正規(guī)的勞動(dòng)合同范本單位6篇篇1甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（員工）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在_________(地點(diǎn))從事_________(崗位)工作。在試用期滿后，甲方可根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。2.乙方的工作內(nèi)容、工作職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，并接受甲方的考核。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，安排乙方的工作時(shí)間為_________(工作時(shí)間)。如有特殊情況，甲方可調(diào)整乙方的工作時(shí)間。2.乙方在試用期滿后，每周至少休息一天。具體休息日根據(jù)甲方的工作安排而定。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方的工資發(fā)放形式為_________(月薪/年薪)，乙方的試用期工資為_________(月薪/年薪)。試用期滿后，乙方的工資根據(jù)甲方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進(jìn)行調(diào)整。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的出勤情況和實(shí)際工作量，按月或按項(xiàng)目支付乙方的工資。具體支付時(shí)間由甲方確定。五、社會保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。乙方享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。2.乙方在試用期滿后，可享受甲方的員工福利和待遇。具體福利和待遇根據(jù)甲方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進(jìn)行調(diào)整。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)條件和環(huán)境。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程。2.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。乙方應(yīng)接受甲方的安全教育和培訓(xùn)。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和防護(hù)措施。乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品和防護(hù)措施。七、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。具體規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律由甲方制定并公布。2.乙方應(yīng)服從甲方的管理，接受甲方的考核。具體考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定并公布。八、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息保密。具體保密措施由甲方制定并公布。2.在試用期內(nèi)或試用期滿后，乙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下，從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作或投資與甲方業(yè)務(wù)相競爭的項(xiàng)目。具體競業(yè)限制措施由甲方制定并公布。九、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。具體解除程序由雙方協(xié)商確定。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的；乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；被依法追究刑事責(zé)任的。具體解除程序由甲方制定并公布。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定損害乙方權(quán)益的；因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無效的。具體解除程序由雙方協(xié)商確定。十、違約責(zé)任和賠償損失1.雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)違約方的情況和損失程度進(jìn)行確定。但雙方協(xié)商一致的除外。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方的實(shí)際損失。具體損失程度和賠償金額由雙方協(xié)商確定。但雙方協(xié)商一致的除外。篇2甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（員工）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、合同期限1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事_________工作，工作地點(diǎn)為_________.2.乙方的工作內(nèi)容、崗位或職務(wù)為_________.三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。2.乙方在試用期內(nèi)享有帶薪休假的權(quán)利。試用期滿后，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班或調(diào)休。3.甲方確保乙方每周至少休息一天。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.乙方在試用期的工資為________元/月。試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方的工資為________元/月。甲方支付乙方的工資為稅后工資。2.甲方根據(jù)經(jīng)營效益、乙方貢獻(xiàn)及市場工資水平，逐步調(diào)整乙方的工資水平。甲方確保乙方每年至少有一次調(diào)薪機(jī)會。3.甲方按月支付乙方工資，并代扣代繳乙方個(gè)人所得稅。4.乙方在甲方工作期間，享受相應(yīng)的福利待遇，如________等。五、社會保險(xiǎn)及住房公積金1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。乙方在試用期內(nèi)享受與在崗員工相同的社會保險(xiǎn)待遇。試用期滿后，甲方繼續(xù)為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方為乙方辦理社會保險(xiǎn)的參保手續(xù)和住房公積金的繳存手續(xù)。乙方在甲方工作期間，享受社會保險(xiǎn)和住房公積金的相應(yīng)待遇。3.乙方在試用期內(nèi)自行承擔(dān)社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的繳納責(zé)任。試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的福利政策，逐步為乙方承擔(dān)社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的繳納責(zé)任。4.乙方在甲方工作期間，因工傷、疾病等原因?qū)е虏荒苷９ぷ骰蛐枰L期休假時(shí)，甲方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和本單位的規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的補(bǔ)償和待遇。具體補(bǔ)償和待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.乙方在甲方工作期間，因違反法律法規(guī)或本單位規(guī)定導(dǎo)致被辭退時(shí)，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系，并按照相關(guān)法律法規(guī)和本單位的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和待遇。具體補(bǔ)償和待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。篇3甲方（用人單位）：____________________單位性質(zhì)：____________________法定代表人：____________________單位地址：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（員工）：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________戶口所在地地址：____________________現(xiàn)居住地地址：____________________緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限第一條本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在____________崗位工作。具體崗位職責(zé)及要求按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第三條甲方根據(jù)乙方的工作崗位性質(zhì)實(shí)行以下工時(shí)制度：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制。具體工作時(shí)間安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資或調(diào)休。第四條乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，以及帶薪年休假等休息權(quán)利。休假規(guī)定按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。休假期間的工資待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬與社會保險(xiǎn)待遇篇4編號：XXXXXX甲方（用人單位）：XXXXXX地址：XXXXXX聯(lián)系方式：XXXXXX乙方（員工）：XXXXXX地址：XXXXXX聯(lián)系方式：XXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方在甲方工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.