抓少先隊員行為養成教育，紀律法制教育，中華民族傳統美德教育。通過落實《小學生日常行為規范》和《小學生守則》努力把基本的做人的道理轉化為少年兒童的內在品質。培養學生愛自然、愛他人、愛自己的'情感，從小做個好公民。2、加強日常行為習慣的檢查監督，在行為規范方面具體做到：在校園里不吃零食和飲料，人人節約零用錢;講究環境衛生，在教室里、校園內、校門口看到任何廢紙雜物都有責任和義務撿起來放進垃圾箱。同學間團結友愛不打架罵人。推廣禮貌用語“對不起、您好、謝謝、沒關系、老師好、同學們好”。3、三年級七班中隊要積極推薦有特長、為校為班爭光的隊員為“光榮升旗手”，讓全體隊員學有榜樣，趕有目標。4、展開紅領巾愛護校園行動。教育隊員愛護花草樹木，有組織地安排隊員定期清除護綠區內的雜草、雜物，為校園綠化出力，讓我們的校園更加生機盎然。5、極配合學校開展新課程改革，擴大活動面，提高少先隊工作活力。少先隊隊員要把學習做人、學習知識作為首要任務。要讓少先隊員明確學習目的，端正學習態度。提高少先隊員自主學習能力、實踐學習能力、合作學習能力、創新學習能力，把學習態度和學習能力統一起來。6、課堂紀律。首先師生共同制定班規班紀，并制定相應的獎懲辦法.這樣學生既感到有趣，又有動力，而且可以在不知不覺中遵守紀律.由于是孩子們自己制定的，這樣變被動的各種要求為主動的行為，有助于學生將文字內化為行為.我們班的宗旨是\"說到就要做到。\"7、課間紀律。課間是學生輕松休息的時間，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛.然而，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀律亂的法寶。8、衛生方面。講究衛生很重要。俗話說，病從口入.收拾好衛生，既能使身體健康，又能養成良好的生活習慣，還能創設一個良好的學習環境.個人衛生:要求衣著整潔，做好\"三勤\"，桌椅勤清，物品勤擺，兩操勤做.班級衛生:每天早，中，晚分派值日生清掃，設立衛生監督崗，進行檢查與監督.對于主動，及時打掃衛生的同學或小組，進行獎勵。四、少先隊干部的培養方面班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，而班干部卻是班級管理的小助手.這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長)，使班級管理再上新臺階，讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養有個性的人，使孩子們學會學習，學會生活，學會合作和學會管理。今后的工作計劃今后的工作打算和想法3我中隊現有隊員68名，這些學生天真活潑，好奇心強，對中隊非常熱心。但是有幾個孩子自制力比較差，管不住自己。根據學校少先隊工作計劃，針對本中隊的實際情況，制定本期少先隊工作如下：一、工作重點及目標：１、繼續抓好學生的常規教育，強化《小學生日常行為規范》的落實，培養學生良好的行為習慣。2、抓好中隊委建設，明確隊干部職責，開展好各項活動，更好地發揮中隊委的作用。3、積極配合學校、少先隊開展各種活動，培養學生強烈的責任感以及自我約束，自我管理的能力。4、充分利用好班隊設計課，為學生設立一個展示才能的小舞臺，給一塊自由發展的空間。二、具體措施1、抓好學生的常規教育。根據《小學生日常行為規范》制定出相應獎懲措施，在本中隊展自評、師評等活動，并用制度規范學生的言行。2、增強學生的集體榮譽感和凝聚力。工作中，不斷用中隊獲得的集體榮譽和成績激勵學生，形成團結向上的中隊，在中隊中形成向上的班風，教育學生要熱愛中隊，為中隊的利益著想，在思想意識中形成，我為中隊，中隊為我的思想，促使班集體建設不斷完善。3、讓學生明確學習目的，端正學習態度，樹立起學習上的自信心。4、培養好班干部，充分發揮中隊干部的作用，給予他們鍛煉的.機會，培養工作的能力，支持他們開展各項工作，輔導他們配合中隊的整體工作。5、重視家校聯系。做好家訪工作，及時與家長及時聯系，互通情況，個別教育指導，使其收到良好的效果。三、活動計劃九月教育主題：尊師重教、感恩教育、行為規范養成教育、愛護公務教育、衛生健康教育。主要工作：制定計劃，改選中隊委，并根據教育主題開展活動。十月教育主題：愛國主義教育、集體主義教育、講衛生愛清潔講禮貌文明禮儀教育、主要工作：愛國主義教育，慶祝建隊節活動，義務教育勞動。十一月教育主題：法制安全教育、禁毒宣傳教育、拒絕邪教教育。主要工作：“如何培養學生良好的衛生習慣、行為習慣”主題隊會今后的工作計劃今后的工作打算和想法4伴隨著已經遠去的一年，面對新的一年的工作，新的各項工作給我帶來的是迷霧和無限遐想。在這里，我從個人的角度談談自己要為工作所做的努力：1、加強商品進、銷、存的管理，掌握規律，提高商品庫存周轉率，不積壓商品，不斷貨，使庫房商品管理趨于科學化、合理化。2、明確全店銷售目標，將銷售任務細化、量化，落實到每名員工并進行相關的數據分析。3、在節假日上做文章，積極參與公司的各項促銷活動，及店內的各項活動，充分做好宣傳及布置的工作。4、做好大宗、集團購買的接待工作，做到一人接待，全面協調，讓顧客感到方便、快捷的服務。5、知己知彼，通過市場調研，分析總結存在的差距，及時調整，以順應市場的發展變化，提高市場占有率。6、可能的降低成本，開源節流，以減少開支。