




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
治安、消防管理制度?一、總則1.目的為加強公司的治安、消防安全管理,維護公司正常的生產經營秩序,保障公司和員工的生命財產安全,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工、外來訪客及在公司區域內從事各類活動的人員。3.管理原則治安、消防管理工作遵循"預防為主、防消結合"的方針,實行"誰主管、誰負責"的原則,確保公司治安、消防安全管理工作落到實處。二、治安管理人員出入管理1.員工出入管理員工應佩戴公司統一發放的工作證,主動接受門禁系統及保安人員的查驗。工作證應妥善保管,不得轉借、冒用他人。員工上班時間外出,需填寫《員工外出登記表》,經所在部門負責人批準后,交至門衛處備案。因特殊情況不能按時返回的,應提前向部門負責人說明原因,并辦理相關請假手續。下班后,員工應盡快離開公司,不得在公司內逗留。如有加班等特殊情況,需向部門負責人報備,并告知門衛。2.外來訪客出入管理外來訪客進入公司前,須在門衛處進行登記,填寫《外來人員登記表》,注明來訪單位、姓名、事由、聯系電話等信息,并出示有效身份證件。門衛通知被訪人員,經被訪人員同意并確認后,發放臨時訪客證。訪客應佩戴臨時訪客證,在被訪人員的陪同下方可進入公司。訪客離開公司時,應將臨時訪客證交還給門衛,并在《外來人員登記表》上注銷登記。3.施工人員出入管理公司內有施工項目時,施工單位應提前到公司相關部門辦理施工人員出入手續,提交施工人員名單及身份證復印件等資料,經審核同意后,由公司發放施工人員出入證。施工人員應佩戴施工人員出入證,在指定的施工區域內活動。施工期間,施工單位應安排專人負責施工人員的管理,確保施工人員遵守公司的各項規章制度。施工結束后,施工單位應及時收回施工人員出入證,并到公司相關部門辦理注銷手續。車輛出入管理1.公司車輛出入管理公司車輛應按規定停放,并在車輛顯著位置張貼公司標識。車輛出入公司時,應主動接受門衛檢查,出示車輛行駛證等相關證件。公司內部車輛實行門禁系統管理,駕駛員應提前錄入車輛信息,并按規定使用門禁卡進出公司。車輛離開公司時,門衛應檢查車輛外觀及所載物品,確認無誤后方可放行。如發現車輛存在異常情況,應及時通知相關部門進行處理。2.外來車輛出入管理外來車輛進入公司前,須在門衛處進行登記,填寫《外來車輛登記表》,注明來訪單位、車輛型號、車牌號、聯系電話等信息,并說明來訪事由。門衛聯系被訪人員,經被訪人員同意并確認后,發放臨時停車證。外來車輛應按指定位置停放,并按規定繳納停車費用。外來車輛離開公司時,門衛應收回臨時停車證,檢查車輛是否有損壞及所載物品是否與登記信息相符,確認無誤后方可放行。治安巡邏與檢查1.巡邏安排公司保安人員負責公司區域內的治安巡邏工作,巡邏時間為[具體巡邏時間],巡邏路線及重點部位由保安隊長制定。巡邏人員應按時到崗,認真履行巡邏職責,不得擅自離崗、脫崗。巡邏過程中,應注意觀察公司區域內的人員、車輛、設施設備等情況,發現異常情況及時報告。2.檢查內容檢查公司各出入口的門禁系統、監控設備等是否正常運行,確保人員、車輛出入安全有序。檢查公司辦公區域、生產車間、倉庫等重點部位的門窗、門鎖是否完好,有無安全隱患。檢查公司區域內的消防設施設備是否完好有效,消防通道是否暢通無阻。檢查公司區域內是否存在違規用火、用電、用氣等行為,是否有可疑人員或異常情況。3.巡邏記錄與報告巡邏人員應做好巡邏記錄,詳細記錄巡邏時間、地點、巡邏情況等信息。巡邏記錄應妥善保管,以備查閱。如巡邏過程中發現異常情況,巡邏人員應立即報告保安隊長,并及時采取相應措施進行處理。保安隊長應根據情況及時向公司相關部門報告,并做好記錄。治安事件處理1.事件報告公司員工或外來人員發現治安事件后,應立即向公司保安人員或相關部門報告。報告內容應包括事件發生的時間、地點、經過、涉及人員等信息。保安人員接到報告后,應立即趕赴現場,了解事件情況,并及時向保安隊長報告。保安隊長應根據事件的嚴重程度,及時向公司領導及相關部門報告。2.現場處置保安人員到達現場后,應迅速采取措施,保護現場,維護秩序,防止事件擴大。如遇違法犯罪行為,應及時報警,并協助公安機關進行調查處理。對于一般治安事件,公司相關部門應及時組織人員進行調查處理,查明事件原因,分清責任,依法依規進行處理。3.事件記錄與總結公司應建立治安事件檔案,對每起治安事件進行詳細記錄,包括事件發生的時間、地點、經過、處理結果等信息。定期對治安事件進行總結分析,查找存在的問題和薄弱環節,采取有效措施加以改進,不斷提高公司的治安管理水平。三、消防管理消防設施設備管理1.設施設備配置公司應按照國家有關消防法規和標準,在各辦公區域、生產車間、倉庫等重點部位配置相應的消防設施設備,如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統、火災報警系統等。消防設施設備的配置應符合消防安全要求,并定期進行檢查、維護和更新,確保其完好有效。2.設施設備維護公司應制定消防設施設備維護管理制度,明確維護責任人和維護周期。維護責任人應定期對消防設施設備進行檢查、維護和保養,確保其正常運行。消防設施設備的維護保養工作應委托具有相應資質的單位進行,并簽訂維護保養合同。