勞務公司用工人合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（勞務公司名稱）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（工人姓名）：

住所地：__________

身份證號碼：__________

鑒于甲方因生產經營需要，擬聘請乙方擔任__________崗位的工人，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方因生產經營需要，經乙方同意，可以提前終止本合同。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的要求，在規定的時間內完成以下工作：

（1）__________崗位工作；

（2）遵守甲方的工作紀律和各項規章制度；

（3）完成甲方臨時交辦的其他工作任務。

2.乙方應按照甲方的要求，確保工作質量，按時完成工作任務。

三、工作地點

乙方的工作地點為：__________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假待遇。

3.乙方每月休息日為____天，具體休息日由甲方安排。

五、勞動報酬及支付方式

1.甲方應按照國家有關規定和本合同約定，支付乙方以下勞動報酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）加班費：按照國家規定計算。

2.甲方應于每月____日前，以銀行轉賬或現金形式支付乙方上月勞動報酬。

六、社會保險及福利待遇

1.甲方應依法為乙方繳納以下社會保險：

（1）基本養老保險；

（2）基本醫療保險；

（3）失業保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方應按照國家有關規定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假；

（2）節日慰問金；

（3）員工體檢。

七、合同解除與終止

1.乙方在合同期內，因下列原因之一提出解除合同的，應當提前____天以書面形式通知甲方：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照合同約定提供勞動條件；

（3）甲方未依法繳納社會保險；

（4）其他違反法律法規或本合同約定的情形。

2.甲方在合同期內，因下列原因之一提出解除合同的，應當提前____天以書面形式通知乙方：

（1）乙方嚴重違反甲方的工作紀律和規章制度；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事責任；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方懷孕、產假、哺乳期間；

（5）其他違反法律法規或本合同約定的情形。

3.雙方協商一致，可以解除本合同。

4.因不可抗力導致合同無法履行時，雙方均可解除本合同。

八、違約責任

1.甲方未按照合同約定支付勞動報酬的，應當支付乙方違約金，違約金為____元/天。

2.乙方未按照合同約定完成工作的，應當向甲方支付違約金，違約金為____元/天。

3.雙方違反本合同約定，給對方造成損失的，應當承擔相應的賠償責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

3.附件：

（1）甲方營業執照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）其他相關證明材料。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（勞務公司名稱）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（工人姓名）：

住所地：__________

身份證號碼：__________

丙方（第三方主體名稱）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方因生產經營需要，擬聘請乙方擔任__________崗位的工人，同時引入丙方作為第三方主體參與合同，為甲方提供相關服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方因生產經營需要，經乙方同意，可以提前終止本合同。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的要求，在規定的時間內完成以下工作：

（1）__________崗位工作；

（2）遵守甲方的工作紀律和各項規章制度；

（3）完成甲方臨時交辦的其他工作任務。

三、工作地點

乙方的工作地點為：__________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假待遇。

3.乙方每月休息日為____天，具體休息日由甲方安排。

五、勞動報酬及支付方式

1.甲方應按照國家有關規定和本合同約定，支付乙方以下勞動報酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）加班費：按照國家規定計算。

2.甲方應于每月____日前，以銀行轉賬或現金形式支付乙方上月勞動報酬。

六、第三方服務內容

1.丙方應按照甲方的要求，提供以下服務：

（1）對乙方進行崗前培訓；

（2）協助甲方進行乙方的工作考核；

（3）為乙方提供必要的工作保障。

七、第三方責任與權利

1.丙方應保證乙方在合同期間的人身安全，對因丙方原因造成的乙方人身傷害承擔賠償責任。

2.丙方有權對乙方的工作表現進行考核，并提出改進建議。

3.丙方有權根據乙方的工作表現，調整乙方的勞動報酬。

八、甲方的權益與權利

1.甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方按照合同約定完成工作任務。

2.甲方有權根據生產經營需要，調整乙方的工作崗位和工作內容。

3.甲方有權對乙方進行獎懲，包括但不限于獎金、罰款等。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任：

（1）嚴重違反甲方的工作紀律和規章制度；

（2）因犯罪被依法追究刑事責任；

（3）患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）懷孕、產假、哺乳期間；

（5）其他違反法律法規或本合同約定的情形。

2.乙方在合同期間，不得擅自離職，如需離職，應提前____天以書面形式通知甲方和丙方。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

（1）甲方營業執照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）丙方營業執照復印件；

（4）其他相關證明材料。

第三方介入的意義和目的在于，通過引入丙方作為專業服務提供者，為甲方提供更全面、高效的人力資源管理服務，降低甲方的人力成本，提高工作效率。同時，丙方作為第三方主體，對乙方的工作進行監督和考核，有助于保障甲方的權益。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為合同的主要主體，享有對乙方工作的監督權和調整權，能夠根據自身生產經營的需要，靈活調整乙方的工作崗位和工作內容，確保甲方的利益最大化。此外，甲方通過引入第三方，能夠在一定程度上降低自身風險，提高合同履行的安全性。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（勞務公司名稱）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（工人姓名）：

住所地：__________

身份證號碼：__________

丙方（第三方主體名稱）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于乙方具備一定的專業技能和經驗，甲方希望聘請乙方擔任__________崗位的工人，同時引入丙方作為第三方主體參與合同，為乙方提供職業發展支持和保障，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方在合同期內，如因個人原因或甲方原因需要提前終止合同，應提前____天以書面形式通知甲方和丙方。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的要求，在規定的時間內完成以下工作：

（1）__________崗位工作；

（2）遵守甲方的工作紀律和各項規章制度；

（3）完成甲方臨時交辦的其他工作任務。

三、工作地點

乙方的工作地點為：__________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假待遇。

3.乙方每月休息日為____天，具體休息日由甲方安排。

五、勞動報酬及支付方式

1.甲方應按照國家有關規定和本合同約定，支付乙方以下勞動報酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）加班費：按照國家規定計算。

2.甲方應于每月____日前，以銀行轉賬或現金形式支付乙方上月勞動報酬。

六、第三方服務內容

1.丙方應按照乙方的需求，提供以下服務：

（1）協助乙方進行職業規劃；

（2）提供職業培訓和技能提升機會；

（3）為乙方提供職業發展咨詢和建議。

七、乙方權益與權利

1.乙方有權要求甲方提供符合國家規定的勞動條件和安全保障。

2.乙方有權參加甲方組織的各項培訓和活動，提升自身技能。

3.乙方有權根據自身發展需求，向甲方提出調整工作崗位或工作內容的申請。

4.乙方有權在合同期內，因個人原因提出離職，但需提前____天以書面形式通知甲方和丙方。

八、甲方責任與義務

1.甲方應確保乙方的工作時間和休息休假符合國家規定。

2.甲方應按照合同約定支付乙方的勞動報酬，不得拖欠。

3.甲方應保障乙方的職業發展權益，提供必要的培訓和晉升機會。

4.甲方應尊重乙方的個人隱私和合法權益。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔違約責任：

（1）未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）未提供符合國家規定的勞動條件和安全保障；

（3）未保障乙方的職業發展權益；

（4）其他違反法律法規或本合同約定的情形。

2.甲方不得因乙方離職而降低乙方的勞動報酬或解除乙方的社會保險關系。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

（1）甲方營業執照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）