7、日常管理，特別是抓好基礎工作的管理。8、加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質。9、對公司高度忠誠，愛崗敬業，顧全大局，一切為公司著想為公司全面提升經濟效益增磚添瓦。10、增加各部門、各兄弟店面的團結協作，創造最良好的工作環境，發揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個最優秀的團隊。11、店內人員的培訓工作，培養員工的集體榮譽感和主人翁意識，以店為榮，讓每位員工充分發揮各自的潛能，使之具有愛崗敬業、服務熱情周到的高素質人才。12、分明的獎懲制度，以激勵和約束員工的工作，使全店成為一支團結協作的集體，在競爭中立于不敗之地。13、各種合理的、能夠利用的條件，創造、布置良好的店面環境，樹立良好的商業形象，盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優美、整潔的環境中享受購物的樂趣。14、創造良好的外圍環境，協調好與鄰里、安防人員、政府部門的關系，減少不必要的麻煩。15、經常總結，總結過往經驗將沒有做好的事情分析并且吸取教訓找出原因及解決的辦法;已經成功的事情尋找實施時的不足把這些經驗投入到未來的'工作中去，更好的運用到實際當中為將來做鋪墊。16、經常與我店周邊地區政府及相關部門溝通“如：城管、派出所及我店所在的水電部門”，為今后我店在店外搞各種促銷活動需要幫助時創造良好的條件。不積跬步，無以致千里。點點滴滴，造就不凡，過去的一年中，由于工作經驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。在今后的工作中，我將不斷加強個人修養，努力學習，努力提高工作能力，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，樹立起良好形象。人生能有幾回搏，在今后的日子里，我要化思想為行動，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。望領導給予指正，不吝賜教。今后的工作計劃今后的工作打算和想法5一、指導思想以《小學德育綱要》為依據，以環保教育為中心，以養成教育為基本內容，在提高德育工作的針對性、實效性上下功夫，加強“三結合”教育，推進素質教育，為學生德智體美勞的全面發展打好基礎。二、工作要點(一)深化愛國主義教育1、開展“弘揚和培育民族精神月”教育活動，培養學生的愛國熱情，增強民族凝聚力，增強民族自尊心、自信心和自豪感，激勵學生為中華民族的崛起而勤奮學習。2、繼續深入開展“民族精神代代傳”活動，通過傳統節日、國旗下講話、歌曲傳唱等形式，大力開展國情教育和民族歷史教育。在小學五年級中大力開展“民族精神章”活動。(二)加強養成教育1、養成教育是學校德育工作的基礎，要抓好《小學生日常行為規范》、《小學生禮儀常規要求》的學習，開創我校的德育特色。2、繼續深入開展雛鷹爭章活動，提高學生綜合素質，在少先隊員中開展“我在爭章活動中的點滴進步”征文比賽。3、養成教育融于隊活動中，結合傳統節日、紀念日有計劃地組織好每周一次的.班會課和主題隊，開展豐富多彩的少先隊養成教育的系列活動，提高隊員的思想道德素質。4、抓好少先隊自身建設，健全少先隊組織，培養少先隊干部。大隊部抓好大隊委的培養，中隊抓好中隊干部的培養，同時設立各種實踐崗位，讓不同層次的隊員在力所能級的崗位中得到發展。5、認真執行區少先隊工作考核意見。認真做好少先隊的常規工作，定期召開大、中、小隊干部例會，并做好會議記錄，每年度對隊干部至少培訓三次，中小隊活動每月至少一次。(三)抓好陣地建設1、進一步抓好升旗儀式，國旗下講話注重實效，改革升旗儀式的國旗下講話的形式和內容，本學期每月分別以“尊師重教”“愛國主義教育”“安全教育”“環保教育”為主題，開展系列活動，力求做到內容詳實，針對性強，有感而發2、充分利用黑板報、紅領巾廣播站等宣傳校園文明佳事，尤其是校園環保方面的，樹立榜樣。建立一支學生小記者隊伍，及時采集學生間的好人好事，加大宣傳力度。3、加強班級文化建設，如圖書角、學生作品展示角等，營造良好的班級氛圍，樹立班級形象，爭創班級特色，開展“優美教室”評比活動。4、加強少先隊鼓號隊的建設，努力創造條件，組建一支訓練有素的少先隊鼓號隊，不斷加強鼓號隊的訓練、管理，規范少先隊鼓號隊隊伍的建設。5、加強值周工作，通過“紅領巾值崗”進一步規范學生的行為習慣。學期初要對值周教師和值周生進行崗前培訓，力爭通過值周教師和值周生的共同努力，對我們校園的衛生、課間秩序、路隊紀律等方面的良性發展起到促進作用。(四)抓好本學期大隊部重點工作1、愛國主義教育2、學生文明行為習慣養成教育工作：做到“雜物不亂扔，講話低聲調，下課不打鬧，人人有禮貌“的一日常規。今后的工作計劃今后的工作打算和想法6回首去年的工作歷程，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，作為一名店長我深感到責任的重大，為做好今年超市工作，更好地服務好顧客，現結合工作經驗，特制定如下工作計劃：一、提升專業技能不斷學習和總結，嚴格要求自己，做到正人先正己，提高自己的工作效率，以強化服務質量、提升總體業績為己任，以樹立良好形象為牽引，在堅持行為影響、示范引路的前提下激發全體員工工作熱情，加強對值班長、管理員制度的落實與執行，強化現場管理力度，處理好顧客的投訴與抱怨，把握好顧客的退換貨制度，盡量讓顧客高興而來、滿意而歸。