維護保養單位應按照合同要求,定期對消防設施設備進行維護保養,并出具維護保養報告。公司應建立消防設施設備維護檔案,記錄消防設施設備的型號、配置時間、維護保養情況等信息。維護檔案應妥善保管,以備查閱。3.設施設備檢查公司應定期組織對消防設施設備進行全面檢查,檢查內容包括消防設施設備的外觀、性能、運行狀況等。檢查應填寫《消防設施設備檢查表》,記錄檢查結果。對檢查中發現的問題,應及時進行整改。對于無法立即整改的問題,應采取臨時防范措施,并制定整改計劃,明確整改責任人、整改期限和整改措施,確保在規定時間內完成整改。消防安全培訓1.培訓計劃公司應制定年度消防安全培訓計劃,明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。培訓計劃應根據公司實際情況和消防安全要求進行制定,并報公司領導批準后實施。消防安全培訓應覆蓋公司全體員工,新員工入職后應及時進行消防安全培訓,確保員工具備基本的消防安全知識和技能。2.培訓內容消防安全法律法規和公司消防安全管理制度。火災預防知識,如火災的成因、危害、預防措施等。消防設施設備的使用方法和維護保養知識。火災報警、初期火災撲救及逃生自救知識等。3.培訓方式公司可通過內部培訓、外部培訓、在線學習等多種方式開展消防安全培訓。內部培訓可由公司安全管理部門或聘請專業消防人員進行授課;外部培訓可委托專業培訓機構進行培訓;在線學習可利用網絡平臺提供的消防安全培訓課程,組織員工進行自主學習。消防安全培訓應注重理論與實踐相結合,通過案例分析、實地操作等方式,提高員工的消防安全意識和實際操作能力。消防演練1.演練計劃公司應制定年度消防演練計劃,明確演練的時間、地點、內容、參與人員等。演練計劃應根據公司實際情況和消防安全要求進行制定,并報公司領導批準后實施。消防演練應至少每年組織一次,演練內容應包括火災報警、初期火災撲救、人員疏散逃生等環節。演練應模擬真實火災場景,檢驗公司消防設施設備的運行情況和員工的應急處置能力。2.演練實施在消防演練前,公司應提前發布演練通知,告知員工演練的時間、地點、內容和注意事項等。演練前,應組織參演人員進行培訓,明確各自的職責和任務。演練過程中,應按照預定的演練方案進行實施,確保演練的真實性和有效性。演練結束后,應及時對演練效果進行評估,總結經驗教訓,針對演練中存在的問題,及時進行整改。3.演練總結公司應及時對消防演練進行總結,撰寫演練總結報告。總結報告應包括演練的基本情況、演練效果評估、存在的問題及改進措施等內容。演練總結報告應報公司領導審閱,并在公司內部進行通報,以便全體員工了解演練情況,提高消防安全意識。火災事故處理1.事故報告公司發生火災事故后,現場人員應立即撥打"119"報警電話,并向公司保安人員或相關部門報告。報告內容應包括火災發生的時間、地點、火勢大小、燃燒物質等信息。保安人員接到報告后,應立即趕赴現場,了解火災情況,并及時向保安隊長報告。保安隊長應根據火災的嚴重程度,及時向公司領導及相關部門報告。2.應急處置公司應啟動火災事故應急預案,組織人員進行滅火和救援工作。應急處置人員應按照預案要求,迅速采取措施,疏散人員,撲救火災,搶救物資,確保人員生命安全和減少財產損失。在消防部門到達現場前,公司應積極組織自救,利用公司內的消防設施設備進行滅火。消防部門到達現場后,應積極配合消防部門進行滅火和救援工作,提供相關信息和協助。3.事故調查與處理火災事故發生后,公司應積極配合消防部門進行事故調查,查明火災原因,分清責任。對于因人為原因導致火災事故的,應依法依規追究相關人員的責任。公司應及時對火災事故進行總結分析,查找存在的問題和薄弱環節,采取有效措施加以改進,防止類似事故再次發生。同時,應組織全體員工進行安全教育,提高員工的消防安全意識。四、責任與獎懲1.責任追究公司員工應嚴格遵守治安、消防管理制度,對違反制度的行為,將視情節輕重給予批評教育、警告、罰款等處罰;情節嚴重的,將依法依規追究相關責任。因工作失職導致治安、消防事故發生的,將追究相關責任人的責任;構成犯罪的,將依法移送司法機關處理。2.獎勵措施對在治安、消防管理工作中表現突出的部門或個人,公司
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 珠寶營業員銷售技巧培訓
- 生物制藥潔凈區廠房租賃與環境保護合同
- 邏輯推理小故事試題及答案
- 2025年中國微機硫醇硫測定儀市場調查研究報告
- 2025年中國彩色中文觸摸屏市場調查研究報告
- 2025年中國開關組市場調查研究報告
- 2025年中國工業特種紙市場調查研究報告
- 2025年中國寬邊羅口口罩市場調查研究報告
- 2025年中國多功能診斷儀市場調查研究報告
- 2025年中國商務對講機市場調查研究報告
- 加油站清明節節前安全教育培訓
- 專題17浮力與液面升降問題(選擇、填空題)- 中考物理一輪復習專題練習(解析版)
- 《公路工程經濟》簡課件
- 《醫學綜述的撰寫》課件
- 【CMMI】8. TS、PI、VV、PR 訪談問題-編碼和測試 -(含答案)
- 06J403-1 樓梯、欄桿、欄板圖集
- 危險化學品存放與使用安全規范與要求培訓
- 《鏡子的發展史》課件
- 二手車經銷企業經營管理等級評價規范
- 中國軍力報告2023全文
- 深圳市南山區教育系統招聘公辦幼兒園園長考試題庫2023
評論
0/150
提交評論