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文檔簡介
60歲保安工傷合同樣本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關法律法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事保安工作事宜,達成如下協議:
一、工作內容
1.乙方同意在甲方處擔任保安工作,負責甲方指定區域的治安巡邏、安全防范等工作。
2.乙方應遵守國家法律法規,遵守甲方各項規章制度,服從甲方的工作安排。
二、工作時間與待遇
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作八小時,享受國家法定節假日。
2.乙方每月工資為人民幣__________元,其中基本工資人民幣__________元,崗位工資人民幣__________元,績效工資人民幣__________元。
3.乙方享有國家規定的五險一金(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金)。
4.甲方為乙方提供工作所需的必要設施及勞動保護用品。
三、勞動保護與勞動條件
1.甲方應確保乙方在工作中的人身安全,為乙方提供符合國家標準的勞動條件和安全設施。
2.甲方應按國家規定,為乙方辦理工傷保險,承擔乙方因工負傷、致殘或死亡時的賠償義務。
四、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,甲乙雙方可根據實際情況協商續簽。
五、解除與終止合同
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴重違反甲方規章制度,經教育仍不改正的;
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的;
(5)甲方依法進行分立、合并、破產、解散等情況。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資報酬的;
(2)甲方未按照國家規定為乙方繳納社會保險的;
(3)甲方未提供符合國家標準的勞動條件和安全設施的;
(4)乙方提出書面解除合同,并經甲方同意的。
六、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議的,應友好協商解決。
2.協商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
七、其他約定
1.乙方在合同期限內,不得從事與甲方業務相競爭的經營活動。
2.乙方離職后,不得泄露甲方商業秘密。
3.本合同未盡事宜,雙方可另行協商。
八、附件
1.甲方規章制度
2.甲方提供的工作設施及勞動保護用品清單
3.乙方身份證明復印件
4.乙方入職登記表
5.乙方健康檢查報告
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
注意事項:
1.請在合同編號欄填寫合同編號。
2.請在甲方、乙方名稱欄填寫甲方和乙方名稱。
3.請在合同期限欄填寫合同期限。
4.請在工資待遇欄填寫具體金額。
5.請在附件欄填寫相關附件。
敬請雙方仔細閱讀,如有疑問,請及時協商解決。
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
第三方(勞務派遣公司):____________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務派遣暫行規定》及其他相關法律法規,甲乙雙方、甲方與第三方在平等自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事保安工作事宜,并引入第三方勞務派遣公司的合作,達成如下協議:
一、工作內容
1.乙方同意在甲方處擔任保安工作,負責甲方指定區域的治安巡邏、安全防范等工作。
2.乙方由第三方派遣至甲方,甲方接受乙方提供的服務。
二、勞務派遣協議
1.第三方與乙方簽訂勞務派遣協議,負責乙方的招聘、培訓、管理及工資支付等事務。
2.第三方應確保乙方符合甲方的工作要求,并對乙方的工作表現承擔相應責任。
三、工作時間與待遇
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作八小時,享受國家法定節假日。
2.乙方每月工資由第三方支付,具體金額為人民幣__________元,其中基本工資人民幣__________元,崗位工資人民幣__________元,績效工資人民幣__________元。
3.乙方享有國家規定的五險一金(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金)。
4.甲方為乙方提供工作所需的必要設施及勞動保護用品。
四、甲方權益保障
1.甲方有權對乙方的工作進行監督,要求乙方遵守甲方規章制度,服從甲方工作安排。
