安全防護管理制度?一、總則1.目的為加強公司安全防護工作，保障員工生命安全和公司財產安全，防止各類安全事故的發生，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有部門、車間、辦公區域及員工。3.基本原則安全防護工作遵循"預防為主、綜合治理、誰主管誰負責"的原則，確保公司各項工作在安全的環境下進行。

二、安全防護管理機構及職責1.安全防護管理委員會成立由公司高層領導擔任組長，各部門負責人為成員的安全防護管理委員會，負責全面領導公司的安全防護工作。定期召開安全防護工作會議，研究解決安全防護工作中的重大問題，決策安全防護工作的方針、政策和措施。2.安全管理部門職責負責制定、修訂和完善公司安全防護管理制度，并監督執行。組織開展安全防護檢查、隱患排查治理工作，對發現的安全隱患及時下達整改通知，并跟蹤復查整改情況。組織安全培訓教育活動，提高員工的安全意識和安全技能。負責各類安全事故的調查處理，分析事故原因，提出防范措施，并向上級主管部門報告。負責安全防護設施設備的管理，確保其正常運行。3.各部門負責人職責各部門負責人是本部門安全防護工作的第一責任人，負責組織實施本部門的安全防護工作。制定本部門安全防護工作計劃和措施，并組織落實。定期組織本部門員工進行安全培訓教育，提高員工安全意識。組織開展本部門安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全隱患。配合公司安全管理部門做好安全事故的調查處理工作。4.員工職責遵守公司安全防護管理制度，自覺接受安全培訓教育，提高安全意識和自我保護能力。正確佩戴和使用個人安全防護用品。發現安全隱患及時報告，并積極參與隱患排查治理工作。積極配合公司安全管理部門和本部門負責人開展安全防護工作。

三、安全防護教育培訓1.培訓計劃安全管理部門每年制定年度安全防護教育培訓計劃，明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。各部門根據公司年度培訓計劃，結合本部門實際情況，制定本部門的安全防護教育培訓計劃，并報安全管理部門備案。2.培訓內容國家安全生產法律法規、公司安全防護管理制度。安全操作規程、安全事故案例分析。個人安全防護用品的正確使用方法。應急救援知識和技能。3.培訓方式定期組織集中培訓，邀請安全專家或公司內部安全管理人員進行授課。利用內部宣傳欄、網絡平臺等形式開展安全宣傳教育。組織現場實操培訓，讓員工在實際操作中掌握安全技能。4.培訓記錄每次培訓應做好記錄，包括培訓時間、培訓地點、培訓內容、培訓講師、參加培訓人員名單等。培訓記錄應妥善保存，以備查閱。

四、安全防護設施設備管理1.設施設備建設新建、改建、擴建工程項目的安全防護設施設備必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。安全防護設施設備的設計應符合國家相關標準和規范要求，并報安全管理部門審核。2.設施設備采購采購的安全防護設施設備必須具有生產許可證、產品合格證等相關資質證明文件。安全管理部門負責對采購的安全防護設施設備進行驗收，確保其質量符合要求。3.設施設備安裝與調試安全防護設施設備的安裝必須由專業人員按照安裝說明書進行操作，確保安裝牢固、運行正常。安裝完成后，應進行調試和試運行，經驗收合格后方可投入使用。4.設施設備日常維護保養各部門負責本部門安全防護設施設備的日常維護保養工作，制定維護保養計劃，并組織實施。安全管理部門定期對安全防護設施設備的維護保養情況進行檢查，確保其正常運行。5.設施設備定期檢查與檢測安全管理部門每年組織對公司內所有安全防護設施設備進行一次全面檢查和檢測，確保其性能符合要求。對檢查和檢測中發現的問題，及時下達整改通知，要求相關部門限期整改。6.設施設備報廢與更新對已達到報廢條件或存在嚴重安全隱患的安全防護設施設備，由安全管理部門組織相關部門進行鑒定，提出報廢意見，報公司領導批準后進行報廢處理。根據公司發展需要和安全防護要求，及時更新安全防護設施設備。

五、安全防護檢查與隱患排查治理1.安全防護檢查公司實行定期安全防護檢查制度，安全管理部門每月組織一次全面檢查，各部門每周組織一次自查。檢查內容包括安全防護設施設備、安全操作規程執行情況、員工個人安全防護用品佩戴情況、安全通道暢通情況等。安全檢查應填寫檢查記錄，對發現的問題及時進行整改。2.隱患排查治理建立隱患排查治理臺賬，對檢查中發現的安全隱患進行詳細記錄，包括隱患部位、隱患內容、隱患等級、整改措施、整改責任人、整改期限等。對一般安全隱患，由責任部門立即組織整改；對重大安全隱患，由安全管理部門下達整改通知，明確整改責任人和整改期限，跟蹤督促整改。隱患整改完成后，由安全管理部門組織驗收，確保隱患得到徹底消除。3.隱患報告與舉報員工發現安全隱患應及時報告本部門負責人或安全管理部門，對重大安全隱患可直接向公司安全防護管理委員會報告。鼓勵員工對安全隱患進行舉報，對舉報屬實的給予獎勵。

六、危險作業安全管理1.危險作業范圍動火作業、受限空間作業、高處作業、電氣作業、動土作業、吊裝作業等危險性較大的作業。2.危險作業審批進行危險作業前，作業部門必須填寫危險作業審批表，經部門負責人審核、安全管理部門批準后方可進行。危險作業審批表應包括作業內容、作業時間、作業地點、作業人員、安全措施等內容。3.危險作業安全措施作業部門應根據危險作業的特點，制定相應的安全措施，確保作業安全。安全措施應包括現場安全防護、個人安全防護用品配備、應急救援措施等。4.危險作業現場監護危險作業現場應設置專人監護，監護人員應熟悉作業現場情況和安全操作規程，負責監督作業人員遵守安全規定，及時糾正不安全行為。監護人員不得擅自離開作業現場，如遇特殊情況需要離開，應指定專人接替監護。5.危險作業后檢查危險作業完成后，作業部門應組織對作業現場進行清理，檢查安全設施設備是否完好，確認無安全隱患后方可撤離現場。

七、應急救援管理1.應急救援預案制定安全管理部門負責制定公司綜合應急救援預案，各部門根據本部門實際情況制定專項應急救援預案。應急救援預案應包括應急救援組織機構及職責、應急救援程序、應急救援物資和設備、應急救援培訓與演練等內容。2.應急救援物資和設備管理安全管理部門負責建立應急救援物資和設備臺賬，明確物資和設備的種類、數量、存放地點等信息。定期對應急救援物資和設備進行檢查、維護和保養，確保其完好有效。3.應急救援培訓與演練安全管理部門每年組織一次應急救援培訓，提高員工的應急救援意識和技能。各部門根據應急救援預案，定期組織應急救援演練，檢驗預案的可行性和有效性，提高員工的應急處置能力。4.應急救援響應與處置發生安全事故后，現場人員應立即報告本部門負責人或安全管理部門，同時采取必要的應急措施，防止事故擴大。安全管理部門接到報告后，應立即啟動應急救援預案，組織救援力量進行救援，并及時向上級主管部門報告。應急救援結束后，應及時對事故原因進行調查分析，總結經驗教訓，提出改進措施。

八、安全防護獎懲制度1.獎勵對在安全防護工作中表現突出的部門和個人，公司給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。2.懲罰對