二、商品管理堅持對商品缺斷貨的追蹤，努力提升商品陳列藝術，做到主力商品的'位置，體現較強的季節性陳列、關聯性陳列等。認真分析商品結構及市場需求，及時調整商品結構并合理控制庫存，避免積壓資金。同時做好競爭分析，與競爭對手形成差異優勢，對商品提出了“重寬度、輕深度，重連鎖、輕汰換”的競爭原則，使商品在完善消費市場的同時，進一步形成了超市連鎖優勢。三、防損大力規范防損員運作流程及制度，加強全員防損理念。四、員工管理努力提升全體員工士氣，用多種方式激勵員工。強化領導班子對優秀員工的培養和指導、考核，以及對專管員干部的考核力度，配合采購部對商品的各項管理及斷缺貨的追蹤。認真落實賣場環境、衛生，讓員工養成良好的習慣，積極配合公司開展各項現場管理節日促銷活動，提升商場業績。五、服務管理加強員工服務意識培訓，把服務看成企業文化的外在表現和綜合競爭力的體現。我和我的同事們將不斷努力，向著這個目標一步步邁進，完善服務體系、全程跟蹤服務，全面進行客戶滲透。今后的工作計劃今后的工作打算和想法7回首去年的工作歷程，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，作為一名店長我深感到責任的重大，為做好今年超市工作，更好地服務好顧客，現結合工作經驗，特制定如下工作計劃：一、提升專業技能不斷學習和總結，嚴格要求自己，做到正人先正己，提高自己的工作效率，以強化服務質量、提升總體業績為己任，以樹立良好形象為牽引，在堅持行為影響、示范引路的前提下激發全體員工工作熱情，加強對值班長、管理員制度的落實與執行，強化現場管理力度，處理好顧客的.投訴與抱怨，把握好顧客的退換貨制度，盡量讓顧客高興而來、滿意而歸。二、商品管理堅持對商品缺斷貨的追蹤，努力提升商品陳列藝術，做到主力商品的位置，體現較強的季節性陳列、關聯性陳列等。認真分析商品結構及市場需求，及時調整商品結構并合理控制庫存，避免積壓資金。同時做好競爭分析，與競爭對手形成差異優勢，對商品提出了“重寬度、輕深度，重連鎖、輕汰換”的競爭原則，使商品在完善消費市場的同時，進一步形成了超市連鎖優勢。三、防損大力規范防損員運作流程及制度，加強全員防損理念。四、員工管理努力提升全體員工士氣，用多種方式激勵員工。強化領導班子對優秀員工的培養和指導、考核，以及對專管員干部的考核力度，配合采購部對商品的各項管理及斷缺貨的追蹤。認真落實賣場環境、衛生，讓員工養成良好的習慣，積極配合公司開展各項現場管理節日促銷活動，提升商場業績。五、服務管理加強員工服務意識培訓，把服務看成企業文化的外在表現和綜合競爭力的體現。我和我的同事們將不斷努力，向著這個目標一步步邁進，完善服務體系、全程跟蹤服務，全面進行客戶滲透。今后的工作計劃今后的工作打算和想法8一、總體目標：本班共有學生22人，其中女生12人，男生10人。本學期的重點是對學生進行常規訓練，讓他們講文明，懂禮貌，學會寬容，學會與他人合作，營造良好的班內氛圍，養成良好的學習習慣，使他們盡快的適應學校環境，投入到學習當中，成為一名優秀的、合格的小學生。二、工作重點及要求：1、抓好學生的常規教育。利用晨會及班隊會的時間學習《小學生一日常規》,《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,并在日常行為學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。2、提高學生的安全意識。學生安全是班級工作順利開展的必要條件，時刻對學生進行安全教育，不知不覺讓學生的`安全意識也逐漸加強起來，我要留心觀察孩子們的動態活動和學校內的活動環境，即時發現安全隱患，制止安全事故的發生。3、培養班級小干部，增強學生的競爭意識。班干部是班級管理的小助手，著重培養2個幫助管理班級的小干部（即班長和副班長）另外再培養8個小組長，讓他們協助老師做好班級的各項工作。4、對學生進行德育教育。通過多種途徑，采取多種形式對學生進行愛國主義、集體主義的教育。利用我過的一些傳統節日多學生進行宣傳活動，使他們能做到尊敬長輩，孝敬長輩，在校做個好學生，在家做個乖孩子。具體工作9月份：報名注冊召開家長會打掃校園環境衛生迎國慶文藝活動10月份紀念少先隊建隊__周年暨新隊員入隊儀式老人節慰問活動小學生田徑運動會11月份：家長會主題隊會12月份：一年級跳繩比賽一年級口算過關迎元旦故事會1月份：復習迎考今后的工作計劃今后的工作打算和想法9近年來，我縣的免疫規劃工作在縣委縣政府的堅強領導和上級業務部門的關心指導下，通過各醫療衛生單位的共同努力，總體上較前幾年有所進步，建卡建證率逐步提高，接種率有所上升，疫苗相關疾病的發病率有所降低，傳染病報告率、報告及時率、及時審核率大幅提高。通過多年的努力，部分人群已接種了相應的疫苗，形成了一定的免疫屏障，為控制相應傳染病打下了基礎；但這些工作與上級的要求相比，與人民群眾的需求相比，同省內州內其他縣市的工作相比，還有很大差距，存在很多問題，需要各醫療衛生單位進一步轉變工作觀念，加大工作力度，加強規范管理，扎扎實實的做好免疫規劃和傳染病報告工作。