眾融人力合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方處從事人力資源相關工作的相關事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

2.合同期滿前____個月，雙方可協商續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事人力資源相關工作，具體工作內容為：

（1）協助甲方進行招聘、培訓、薪酬福利、績效考核等工作；

（2）完成甲方交辦的其他與人力資源相關的工作。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守甲方的工作紀律，確保工作質量。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方指定的地點。

四、工作時間及休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、工資及福利

1.乙方工資標準為：____元/月，支付方式為：____。

2.乙方享有國家規定的各項社會保險和福利待遇。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應遵守國家有關保密法律、法規，對甲方商業秘密負有保密義務。

2.乙方離職后，仍應繼續履行保密義務，不得泄露甲方商業秘密。

七、違約責任

1.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

2.乙方違反保密條款，泄露甲方商業秘密，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書

2.乙方提供的個人簡歷

3.甲方提供的勞動規章制度

4.乙方提供的身份證復印件

5.乙方提供的學歷、資格證書復印件

6.乙方提供的體檢報告

7.甲方提供的工資支付憑證

8.甲方提供的社會保險繳費憑證

9.甲方提供的其他相關文件

甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障人力資源管理的專業性和高效性，特引入第三方服務主體（以下簡稱“第三方”），即______（第三方名稱），就乙方（以下簡稱“乙方”）在甲方處從事人力資源相關工作的相關事宜，經甲乙雙方及第三方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

2.合同期滿前____個月，甲方有權單方面決定是否續簽本合同。

二、第三方職責

1.第三方負責為甲方提供專業的人力資源管理服務，包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利、績效考核等。

2.第三方應確保提供的服務符合國家法律法規及甲方的要求。

三、乙方工作內容

1.乙方在甲方處從事人力資源相關工作，具體工作內容為：

（1）執行第三方的指導和安排；

（2）協助甲方進行日常的人力資源管理工作；

（3）完成甲方交辦的其他與人力資源相關的工作。

四、工作地點及時間

1.乙方的工作地點為甲方指定的地點。

2.乙方實行標準工時制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

五、工資及福利

1.乙方工資標準為：____元/月，支付方式為：____。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.乙方享有第三方提供的其他福利待遇。

六、甲方的權益與責任

1.甲方有權對乙方的工作進行監督和考核，確保乙方的工作符合甲方的要求。

2.甲方有權要求乙方遵守甲方的勞動紀律和規章制度。

3.甲方應確保乙方享有國家規定的各項社會保險和福利待遇。

七、第三方的權利與責任

1.第三方有權根據甲方的要求，對乙方的工作進行指導和監督。

2.第三方應確保提供的服務質量，并對乙方的工作結果承擔相應的責任。

3.第三方有權根據甲方的要求調整乙方的薪酬和福利。

八、違約責任

1.乙方違反本合同約定，給甲方或第三方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

2.第三方未履行合同義務，導致甲方權益受損的，應承擔相應的違約責任。

3.甲方違反合同約定，導致乙方或第三方權益受損的，應承擔相應的違約責任。

九、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應遵守國家有關保密法律、法規，對甲方商業秘密負有保密義務。

2.乙方離職后，仍應繼續履行保密義務，不得泄露甲方商業秘密。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書

2.乙方提供的個人簡歷

3.第三方提供的資質證明文件

4.乙方提供的身份證復印件

5.乙方提供的學歷、資格證書復印件

6.乙方提供的體檢報告

7.甲方提供的工資支付憑證

8.甲方提供的社會保險繳費憑證

9.甲方提供的其他相關文件

第三方介入的意義和目的：

1.通過引入第三方專業人力資源服務機構，甲方可以更高效地管理人力資源，降低人力成本。

2.第三方的專業性和經驗可以幫助甲方優化人力資源結構，提升員工績效。

3.第三方可以為甲方提供市場化的薪酬福利方案，增強員工的滿意度和忠誠度。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為合同主導方，有權對乙方的工作進行監督和考核，確保乙方的工作符合甲方的要求。

2.甲方可以通過合同約定，保護自身的合法權益，避免因乙方或第三方違約而造成的損失。

3.甲方可以通過合同條款，明確自身的責任和義務，確保合同的順利履行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為提升項目管理的專業性和效率，特引入第三方項目管理公司（以下簡稱“第三方”），即______（第三方名稱），就乙方（以下簡稱“乙方”）在甲方項目中的工作相關事宜，經甲乙雙方及第三方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

2.合同期滿前____個月，乙方有權單方面決定是否續簽本合同。

二、第三方職責

1.第三方負責為甲方提供項目管理的專業服務，包括但不限于項目規劃、進度控制、成本管理、質量管理等。

2.第三方應確保提供的服務符合行業標準及甲方的要求。

三、乙方工作內容

1.乙方在甲方項目中擔任項目經理或關鍵崗位，具體工作內容為：

（1）執行第三方的指導和甲方的要求；

（2）負責項目的日常管理和協調；

（3）確保項目按時、按質、按預算完成。

四、工作地點及時間

1.乙方的工作地點為甲方項目所在地。

2.乙方的工作時間根據項目進度和甲方要求靈活調整。

五、薪酬及福利

1.乙方薪酬標準為：____元/月，支付方式為：____。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.乙方享有第三方提供的其他福利待遇，包括但不限于健康保險、培訓機會等。

六、乙方的權益與責任

1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和資源，確保項目順利進行。

2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付薪酬和福利。

3.乙方有權對甲方或第三方提出合理的工作建議和改進措施。

七、第三方的權利與責任

1.第三方有權對乙方的工作進行指導和監督，確保乙方的工作符合甲方的要求。

2.第三方應確保乙方享有合同約定的各項權益。

3.第三方應承擔因自身原因導致乙方權益受損的責任。

八、違約責任

1.甲方違反本合同約定，未按時支付薪酬或福利，應承擔相應的違約責任。

2.第三方未履行合同義務，導致乙方權益受損的，應承擔相應的違約責任。

3.乙方違反合同約定，導致甲方或第三方權益受損的，應承擔相應的違約責任。

九、保密條款

1.乙方在甲方項目期間，應遵守國家有關保密法律、法規，對甲方商業秘密負有保密義務。

2.乙方離職后，仍應繼續履行保密義務，不得泄露甲方商業秘密。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

1.甲方提供的項目說明書

2.乙方提供的個人簡歷

3.第三方提供的資質證明文件

4.乙方提供的身份證復印件

5.乙方提供的學歷、資格證書復印件

6.乙方提供的體檢報告

7.甲方提供的薪酬支付憑證

8.甲方提供的社會保險繳費憑證

9.甲方提供的其他相關文件

乙方為主導的目的和意義：

1.乙方作為項目管理的核心，通過合同條款保障自身權益，確保項目順利進