試用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，為期XX個(gè)月。在試用期內(nèi)，乙方需接受甲方的考核，考核通過后，方可轉(zhuǎn)為正式員工。2.正式聘用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，為期XX年。在正式聘用期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)遵守本合同的各項(xiàng)條款。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方從事的崗位為XXXXXX，工作地點(diǎn)為XXXXXX。乙方應(yīng)按時(shí)完成分配的任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度。2.甲方可根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。乙方如不服從安排，甲方有權(quán)解除本合同。三、工作時(shí)間與休假1.乙方的工作時(shí)間為每周XX天，每天XX小時(shí)。具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定假期，包括春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等。具體休假時(shí)間根據(jù)甲方安排執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利1.乙方的月薪為人民幣XX元整。試用期期間工資為人民幣XX元整。甲方每月XX日發(fā)放工資，如遇節(jié)假日或休息日，則提前或順延至最近的工作日支付。2.乙方在試用期滿后，可享受甲方提供的員工福利，包括年終獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)等。具體福利政策根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險(xiǎn)與公積金1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。具體繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行。2.甲方還應(yīng)為乙方繳納住房公積金，具體繳費(fèi)比例根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。六、保密義務(wù)與競業(yè)禁止1.乙方應(yīng)對其在甲方工作期間所接觸到的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保密信息保密，不得泄露給任何第三方。2.在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)從事任何與甲方利益沖突的活動(dòng)。七、違約責(zé)任與賠償1.甲乙雙方如有違反本合同的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)違約情況確定。2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職或從事與甲方利益沖突的活動(dòng)，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方的全部損失。八、其他約定與補(bǔ)充條款1.甲乙雙方如有其他約定或補(bǔ)充條款，應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。篇5甲方：[甲方公司名稱]乙方：[乙方姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章等，甲乙雙方遵循自愿平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動(dòng)合同。一、合同期限第一條：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，安排從事____________崗位工作。在合同期內(nèi)服從甲方的工作調(diào)整及工作地點(diǎn)的調(diào)動(dòng)。甲乙雙方對工作崗位和工作地點(diǎn)產(chǎn)生異議時(shí)，乙方必須服從甲方的臨時(shí)安排和調(diào)整。乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德規(guī)范，履行崗位職責(zé)。工作地點(diǎn)包括但不限于甲方公司所在地及其分支機(jī)構(gòu)所在地。乙方的工作范圍包括但不限于銷售業(yè)務(wù)管理、售后服務(wù)管理以及行政管理等。乙方必須履行工作職責(zé)并接受甲方的考核管理。甲方可以根據(jù)工作需要和乙方工作能力考核情況調(diào)整工作崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第三條：甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要依法制定工作時(shí)間和休息休假制度；安排加班加點(diǎn)工作必須經(jīng)過公司上層領(lǐng)導(dǎo)和人事部等相關(guān)部門同意，否則視為無效加班。乙方須遵守甲方制定的規(guī)章制度及考勤管理制度等規(guī)定，自覺按時(shí)上下班，積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)和工作任務(wù)等。乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利，因工作需要加班的，按國家及公司相關(guān)規(guī)定支付加班工資或調(diào)休安排補(bǔ)償。乙方在試用期內(nèi)享有相應(yīng)的休息權(quán)利。甲方可根據(jù)實(shí)際情況決定實(shí)施彈性工作時(shí)間制并作出具體規(guī)定通知乙方遵守。如加班超過國家規(guī)定的時(shí)間，則甲方依法支付加班費(fèi)給乙方并履行相關(guān)法律手續(xù)和制度告知義務(wù)。雙方應(yīng)執(zhí)行國規(guī)定雙方另行簽訂的考勤與假期等有關(guān)規(guī)定中的特殊工時(shí)制度和其它綜合工時(shí)工時(shí)制度等所確定的相關(guān)內(nèi)容和遵守規(guī)范等內(nèi)容。具體工作考勤和加班辦法由甲方制定執(zhí)行的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行及履行告知義務(wù)為準(zhǔn)執(zhí)行確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系等內(nèi)容約定事項(xiàng)等。---頁腳分割---下面是具體條款內(nèi)容的正文部分（因內(nèi)容較多，以下為示例）：四、勞動(dòng)報(bào)酬篇6甲方（用人單位）：____________________單位性質(zhì)：____________________法定代表人：____________________單位地址：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（員工）：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事__________崗位工作。甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。乙方的工作地點(diǎn)為_______________。甲方可以根據(jù)經(jīng)營業(yè)務(wù)需要及乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工作崗位。乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假第三條：甲方根據(jù)乙方所在工作崗位的特點(diǎn)和實(shí)際需要，合理安排乙方的工作時(shí)間。包括加班、加點(diǎn)等。乙方必須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。具體工作時(shí)長和工作安排按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有法定的節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。具體休假政策按照甲方規(guī)定執(zhí)行。因工作需要無法安排休息的，按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或調(diào)休補(bǔ)償。四、勞動(dòng)報(bào)酬與社會保險(xiǎn)福利待遇五、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第六條：甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議時(shí)應(yīng)當(dāng)首先通過協(xié)商解決協(xié)商不成的任何一方均可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解調(diào)解不成的任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁對仲裁裁決不服的可依法向人民法院提起訴訟處理等按相關(guān)法律程序規(guī)定的處理方式對處理結(jié)果各方必須認(rèn)真遵守做到守誠信維護(hù)社會和諧勞動(dòng)關(guān)系公平競爭的工作環(huán)境嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格履行職責(zé)共創(chuàng)和諧社會嚴(yán)格履行合同中的相關(guān)約定并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任進(jìn)行賠償損失以及依法承擔(dān)其他法律責(zé)任嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)政策及公司制度等規(guī)定履行合同義務(wù)切實(shí)維護(hù)各方的合法權(quán)益不受侵害等內(nèi)容雙方共同遵守本合同之約定并保證實(shí)現(xiàn)本協(xié)議所約定的各項(xiàng)權(quán)益權(quán)利和責(zé)任等內(nèi)容共同努力推進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展共創(chuàng)輝煌未來！第七條：本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或由甲乙雙方協(xié)商解決協(xié)商后簽訂的補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分與本合同具有同等法律效力如甲乙雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文書甲乙雙方另行簽訂的專項(xiàng)協(xié)議等相關(guān)文件內(nèi)容是本合同的組成部分是本