根據相關傳染病發病情況及省州督導意見，現將存在的問題及原因進行分析，并提出意見和建議：一、存在的問題及原因（一）免疫規劃工作方面免疫規劃工作目前最主要存在的問題是整體進展不平衡，免疫規劃工作基礎差、欠賬大，適齡兒童底數不清，實際接種率低，冷鏈管理接種工作不規范，造成接種空白或無效接種，無法形成免疫屏障，導致相應傳染病高發病。相關報表不及時，不準確，甚至閉門造車，影響全縣的報表質量。免疫規劃資料不完整，接種卡、證、簿、及強化免疫登記表等原始資料缺項嚴重，沒有邏輯性連貫性，不能準確且有效的反映工作實際情況。并且不能按時匯總，歸檔。（二）傳染病報告方面傳染病報告方面存在部分醫療單位不報告或不及時報告的現象，不認真按照診斷標準報告，報告卡嚴重缺項，報告麻疹等病例時采樣不及時、不規范的問題。給及時流調和防控帶來很多不便，影響州衛健局目標責任書任務的完成和總體得分。（三）原因分析：1、免疫規劃工作還未能引起各醫療衛生單位領導的高度重視，由于目前各項工作千頭萬緒，各單位領導忙于處理應付一些比較緊迫的工作，部分領導偏重醫療收入，還沒有能把免疫規劃工作擺上每天的議事日程，沒有真正把免疫規劃盯緊看牢抓實。2、各醫療單位的配合還不夠主動默契，疾控中心在報表的收集，傳染病的反饋和新生兒三聯單的反饋方面也存在一定問題。各接生單位存在不實名接生的情況，上報的乙肝疫苗三聯單有很大一部分字跡不清晰，家庭住址不詳，無聯系方式，三聯單的利用價值不高。各醫療單位對三聯單等其他醫療機構提供的資料未能很好的利用。縣對鄉級的督導存在老好人思想，不能把一些重要問題及時反饋給衛生行政主管部門各級免疫規劃工作人員缺乏培訓，業務技能水平有待提高，責任心不強；鄉級沒有很好的發揮對村級的督導職能，督導流于形式，不能每月督導一次。鄉鎮衛生院在上報接種率報表時不核對村級接種的卡、證、簿，報告接種率不符合實際，甚至有虛報，瞞報的現象。部分村級接種員在摸底時不夠細致，不能挨門逐戶地搜索適齡兒童，造成兒童底數不清，不能保證每月一次的入戶接種，入戶前心中無底，部分新生兒童不能夠及時發現并建卡建證；接種時存在不嚴格按操作規程接種的現象，有可能造成無效接種；接種登后不按規定的要求填寫接種卡證、登記表，漏缺項嚴重，不能形成有效的接種作證材料。還有個別接種為弄虛作假，筆下接種，疫苗的使用零上報的匯總數據與接種卡、證、簿、登記表嚴重不符，沒有接種疫苗，給相應傳染病發病甚至爆發埋下巨大隱患。綜上所述，我縣免疫規劃工作欠賬大，又沒有引起高度重視，各相關部門沒有更好的發揮職能，縣、鄉兩級督導不夠及時、認真，鄉村兩級保健網工作人員，責任性差，導致疫苗沒有及時，有效地接種在適齡兒童身上，造成相關傳染病發病。二、對免疫規劃和傳染病報告工作的建議和意見（一）認清形勢，提高認識今年全州的麻疹控制目標是發病人數在___萬以下（不超過2例）。以縣為單位必須要零發病。___年以來，我縣甲肝報告發病率呈明顯上升趨勢，根據國家疾控中心通報，我縣甲肝報告發病數位于全國以縣為單位發病率第3位，這充分說明，我縣的免疫規劃疫苗相關疾病還沒有得到有效遏制。我縣入戶調查接種率突出體現“兩差兩低兩高”現象，即：三級預防保健網底功能發揮差、工作人員的積極性和責任性差；群眾的知曉率低、實際接種率低；報告接種率高、相應傳染病發病率高。充分說明了我縣免疫規劃的.實際狀況。今年，繼續保持無脊灰狀態、消除麻疹、控制甲肝等傳染病的目標，面臨的形勢十分嚴峻，但是也有許多有利因素和現實條件。主要是國家和省上對衛生事業非常重視，在預防保健方面相繼出臺了一系列政策措施。州委、州政府高度重視衛生工作，已與縣政府簽訂目標責任書，州衛健局要對縣衛健局進行免疫規劃專項考核，充分體現了免疫規劃工作的重要性和緊迫性。免疫規劃是衛生工作的重要組成部分，是國家“預防為主”衛生工作方針的具體貫徹，是解決看病難看病貴難題的一個重要措施，是基層醫療衛生單位最主要最重要的職能。傳染病報告工作是國家監測相關疫情、制定防控措施的重要監控平臺，只有準確及時才能達到預期的監控目的。因此這兩項工作務必要引起各醫療衛生單位的高度重視。二、靠實責任，充分履行好各醫療衛生單位的職責今年全州免疫規劃工作的總體要求是：圍繞繼續保持無脊灰狀態、消除麻疹、控制甲肝等傳染病，夯實工作基礎，遏制整體滑坡勢頭，改變被動局面，逐步提升免疫規劃工作水平。主要目標任務是：無脊灰病例發生，麻疹發病人數控制在____萬以下；認真開展常規免疫疫苗接種，接種率以鄉為單位達到___以上；適時開展脊灰疫苗強化免疫活動，扎實搞好麻疹等疫苗的查漏補種和甲肝疫苗應急接種工作，消除免疫空白，擴大免疫覆蓋面。要按照《預防接種工作規范》的要求和基礎抓常規免疫、應急抓強化免疫、重點抓查漏補種的原則，切實加強基礎免疫和強化免疫工作。要按照各自職責，努力從制度機制上找抓手、創新服務上強措施，破解制約免疫規劃發展的瓶頸問題。一、衛生行政部門（一）衛生行政部門要統攬全局，發揮免疫規劃工作中領導協調組織職能，爭取縣上的支持，最大限度的調動全縣力量，參與免疫規劃工作，形成整體工作合力。衛健局要牽極大地調動了村級接種員的積極性，為村級開展工作奠定了良好的經費基礎。需進一步配置好免疫規劃的人力和財力資源，落實好個醫療衛生單位的免疫規劃和傳防經費。要健全完善領導包片制、目標責任制、疫情通報制、工作規范制、業務考核制、一票否決制、責任追究制等各項工作制度，逐步實現免疫規劃科學化制度化的管理。及時把免疫規劃工作的任務分解到各責任單位，落實到各工作人員身上，形成人人有壓力、個個有責任的工作局面。