單位專項培訓合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

鑒于甲方為提高員工綜合素質，提升企業核心競爭力，特委托乙方開展專項培訓，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、培訓內容與目標

1.1乙方應根據甲方需求，制定詳細的培訓計劃，包括但不限于以下內容：

（1）培訓主題；

（2）培訓對象；

（3）培訓時間；

（4）培訓地點；

（5）培訓方式；

（6）培訓師資；

（7）培訓教材；

（8）培訓考核方式。

1.2乙方應確保培訓目標的實現，使甲方員工在培訓結束后達到以下目標：

（1）掌握培訓課程相關知識和技能；

（2）提高工作效率和團隊協作能力；

（3）提升企業整體素質。

二、培訓費用及支付方式

2.1乙方培訓費用總額為人民幣__________元。

2.2甲方應在簽訂本合同之日起__________個工作日內，將培訓費用支付至乙方指定賬戶。

2.3支付方式：__________（銀行轉賬、現金、支票等）。

三、培訓時間與地點

3.1培訓時間為__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

3.2培訓地點：__________。

四、師資與教材

4.1乙方應提供具有豐富教學經驗和相關資質的師資，確保教學質量。

4.2乙方應提供符合培訓內容的教材，并在培訓過程中保證教材的完整性和準確性。

五、培訓考核與證書

5.1乙方應對甲方員工進行培訓考核，考核方式為__________（筆試、口試、實操等）。

5.2甲方員工通過考核后，乙方將頒發培訓合格證書。

六、保密條款

6.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

七、違約責任

7.1任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

7.2違約方應賠償守約方因此遭受的損失。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

8.2如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、合同生效與終止

9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同有效期為__________年，自合同生效之日起計算。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

9.2附件：

（1）培訓計劃；

（2）師資簡介；

（3）教材清單；

（4）培訓合格證書樣本。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

丙方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方為提升員工綜合素質，增強企業核心競爭力，特委托乙方組織開展專項培訓，并引入丙方作為培訓資源及服務質量保障，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、培訓內容與目標

