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文檔簡介

2025年保安人員聘請合同模板甲方（聘請方）：____乙方（受聘方）：____根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，就甲方聘請乙方從事保安工作事宜，經充分協商，達成以下合同條款：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日止。二、工作內容1.乙方在合同期內，按照甲方的要求，從事保安工作，確保甲方單位的財產安全和員工的人身安全。2.乙方應嚴格遵守國家的法律法規，遵守甲方單位的規章制度，服從甲方管理人員的指揮。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體作息時間由甲方安排。2.乙方享有國家法定節假日休息及甲方單位規定的休息日。3.乙方在合同期間享有帶薪年休假，具體天數按照國家規定執行。四、勞動報酬1.乙方工資待遇為月薪制，工資標準為人民幣____元/月。2.甲方按時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。3.乙方享有國家規定的各項補貼，具體標準按照甲方單位規定執行。五、社會保險和福利1.甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在合同期間享受甲方單位提供的福利待遇，包括住宿、餐飲、交通補貼等。六、勞動保護和職業培訓1.甲方為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品，確保乙方在工作中的人身安全。2.甲方負責對乙方進行業務技能和安全知識的培訓，提高乙方的業務素質和安全意識。七、合同的解除和終止1.在合同期限內，除非乙方有下列情形之一，甲方不得解除勞動合同：（1）乙方嚴重違反甲方單位的規章制度，給甲方造成重大損失；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；（4）乙方因工負傷或惠病，喪失勞動能力。2.在合同期限內，除非甲方有下列情形之一，乙方不得解除勞動合同：（1）甲方未按照約定支付乙方工資；（2）甲方未按照約定提供乙方勞動條件；（3）甲方未按照國家規定為乙方繳納社會保險；（4）甲方違法解除勞動合同。八、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為人民幣____元。2.由于不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔違約責任。九、爭議解決1.本合同履行過程中，如發生爭議，雙方應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方

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