（二）_____要積極主動配合、加強業務培訓和業務督導；一要強化培訓職能，加強對自身業務人員的培訓，提高督導和服務能力；加強對鄉村兩級人員的培訓，逐步提高鄉村兩級的接種服務技能。二要切實加強冷鏈管理，及時運轉，確保疫苗效價，并及時了解并向上級報送鄉村兩級冷鏈設備運轉情況，在全縣范圍內實行疫苗需求和使用報告制度。三要加強免疫工作督導，對免疫規劃工作每月督導一次，及時發現、幫助解決免疫規劃工作中存在的突出問題，督導后，迅速拿出督導報告報送衛生行政部門，讓衛生行政部門及時了解掌握免疫規劃工作的進展情況和存在的問題，并提出建議。通過有效的督促檢查，切實保障各項措施落到實處，見到實效。四要靠實工作責任，主動了解疫情動態，做好疫情分析，加強與相關單位的信息交流，并積極了解疫情進展，及時控制疫情，每旬對各醫療衛生單位進行一次傳染病的主動搜索，并收集住院分娩兒童信息；要加強重點傳染病疫情監測、報告處置工作，建立應急隊伍、儲備應急物資、進行應急演練，提高控制重點傳染病疫情的反應速度和處理能力。三、各接種單位和鄉鎮衛生院要切實把好免疫規劃的前沿關口，履行好公共衛生基本服務的關鍵職能。1、配強專干，強化培訓，加強本級和村級衛生組織的建設。2、從“實”字上下功夫，切實做好免疫規劃疫苗接種工作。一要加大摸底調查工作力度，實實在在摸清兒童底數。二要結合各自的實情，實行定點接種與入戶接種相結合的接種方式做好常規接種，并長期開展查漏補種，做到村不漏戶、戶不漏人，切實提高接種率；在入戶的同時進行接種疫苗和相關疾病防治知識宣傳，逐步提高群眾的防病意識和接種疫苗的主動性；要加強流動人口的預防接種工作，強化與外地的信息交流，及時主動的掌握外出人員的接種情況；要在每年開學期間在轄區內的小學和幼兒園開展新入學兒童的接種證查驗，對漏種的及時補種疫苗，補發接種證。三要加強冷鏈管理，緊盯疫苗儲存和接種的冷鏈環境，要做到規范接種，堅決違規操作和僥幸心理。每月按常規接種和查漏補種兩部分向疾控提供疫苗需求報告。四要加強對村級的督導，務必做到每月對每村督導一次，督導必須要實事求是，緊盯村級的疫苗冷鏈狀況，疫苗的使用量是否與兒童接種數相一致。必須有計劃的入戶調查接種情況，及時發現和糾正問題。五要嚴肅工作紀律，落實責任和獎懲制度，堅決杜絕筆下接種，杜絕虛假數據，實事求是的統計上報數據。3、各醫療衛生單位要高度重視傳染病疫情的報告。一要密切關注轄區內的疫情，因為疫情往往是免疫規劃工作的第一感應器，及早發現重視疫情可以對疫情的控制起到關鍵作用。因此各醫療衛生單位在發現本轄區疫情后，因迅速到第一現場，了解發病情況。二要嚴格按照診斷標準和《傳染病法》報告疫情，做到報告及時準確，尤其是報告卡的填寫要字跡工整、清晰，家庭住址必須詳細到門牌號，盡最大努力填寫聯系電話。三要及時采樣，醫療衛生單位在報告免疫規劃相關疾病時，必須在報告的同時采集合格的檢驗樣本送疾控中心，疾控中心在規定的時間送上級業務部門。（四）各接生單位在接生時必須實行實名制，填寫三聯單一定要字跡工整、清晰，住址要詳細到門牌號，要有家長的聯系電話，并及時報送疾控中心。婦保站在發放兒童出生醫學證明時，必須要索要鄉鎮衛生院出具的接種證，以督促家長到鄉鎮衛生院登記接種。今后的工作計劃今后的工作打算和想法10一、指導思想：為了促進學校少先隊工作向著規范加特色的方向發展，選出最優秀的少先隊員擔任大隊委職務，形成“自己的活動自己搞、自己的陣地自己建、自己的事情自己管”的少先隊工作新局面。二、競選宗旨：公平、公正、公開三、競選條件：1、三至六年級品學兼優的少先隊員。（每中隊限申報2名）2、曾擔任中隊委職務，有組織才能，起到模范帶頭作用。3、能獨立完成老師交辦的所有工作任務。4、有敏銳地觀察事物及處理各種事務的能力，能創造性地開展工作。5、熱心少先隊工作，有一定的活動能力和組織管理能力，善于團結大多數同學。四、競選方式：采取中隊申報候選人，參加少先隊集會競選，產生出新一屆第一大隊、第二大隊大隊委員會。（包括大隊長（2人）、副大隊長（4人）、旗手（2人）、護旗手（4人）、組織委員（2人）、學習委員（4人）、宣傳委員（4人）、文娛委員（4人）、體育委員（2人）、勞動委員（2人）共30人）。五、競選步驟：1、各中隊通過中隊競選活動選出2名侯選人，填寫好推薦表格，候選人明確競選職務后，準備2分鐘演講：作簡單的自我介紹、說明要競爭的崗位，對大隊部工作的看法或建議，以及上崗后的工作打算或創新活動的思路。（競選者請于競選演說結束后把競選稿上交大隊部)2、學校將在校櫥窗設專欄公布各候選人情況，給候選人一個展示自己的機會，同時使更多的.老師及同學了解競選者。3、9月15日下午,舉行部分少先隊集會，屆時將進行大隊委競選，由候選人作2分鐘演講，才藝展示3分鐘,然后由隊員投票選出30名委員。4、候選人演講順序由抽簽決定。六、注意事項：（1）請各中隊輔導員對候選人進行競選前培訓（2分鐘演講）。（2）才藝表演：候選人通過展示自己的書法、繪畫、演唱、樂器、舞蹈、口才等特長，來向隊員們證明自己的膽量、素質和才能。（3）以上兩項必須參加，每位候選人限時5分鐘。（4）評委德育組人員、大隊輔導員及每個中隊3名優秀少先隊員。七、時間安排:大隊委競選安排1、9月9日：三—六年級各中隊推選大隊委候選人2人，填寫登記表。2、9月15日下午：各班大隊委候選人，參加學校競選。內容：2分鐘演講(自我介紹、競崗理由）、才藝展示（3分鐘）3、9月21日升旗儀式宣布結果。