1.1乙方應根據甲方需求，制定詳細的培訓計劃，包括但不限于以下內容：

（1）培訓主題；

（2）培訓對象；

（3）培訓時間；

（4）培訓地點；

（5）培訓方式；

（6）培訓師資；

（7）培訓教材；

（8）培訓考核方式。

1.2乙方應確保培訓目標的實現，使甲方員工在培訓結束后達到以下目標：

（1）掌握培訓課程相關知識和技能；

（2）提高工作效率和團隊協作能力；

（3）提升企業整體素質。

二、丙方責任與權利

2.1丙方作為培訓資源及服務質量保障方，負責以下工作：

（1）提供符合甲方需求的優質培訓資源；

（2）對乙方提供的師資、教材等進行審核，確保其符合要求；

（3）對培訓過程進行監督，確保培訓質量。

2.2丙方享有以下權利：

（1）對培訓計劃、師資、教材等進行審核權；

（2）對培訓過程進行監督權；

（3）對培訓效果進行評估權。

三、培訓費用及支付方式

3.1乙方培訓費用總額為人民幣__________元，包括但不限于以下費用：

（1）師資費用；

（2）教材費用；

（3）場地費用；

（4）其他相關費用。

3.2甲方應在簽訂本合同之日起__________個工作日內，將培訓費用支付至乙方指定賬戶。

3.3支付方式：__________（銀行轉賬、現金、支票等）。

四、培訓時間與地點

4.1培訓時間為__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

4.2培訓地點：__________。

五、師資與教材

5.1乙方應提供具有豐富教學經驗和相關資質的師資，確保教學質量。

5.2乙方應提供符合培訓內容的教材，并在培訓過程中保證教材的完整性和準確性。

六、培訓考核與證書

6.1乙方應對甲方員工進行培訓考核，考核方式為__________（筆試、口試、實操等）。

6.2甲方員工通過考核后，乙方將頒發培訓合格證書。

七、甲方的權益保障

7.1甲方享有以下權益保障：

（1）對培訓計劃、師資、教材等進行審核權；

（2）對培訓過程進行監督權；

（3）對培訓效果進行評估權；

（4）對乙方及丙方的違約行為追究責任權。

八、乙方的違約及限制條款

8.1乙方如有以下違約行為，應承擔相應責任：

（1）未按約定提供符合要求的師資、教材；

（2）未按約定完成培訓計劃；

（3）泄露甲方商業秘密。

8.2乙方在履行本合同過程中，應遵守以下限制條款：

（1）未經甲方同意，不得擅自變更培訓計劃；

（2）未經甲方同意，不得泄露甲方商業秘密；

（3）未經甲方同意，不得將培訓業務轉包或分包。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

9.2如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、合同生效與終止

10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同有效期為__________年，自合同生效之日起計算。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份。

10.2附件：

（1）培訓計劃；

（2）師資簡介；

（3）教材清單；

（4）培訓合格證書樣本。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的在于，通過引入丙方作為培訓資源及服務質量保障方，可以確保培訓質量和效果的實現，降低甲方的風險。甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為合同主體，擁有對培訓計劃、師資、教材等進行審核、監督、評估的權利，確保培訓符合甲方需求，提升員工素質，增強企業核心競爭力。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

丙方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于乙方為專業培訓服務提供商，甲方希望通過丙方的技術支持和資源整合，提升培訓服務的質量和效率，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、培訓服務內容與目標

1.1乙方應根據甲方需求，提供以下培訓服務：

（1）定制化培訓課程設計；

（2）專業培訓講師派遣；

（3）培訓場地及設備租賃；

（4）培訓效果評估與反饋。

1.2乙方應確保培訓服務的目標實現，包括但不限于：

（1）提升員工專業技能；

（2）增強團隊協作能力；

（3）優化工作流程。

二、丙方責任與權利

2.1丙方作為技術支持與資源整合方，負責以下工作：

（1）提供專業的技術支持，包括但不限于培訓平臺搭建、數據分析等；

（2）整合優質培訓資源，包括但不限于講師庫、教材庫等；

（3）監督乙方培訓服務的執行情況，確保服務質量。

2.2丙方享有以下權利：

（1）對乙方的培訓服務進行監督權；

（2）對培訓效果進行評估權；

（3）對培訓資源進行整合權。

三、服務費用及支付方式

3.1乙方提供的服務費用總額為人民幣__________元。

3.2甲方應在簽訂本合同之日起__________個工作日內，將服務費用支付至乙方指定賬戶。

3.3支付方式：__________（銀行轉賬、現金、支票等）。

四、服務時間與地點

4.1服務時間為__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

4.2服務地點：__________。

五、師資與教材

5.1乙方應提供具有豐富教學經驗和相關資質的培訓講師。

5.2乙方應提供符合培訓需求的教材，并在培訓過程中保證教材的更新與準確性。

六、培訓效果評估與反饋

6.1乙方應定期對培訓效果進行評估，并向甲方提供書面反饋報告。

6.2甲方有權要求乙方根據反饋報告進行服務調整。

七、乙方的權益保障

7.1乙方享有以下權益保障：

（1）對培訓服務進行自主決策權；

（2）對丙方提供的資源和服務進行選擇權；

（3）對培訓效果進行評估權；

（4）在合同履行過程中，甲方應確保乙方合法權益不受侵害。

八、甲方的違約及限制條款

8.1甲方如有以下違約行為，應承擔相應責任：

（1）未按約定支付服務費用；

（2）未按約定提供培訓需求；

（3）泄露乙方商業秘密。

8.2甲方在履行本合同過程中，應遵守以下限制條款：

（1）未經乙方同意，不得擅自變更培訓服務內容；

（2）未經乙方同意，不得泄露乙方商業秘密；

（3）未經乙方同意，不得將培訓服務轉包或分包。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

9.2如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、合同生效與終止

10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同有效期為__________年，自合同生效之日起計算。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份。

10.2附件：

（1）培訓服務計劃；

（2）師資簡介；

（3）教材清單；

（4）培訓效果評估報告樣本。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________