2.甲方有權對乙方的工作表現進行評估,并根據評估結果調整乙方的工資及績效獎金。
3.甲方有權要求乙方離職時,按照合同約定辦理離職手續。
五、甲方責任
1.甲方應確保乙方在工作中的人身安全,為乙方提供符合國家標準的勞動條件和安全設施。
2.甲方應按國家規定,為乙方辦理工傷保險,承擔乙方因工負傷、致殘或死亡時的賠償義務。
3.甲方應按照合同約定,支付乙方工資及福利待遇。
六、乙方違約及限制條款
1.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得擅自離職。
2.乙方在合同期內,不得從事與甲方業務相競爭的經營活動。
3.乙方離職后,不得泄露甲方商業秘密。
4.乙方違反上述約定的,應承擔相應的法律責任。
七、第三方責任
1.第三方應按照國家規定,為乙方繳納社會保險,并按時足額支付乙方工資。
2.第三方應負責乙方的招聘、培訓、管理及離職手續辦理等事務。
3.第三方應確保乙方符合甲方的工作要求,并對乙方的工作表現承擔相應責任。
八、爭議解決
1.甲乙雙方、甲方與第三方在履行本合同過程中發生爭議的,應友好協商解決。
2.協商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,甲乙雙方、甲方與第三方可根據實際情況協商續簽。
十、附件
1.甲方規章制度
2.乙方身份證明復印件
3.乙方入職登記表
4.乙方健康檢查報告
5.第三方與乙方簽訂的勞務派遣協議
第三方介入的意義和目的在于,通過勞務派遣公司的專業管理,降低甲方的人力成本,提高工作效率。同時,甲方作為主導方,在合同中享有更大的權益保障,包括對乙方工作的監督、評估、調整工資及績效獎金等權利。甲方為主導的目的和意義在于,確保乙方能夠按照甲方的要求,提供優質的服務,保障甲方業務的安全穩定運行。通過本合同的簽訂,甲乙雙方、甲方與第三方共同維護了各自的合法權益,實現了互利共贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
第三方(勞務派遣公司):____________________
鑒于乙方希望從事甲方提供的清潔服務工作,并由第三方勞務派遣公司進行人員派遣,甲乙雙方、甲方與第三方在平等自愿、協商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事清潔工作事宜,達成如下協議:
一、工作內容
1.乙方同意在甲方處擔任清潔工作,負責甲方指定區域的清潔維護、環境衛生等工作。
2.乙方由第三方派遣至甲方,甲方接受乙方提供的服務。
二、勞務派遣協議
1.第三方與乙方簽訂勞務派遣協議,負責乙方的招聘、培訓、管理及工資支付等事務。
2.第三方應確保乙方符合甲方的工作要求,并對乙方的工作表現承擔相應責任。
三、工作時間與待遇
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作八小時,享受國家法定節假日。
2.乙方每月工資由第三方支付,具體金額為人民幣__________元,包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.乙方享有國家規定的五險一金(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金)。
4.甲方為乙方提供工作所需的必要設施及勞動保護用品。
四、乙方權益保障
1.乙方有權要求甲方提供符合國家標準的勞動條件和安全設施。
2.乙方有權要求甲方按時足額支付工資及福利待遇。
3.乙方有權參與甲方的績效考核,并要求對考核結果進行公正處理。
五、甲方責任
1.甲方應確保乙方在工作中的人身安全,為乙方提供符合國家標準的勞動條件和安全設施。
2.甲方應按照國家規定,為乙方辦理工傷保險,承擔乙方因工負傷、致殘或死亡時的賠償義務。
3.甲方應按照合同約定,支付乙方工資及福利待遇。
六、乙方權利
1.乙方有權要求甲方提供工作培訓,提升其專業技能。
2.乙方有權要求甲方提供職業發展規劃,幫助其職業成長。
3.乙方有權在合同期內提出工作調整或離職申請。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方未按照國家規定為乙方繳納社會保險,應承擔相應的法律責任。
2.甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇,應承擔相應的法律責任。
3.甲方未提供符合國家標準的勞動條件和安全設施,應承擔相應的法律責任。
4.甲方在乙方合同期內單方面解除合同,應提前通知乙方,并支付相應的經濟補償。
八、爭議解決
1.甲乙雙方、甲方與第三方在履行本合同過程中發生爭議的,應友好協商解決。
2.協商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,甲乙雙方、甲方與第三方可根據實際情況協商續簽。
十、附件
1.甲方規章制度
2.乙方身份證明復印件
3.乙方入職登記表
4.乙
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