4、10月13日建隊日活動頒發大隊委標志。今后的工作計劃今后的工作打算和想法11作為一名店長我深感到責任的重大，多年來的工作經驗，讓我明白了這樣一個道理：對于一個經濟效益好的零售店來說，一是要有一個專業的管理者;二是要有良好的專業知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀察，用心去與顧客交流，你就可以做好。具體歸納為以下幾點：1、認真貫徹公司的經營方針，同時將公司的經營策略正確并及時的傳達給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。2、做好員工的`思想工作，團結好店內員工，充分調動和發揮員工的積極性，了解每一位員工的優點所在，并發揮其特長，做到量才適用。增強本店的凝聚力，使之成為一個團結的集體。3、通過各種渠道了解同業信息，了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數，有的放矢，使我們的工作更具針對性，從而避免因此而帶來的不必要的損失。4、以身作則，做員工的表率。不斷的向員工灌輸企業文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益出發。現在，門店的管理正在逐步走向數據化、科學化，管理手段的提升，對店長提出了新的工作要求，熟練的業務將幫助我們實現各項營運指標。新的一年開始了，成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業務治理好我們華東店。面對今年的工作，我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦，理清明年的工作思路，重點要在以下幾個方面狠下功夫：1、對內加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質;2、樹立對公司高度忠誠，愛崗敬業，顧全大局，一切為公司著想，為公司全面提升經濟效益增磚添瓦。3、加強和各部門、各兄弟公司的團結協作，創造最良好、無間的工作環境，去掉不和諧的音符，發揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個最優秀的團隊。今后的工作計劃今后的工作打算和想法12一、指導思想：認真學習和貫徹《少先隊輔導員綱要》，以“以人為本，以德為先、快樂生活、全面發展”為宗旨，規范我校少先隊工作，發揮少先隊的特有功能，深化少年兒童思想道德，進一步加強我校少先隊組織的能力建設，以培養少年兒童創新精神和實踐能力為核心內容，開展豐富多彩的活動，全面推進素質教育。圍繞“抓落實、促規范、創特色”改進作風，創新觀念，狠抓養成教育，以愛國主義教育為主線，以少先隊活動為載體，全面開展豐富多彩的少先隊活動，使少年兒童在少先隊組織中健康成長，全面提高少年兒童的綜合素質，繼續把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。二、工作重點：（一）加強少先隊組織的隊伍建設，提高少先隊員的整體素質。1.加強少先隊小干部隊伍建設，充分發揮少先隊干部的作用。每月舉行大隊干部培訓，進行學習、工作、思想的指導，努力讓更多的隊員參與到少先隊陣地的建設和管理中來，培養隊員管理少先隊、熱愛少先隊的'主人翁情感，提高自我教育能力和自我管理能力。2..2..繼續強化行為習慣養成教育。以“一日常規檢查評比”為抓手，以《行為規范示范班條例》為檢查監督體制，進一步強化隊員的行為習慣教育。加強小干部隊伍建設，加強對“一日常規檢查評比”人員和少先隊大隊部委員的教育與培訓，充分發揮其監督和示范作用，引導全校隊員養成良好的行為習慣。（二）建設扎實的少先隊活動陣地，推進少先隊工作進一步發展。1.以大隊部，紅領巾為活動陣地，積極開展各類小主題教育實踐活動，搞好班級文化建設，建立班級榮譽角等欄目，引導學生做好班級的凈化、綠化、美化，使班級成為學生學習生活的樂園，從而給更多的學生提供一個崗位，鍛煉一種能力，形成一個習慣，促進良好校園文化的形成。2、重點加強中隊建設，拓展少先隊教育陣地的作用：每月及時更換黑板報，規范班隊課，每月開展一次有儀式的中隊主題隊會，培養少先隊員關注少先隊組織的動向，積極的投入少先隊組織的各項活動中，并形成良好的組織歸屬感，從而使少先隊隊組織真正發揮少先隊的引領作用。3、重視輔導員素質的提高，做好中隊輔導員的配備工作，較強對輔導員進行培訓，及時組織中隊輔導員交流工作經驗，互相幫助指導中隊會課的設計與組織。4、加強鼓號隊建設，定點定時加強練習，分管輔導員做好管理和訓練工作。（三）、加強小學生常規日常行為規范的養成教育。1、建立管理機制。加強德育工作中輔導員的垂范作用，學校全體教師、學生無論在學校還是在校外，發現學生的不文明行為都要有及時制止和糾正的意識，明確自己的職責和作用。2、加強日常行為習慣、衛生、文明禮儀等方面的檢查監督，提高紅領巾值日質量。堅持做到嚴格要求、嚴格訓練、嚴格評比。從細微處著手，做細致的思想教育工作。從學生、班級、年段的實際出發，著眼于學生良好的道德行為的養成，扎扎實實地抓好“規范”教育。3、通過落實《小學生日常行為規范》、《小學生守則》，努力把基本的做人與做事的道理轉化為少年兒童的內在品質。