煤制油公司工程系列評審辦法暫行?一、總則1.目的為加強煤制油公司工程系列專業技術人才隊伍建設，科學、客觀、公正地評價工程技術人員的專業技術水平和能力，規范評審工作程序，結合公司實際，制定本評審辦法。2.適用范圍本辦法適用于煤制油公司工程系列專業技術職務任職資格的評審，包括但不限于工藝工程師、設備工程師、電氣工程師、儀表工程師、安全工程師等專業。3.評審原則評審工作遵循客觀公正、注重實績、激勵創新、競爭擇優的原則，堅持德才兼備，以德為先，把品德、能力和業績作為評價的主要依據。二、評審組織機構1.評審委員會公司設立工程系列評審委員會，負責工程系列專業技術職務任職資格的評審工作。評審委員會由公司內部具有較高專業技術水平和豐富實踐經驗的工程技術專家組成，設主任委員1名，副主任委員若干名。2.評審委員會辦公室評審委員會下設辦公室，設在公司人力資源部門，負責評審工作的組織、協調和日常事務處理。三、申報條件1.基本條件遵守國家法律法規，具有良好的職業道德和敬業精神，熱愛本職工作，認真履行崗位職責。具備相應的專業知識和技能，能夠熟練運用專業技術解決實際工作中的問題。任現職以來，年度考核均為合格以上。2.學歷、資歷條件助理工程師大學本科畢業，從事本專業技術工作1年以上；或大學專科畢業，從事本專業技術工作3年以上；或中等專業學校畢業，從事本專業技術工作5年以上。工程師具備下列條件之一：大學本科畢業，取得助理工程師資格后，從事本專業技術工作4年以上；大學專科畢業，取得助理工程師資格后，從事本專業技術工作5年以上；中等專業學校畢業，取得助理工程師資格后，從事本專業技術工作7年以上。高級工程師具備下列條件之一：大學本科畢業，取得工程師資格后，從事本專業技術工作5年以上；大學專科畢業，取得工程師資格后，從事本專業技術工作6年以上；具有碩士學位，取得工程師資格后，從事本專業技術工作4年以上；具有博士學位，取得工程師資格后，從事本專業技術工作2年以上。3.業績成果條件助理工程師在工程師指導下，能夠完成一般性技術工作任務，參與完成的項目取得一定的經濟效益或社會效益。撰寫過與本專業相關的技術報告、工作總結等，具有一定的分析和解決問題的能力。工程師獨立承擔或作為主要技術骨干參與完成的工程項目，取得較好的經濟效益或社會效益。主持或參與制定本專業的技術標準、規范、操作規程等，具有一定的技術創新能力。在省級以上專業刊物發表過與本專業相關的學術論文1篇以上，或撰寫過有較高水平的技術報告、工作總結等。高級工程師作為項目負責人或主要技術骨干承擔過重要工程項目，取得顯著的經濟效益或社會效益。主持或參與解決過本專業領域的重大技術難題，具有較強的技術創新能力和豐富的實踐經驗。在國家級專業刊物發表過與本專業相關的學術論文2篇以上，或出版過與本專業相關的專著、譯著等。4.繼續教育條件按照國家和公司有關規定，完成規定的繼續教育學分。四、申報材料1.《專業技術職務任職資格評審表》一式兩份，A4紙打印，內容填寫完整、真實、準確，經所在單位審核蓋章。2.《專業技術人員考核登記表》一式一份，A4紙打印，填寫任現職以來的年度考核情況。3.學歷證書、學位證書、資格證書原件及復印件學歷證書、學位證書、資格證書原件經審核后退還本人，復印件需加蓋所在單位公章。4.業績成果證明材料包括工程項目合同、技術報告、獲獎證書、專利證書、論文發表刊物等原件及復印件，復印件需加蓋所在單位公章。5.繼續教育證明材料提供參加繼續教育的相關證明文件。6.其他相關材料根據評審要求提供的其他證明材料。五、評審程序1.個人申報符合申報條件的工程技術人員，向所在單位提出申請，填寫《專業技術職務任職資格評審表》等相關申報材料，并提交所在單位審核。2.單位推薦所在單位對申報人員的資格、業績成果等進行審核，簽署推薦意見后，將申報材料報送公司人力資源部門。3.資格審查公司人力資源部門對申報材料進行資格審查，審查合格的申報材料提交評審委員會辦公室。4.材料評審評審委員會辦公室組織相關專家對申報材料進行評審，根據申報人員的業績成果、論文水平、專業能力等進行綜合評價，提出初步評審意見。5.面試答辯對通過材料評審的申報人員，組織面試答辯。面試答辯主要考察申報人員的專業知識、實踐能力、創新思維等。面試答辯小組由評審委員會成員和相關專業專家組成。6.評審表決評審委員會召開評審會議，對申報人員的材料評審意見和面試答辯情況進行審議，采取無記名投票方式進行表決，表決結果須經評審委員會全體成員的三分之二以上通過。7.結果公示評審結果在公司內部進行公示，公示期為[X]個工作日。公示期間，如有異議，可向評審委員會辦公室提出申訴，評審委員會辦公室負責調查核實，并將處理結果反饋申訴人。8.發文確認經公示無異議后，公司發文確認評審結果，頒發專業技術職務任職資格證書。六、評審紀律1.評審委員會成員和評審工作人員要嚴格遵守評審工作紀律，堅持公正、公平、公開的原則，認真履行職責，保守評審機密。2.申報人員要如實提供申報材料，不得弄虛作假。對違反規定的申報人員，取消其評審資格，并在[X]年內不得再次申報。3.嚴禁任何單位和個人以任何方式干擾評審工作，對違反評審紀律的單位和個人，將視情節輕重給予嚴肅處理。七、附則