企業派遣勞務合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞務派遣單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方將其所需部分或全部勞務工作委托乙方派遣至甲方處工作事宜，經協商一致，達成如下協議：

一、派遣工作內容

1.乙方同意派遣符合甲方要求的人員至甲方處從事________________________工作。

2.派遣人員數量：______人。

二、派遣人員要求

1.乙方負責按照甲方要求，提供符合國家規定條件的派遣人員。

2.派遣人員應具備以下條件：

（1）年齡在_________周歲至_________周歲之間；

（2）身體健康，無傳染性疾病；

（3）具備與派遣工作相適應的學歷、技能和證書。

三、派遣人員的勞動報酬

1.派遣人員的月工資標準為：人民幣______元。

2.甲方應按月足額支付派遣人員工資，不得拖欠。

3.乙方根據派遣人員的實際出勤情況，將工資支付給甲方。

四、派遣人員的福利待遇

1.派遣人員享受國家規定的法定節假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

2.派遣人員享有國家規定的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險待遇。

3.派遣人員享有甲方根據公司規定提供的其他福利待遇。

五、派遣人員的解聘與離職

1.派遣人員的解聘，甲方應提前______天通知乙方，乙方應立即通知派遣人員。

2.派遣人員因甲方原因被解聘的，甲方應按照國家有關規定支付經濟補償。

3.派遣人員因乙方原因被解聘的，乙方應按照國家有關規定支付經濟補償。

六、保密與知識產權

1.派遣人員應遵守國家有關保密法律法規，保守甲方的商業秘密。

2.派遣人員在派遣期間所形成的知識產權，歸甲方所有。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議，應協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同的簽訂、履行、變更、解除、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

八、合同生效及期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同的有效期為______年，自合同生效之日起計算。

九、其他約定

1.本合同一式______份，甲乙雙方各執______份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

1.派遣人員名單

2.派遣人員工資表

3.派遣人員福利待遇明細表

4.相關法律法規

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

簽訂日期：__________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞務派遣單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

丙方（第三方合作單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要特定技能的勞務人員以完成其業務需求，乙方具備提供此類勞務人員的資質和能力，丙方同意作為第三方合作單位參與本合同，共同保障甲方的權益和利益。甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方委托乙方派遣勞務人員至甲方處工作，并由丙方提供相關支持服務事宜，達成如下協議：

一、派遣工作內容

1.乙方同意派遣符合甲方要求的人員至甲方處從事________________________工作。

2.派遣人員數量：______人。

二、派遣人員要求

1.乙方負責按照甲方要求，提供符合國家規定條件的派遣人員。

2.派遣人員應具備以下條件：

（1）年齡在_________周歲至_________周歲之間；

（2）身體健康，無傳染性疾病；

（3）具備與派遣工作相適應的學歷、技能和證書。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責對派遣人員進行背景調查、技能評估和培訓，確保其符合甲方要求。

2.丙方有權對派遣人員的績效進行監督，并有權根據甲方反饋調整派遣人員。

3.丙方有權根據市場情況調整派遣人員的薪資水平，但需提前通知甲方。

四、甲方的權益與責任

1.甲方有權要求乙方和丙方提供派遣人員的詳細資料，包括但不限于身份證明、學歷證明、技能證書等。

2.甲方有權對派遣人員的工作進行監督，并提出改進建議。

3.甲方有權根據工作需要調整派遣人員的工作崗位和職責。

4.甲方有權要求乙方和丙方在合同期限內提供合格的派遣人員。

五、甲方的權利條款

1.甲方有權要求乙方和丙方在合同期限內提供不少于______名合格的派遣人員。

2.甲方有權要求乙方和丙方在派遣人員出現重大失誤或違反公司規定時，立即更換派遣人員。

3.甲方有權要求乙方和丙方在合同期限內提供派遣人員的月工資表、福利待遇明細等。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方如未能在合同約定的時間內提供合格的派遣人員，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的______%。

2.乙方如違反保密協議，泄露甲方商業秘密，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

3.乙方不得將甲方業務信息用于其他商業目的，否則承擔法律責任。

七、丙方的違約及限制條款

1.丙方如未能在合同約定的時間內完成對派遣人員的背景調查和技能評估，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的______%。

2.丙方如泄露甲方商業秘密，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議，應協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同的簽訂、履行、變更、解除、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

九、合同生效及期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同的有效期為______年，自合同生效之日起計算。

十、其他約定

1.本合同一式______份，甲乙丙三方各執______份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

十一、總結

第三方介入的意義和目的在于：

1.提高派遣人員的質量和專業性，確保甲方業務需求得到滿足。

2.通過丙方的專業服務，降低甲方在人力資源管理方面的風險和成本。

3.加強甲乙雙方的合作，實現互利共贏。

甲方為主導的目的和意義在于：

1.確保甲方在業務運營中擁有足夠的靈活性和可控性。

2.通過甲方的權益條款，保障甲方在合同履行過程中的主導地位。

3.提高甲方在勞務派遣合作中的話語權，確保甲方利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（勞務派遣單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

丙方（第三方人力資源服務公司）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

鑒于乙方需要特定行業背景的勞務人員以支持其業務擴張，甲方具備提供此類勞務人員的資質和能力，丙方作為第三方人力資源服務公司，同意協助甲方為乙方提供派遣服務。甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方派遣勞務人員至乙方處工作，并由丙方提供人力資源服務事宜，達成如下協議：

一、派遣工作內容

1.甲方同意派遣符合乙方要求的人員至乙方處從事________________________工作。

2.派遣人員數量：______人。

二、派遣人員要求

1.甲方負責按照乙方要求，提供符合國家規定條件的派遣人員。

2.派遣人員應具備以下條件：

（1）年齡在_________周歲至_________周歲之間；

（2）具備乙方所需行業背景和相關資質；

（3）身體健康，無傳染性疾病。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責協助甲方進行派遣人員的招聘、篩選和背景調查。

2.丙方有權根據市場情況調整派遣人員的薪資水平和福利待遇。

3.丙方有權對派遣人員的績效進行評估，并提出改進建議。

四、乙方的權益與責任

1.乙方有權要求甲方按照合同約定的時間和數量提供合格的派遣人員。

2.乙方有權對派遣人員的工作進行監督，并提出改進建議。

3.乙方有權要求甲方在派遣人員出現重大失誤或違反公司規定時，立即更換派遣人員。

五、乙方的權利條款

1.乙方有權要求甲方在合同期限內提供不少于______名合格的派遣人員。

2.乙方有權要求甲方在派遣人員出現不符合要求的情況時，提供相應的解決方案。

3.乙方有權要求甲方在合同期限內提供派遣人員的月工資表、福利待遇明細等。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如未能在合同約定的時間內提供合格的派遣人員，應向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的______%。

2.甲方如違反保密協議，泄露乙方商業秘密，應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

3.甲方不得將乙方業務信息用于其他商業目的，否則承擔法律責任。

七、丙方的違約及限制條款

1.丙方如未能在合同約定的時間內完成對派遣人員的招聘和篩選，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的______%。

2.丙方如泄露乙方商業秘密，應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議，應協商解決；協商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同的簽訂、履行、變更、解除、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

九、合同生效及期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同的有效期為______年，自合同生效之日起計算。

十、其他約定

1.本合同一式______份，甲乙丙三方各執______份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

十一、總結