加強日常行為習慣的檢查監督，提高值日、值周質量。要求學生實現“三管住”。即：管住自己的口，不隨地吐痰；管住自己的手，不亂扔垃圾；管住自己的腳，不踐踏花草。引導少年兒童從身邊做起，從點滴小事做起，從小養成節約資源、愛護環境的環保意識和良好行為習慣。（四）開展有效的少先隊主題教育，打造魅力少先隊。1.結合重大節日和紀念日，開展主題教育。充分利用紀念日、重大事件等，有計劃地組織開展形式多樣的集中、系列主題教育。2.大力開展法制安全教育。繼續把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點。各班要把安全教育、法制教育貫穿到整個學期，常抓不懈，充分利用晨會、班隊活動進行教育，規范學生的課間活動，要求學生在校園內不玩危險性的游戲，以杜絕不安全隱患。3.當“養成之星”，創特色中隊開展豐富多彩的活動。根據少年兒童的生活和學習實際，深入開展“養成之星”活動，幫助少先隊員深刻領會并細化提出的“四好少年”的希望和要求，結合自身特點努力學習實踐，在全校形成“雛鷹展翅翱長空四好少年爭風采”的良好氛圍。同時鼓勵各中隊積極探索創新活動方式，發揮少先隊員主體作用，鼓勵廣大隊員在學校、家庭、社會中不斷體驗，爭當特色養成之星。三、工作安排二月份1、制定新學期少先隊工作計劃，做好開學典禮工作。2、認真學習大隊部工作計劃。三月份：1、各中隊輔導員制定中隊活動計劃。各班隊干部改選。2、重新規范、落實日常規評比檢查細則，組織檢查人員進行培訓并開展工作。3、組織學生學習《中小學生守則》《小學生日常行為規范》4、開展“學雷鋒、樹新風”主題教育5、慶祝“三八”6、植樹節開展植樹活動7、以“學雷鋒”為主題出好一期黑板報。四月份：1、結合清明節進行革命傳統教育。2、鼓樂隊訓練，隊干部培訓。3、開展中華民族優良傳統教育和革命傳統教育、清明節活動。五月份：1、鼓樂隊訓練，隊干部培訓。2、以“感恩教育”為主題出好一期黑板報。3、慶“五·一”勞動節系列活動。4、感恩系列教育活動。結合母親節開展主題教育。5、籌備慶祝“六·一”兒童節活動。6、“母親節”感恩活動。六月份:1.一年級入隊儀式；2.慶祝“六·一”文藝節目、游園及表彰活動。3、“父親節”感恩活動。4、六年級主題班隊會：母校情深，師恩難忘。5、總結表彰，評選優秀少先隊干部。七月份1、寫好少先隊工作總結。2、將相關資料歸檔。白銀區銀馨學校少先大隊活動計劃表二月份1、制定新學期少先隊工作計劃，做好開學典禮工作。2、認真學習大隊部工作計劃。3、開學典禮，安全第一課教育。三月份1、各班制定好班級工作計劃，各中隊制定好中隊工作計劃。2、建立志愿者服務崗（位），構建文明校園。3、出一刊以學雷鋒為主題的黑板報。4、開展“學雷鋒，樹新風”活動。5、恢復紅領巾監督崗檢查活動，強化值周制度。6、開展德育主題班會（周次具體主題看主題班會安排表）。7、大隊委改選活動四月份1、以“先烈伴我成長”為主題開展隊會。2、關愛自己所在班級的弱勢群體活動。3、出一期以清明節為主題的黑板報。4、開展德育主題班會（周次具體主題看主題班會安排表）五月份1、強化養成教育，加強文明禮儀教育2、慶“五一”勞動節系列活動。3、開展德育主題班會（周次具體主題看主題班會安排表）4、出刊第三期黑板報：有一種愛，叫感恩。六月份1、一年級入隊儀式；2、慶祝“六·一”文藝節目、游園及表彰活動。3、六年級主題班隊會：母校情深，師恩難忘。4、總結表彰，評選優秀少先隊干部。5、出刊第四期黑板報：遵紀守法，平安成長。6、開展德育主題班會（周次具體主題看主題班會安排表）七月份1、少先隊工作總結，資料歸檔。2、小社團活動展示。3、各類評優活動。今后的工作計劃今后的工作打算和想法13新學期已經開始了，我會以認真的態度對待自己的工作。為了能更好的完成工作，現制定了本學期個人工作計劃如下：一、做好幼兒一日生活常規的培養。培養幼兒良好的行為習慣和合作、參與、探索意識，培養幼兒行為規范、自理生活能力、自我保護、生活衛生及養成良好的學習習慣。讓幼兒在晨間鍛煉、進餐、教學、睡眠、離園等一日各項活動中養成良好的行為習慣。1、鼓勵幼兒積極參加晨間鍛煉活動。培養幼兒的自我保護意識。指導幼兒用正確的方法擦嘴、漱口。飯前、便后要將手洗干凈，不吃不干凈的東西。2、幼兒進餐時，教師要精力集中，注意觀察，精心照顧幼兒，輕聲地、和藹地指導和幫助幼兒掌握進餐的技能，培養文明行為習慣和吃完自己的一份飯菜。根據幼兒的進餐情況向伙食委員會提出合理的意見和建議。提醒幼兒多喝開水，學會節約用水，讓幼兒學會使用、收放自己的物品。3、繼續培養幼兒的自理能力：教幼兒學習穿脫衣服、鞋襪，整理自己的物品。學做一些力所能及的事。4、在午睡時間，精心照顧好幼兒午睡，做到不離崗，對體弱多病的孩子特別關注，及時幫幼兒蓋被子等。二、幼兒的戶外活動是增強幼兒身體素質，提高身體抗病能力的`重要活動。要確保幼兒活動的時間，保證活動的質量，增強幼兒的體質。堅持在活動前給幼兒帶好汗巾，活動中及時幫幼兒擦汗，根據氣候的變化為幼兒增減衣服。在保教中要做到有機結合，糾正幼兒的一些不良習慣，如打架、爭搶玩具等。在各種活動中激發幼兒的活動興趣，加強幼兒的自律性，培養幼兒良好的活動習慣。三、加強幼兒安全意識的培養，杜絕安全責任事故的發生。確保幼兒安全。對玩具、桌椅、床、玩具等進行全面檢查，發現問題及時改進，并落實各項安全措施，強化及時的防范意識，杜絕事故隱患，讓家長放心。培養幼兒自我保護的意識和高度的應變能力。認真做好晨檢工作，做到一摸二看三問四查，并作詳細記錄。堅持早、午、離園時的檢查工作，發現不安全因素及時處理。有病的幼兒及時通知家長，做好體弱幼兒的護理，按時填寫出勤報表，做好各項衛生保健的記錄工作。四、在組織活動中，注意觀察幼兒的神態、情緒，發現異常及時詢問。認真做好每月一次玩具的清洗消毒工作，室內物品的定點擺放，窗明地凈，走廊、樓梯地面整潔、無死角，廁所無污垢、無臭味，節約水電，并培養幼兒節約的好習慣。幼兒園保育工作的好壞關系到千家萬戶，只有扎扎實實地做好保育工作，才能讓幼兒健康活潑地成長，讓家長們放心工作。今后的工作計劃今后的工作打算和想法14今年以來，在市委政府及市科協的正確領導下，在縣委、縣政府的關懷下，圍繞縣委中心工作，努力提升公民科學素質，大力開展科學普及活動和組織建設活動等，科協各項事業都有了明顯進步，較好的完成了各項重點工作任務和目標，為推動科技事業發展，促進我縣經濟建設和社會發展做出了積極貢獻。(一)、工作回顧1、認真實施《全面科學素質行動綱要》的內容要求。圍繞公民科學素質建設的目標，積極開展對公民的科普培訓，以提高公眾科學文化素質和科學技術促進經濟發展的科學技術普及工作。幾年來，縣科協充分發揮科協的主力軍作用，在城鄉開展了經常性、群眾性、社會性的科學技術普及工作。2、科普宣傳聲勢大、效果明顯。科協認真貫徹落實《科普法》，精心組織“全國科普日”、“科普宣傳周”、“科技下鄉”等活動有機結合在一起，在全縣開展了內容豐富，形式多樣的各類科普宣傳活動。3、大力實施“科普惠農興村”項目,充分發揮各級科普示范基地和協會的作用。開展調研，經過收集篩選科普惠農興村項目，擇優推薦申報相關材料。為縣科普事業發展，確保了項目資金4、切實加強自身建設,“科技工作者之家”作用更加明顯。大力加強高校、非公經濟組織、新型科研機構科協組織建設，積極推進縣級科協建設和改革，發揮好縣醫院院長、中學校長和農技站站長“三長”等“關鍵少數”的作用。打造開放融合、互動共享的“科技工作者之家網”綜合社區，為科技工作者提供開展學術交流、成果交流、思想交流和情感交流的社交服務網絡平臺。5、進一步調動工作者的積極性。大力表彰一批優秀科技工作者，認真組織好表彰大會，積極推薦科技人才，營造“尊重人才，尊重勞動”的氛圍。(二)、存在的問題及采取的措施:存在的問題:回顧幾年來的工作,雖然取得了一定的成績,但距上級科協的要求,還存在一定的差距和不足。1、部分基層科協和成員單位對科普工作的認識有待進一步提高,應增強對“科技促進發展”落實到位的緊迫感和責任感。2、在科普工作中宣傳的廣度和深度不夠,廣大公民參與全民科學素質行動和積極性沒有充分發揮出來,宣傳力度仍需進一步加大。3、在實施科普活動的組織方式、活動形式單一,仍需進一步改進,做到思維創新,形式創新,使科普工作與時俱進。以上存在的差距和不足,將在今后工作中積極探索加以克服。采取措施:我縣科技工作雖然取得了較大的成績,但也存在著明顯的差距和不足:1、明確目標任務,推動工作落實。每一年按照市科協的《科協工作目標化管理考核責任狀》目標任務的要求,結合我縣實際情況和成員單位工作實際,將主要工作任務進行細化分解。2、突出工作重點,強化溝通協調。幾年來,科協緊密結合我縣實際,以重點人群的科學素質行動建設帶動全民科學素質的整體提高等重點,加大資源整合力度,積極組織、精心設計活動內容和活動方式,突出節約能源、安全生產知識宣傳和教育培訓等重點,扎實有效開展主題系列活動。3、加強自身建設,建設學習型科協。幾年來,科協加強理論武裝,堅持解放思想,是推動科技工作科學發展的首要任，以科學的精神來研究和解決當前的'新情況、新問題,不斷提高我們認識問題、解決問題的能力,創造性地開展工作。(三)、今后五年工作計劃省、市在省、市科協指導下，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以農村科普工作提升為重點、以創新工作有效開展為亮點，推進科協工作上新的臺階。1、繼續實施《全民科學素質行動計劃綱要》。學習貫徹《全民科學素質行動計劃綱要實施方案》，認真履行科學素質建設工作領導小組辦公室職責，扎實開展各類主題科普活動，搞好科普宣傳和培訓，為實現我縣全民科學素質跨越提升打好基礎。2、繼續實施科技精準扶貧、精準脫貧，推進貧困村脫貧困戶脫貧奔康，打造科技扶貧示范樣板，實施農村創新創業行動。建立科技扶貧工作機制，做到信息互通、成果共享，形成合作合力，提升工作效果，營造上下相通、左右相連的科技扶貧新格局。3、健全和完善__縣科普網絡體系,實施“全民科學素質行動計劃”,要成立科普信息化工作領導小組，制定科普信息化工作規劃和具體措施。加大科普信息化建設力度。充分利用泛在感知技術、計算機技術、網絡技術等新技術與科學傳播模式、渠道、內容和手段的高度融合，推動科普全媒體傳播渠道、平臺建設，提升整體科普信息化水平。4、順利實施科協提升基層科協組織能力“3+1”試點工作，積極推動邯鄲市科協系統深化改革，加強基層科協組織建設。到20__年，實現縣鄉鎮科協組織科協工作全覆蓋，縣級學會、農技協、企業科協組織建設得以加強，“三長”普遍進入全省基層科協組織，“三長作用得到充分發揮”，形成縱向到底，橫向到邊的基層科協組織網和省市縣三級科協共同推進基層科協建設的新格局。5、推進學會創新和服務能力提升。進一步突出學會在科協工作中的