甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度離職員工離職后保密協議及競業限制執行監督履行協議甲方（離職員工）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（用人單位）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密條款1.保密內容乙方同意在離職后繼續遵守本協議，對在任職期間知悉的乙方商業秘密、技術秘密、經營秘密等保密信息予以保密。保密內容具體包括但不限于：技術資料、客戶信息、市場信息、經營策略、商業計劃等。2.保密期限乙方同意在離職后______年內（具體時長）對保密信息予以保密。三、競業限制條款1.競業限制范圍乙方同意在離職后______年內（具體時長）不得在與甲方業務有競爭關系的單位或個人處就業，不得自行或與他人合作從事與甲方業務有競爭的活動。競業限制范圍具體包括但不限于：與甲方業務直接競爭的行業、領域或地區。2.競業限制補償甲方同意在乙方離職后按照本協議約定支付競業限制補償金，補償金額為每月______元（具體金額），支付期限為______年（具體時長）。四、履行監督條款1.履行監督方式乙方應自覺遵守本協議的約定，甲方有權對乙方履行情況進行監督。監督方式包括但不限于：查閱乙方工作記錄、調查乙方工作內容等。2.違約責任乙方如違反本協議的約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于：退還已收到的競業限制補償金、賠償甲方因此遭受的損失等。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權監督乙方履行保密協議及競業限制條款的情況。在乙方違反保密協議或競業限制條款時，有權采取法律措施追究其責任。義務：向乙方提供履行保密協議及競業限制條款所需的必要信息和支持。對乙方在履行協議過程中可能遇到的問題給予必要的指導和幫助。2.乙方權利與義務權利：在履行保密協議及競業限制條款過程中，有權要求甲方提供必要的協助。如因甲方原因導致其無法履行協議，有權要求甲方承擔相應責任。義務：嚴格遵守保密協議及競業限制條款，不得泄露任何保密信息。在競業限制期內，不得從事與甲方業務有競爭的活動。六、監督與執行1.監督方式甲方應定期對乙方履行保密協議及競業限制條款的情況進行監督。監督方式包括但不限于：查閱乙方工作記錄、調查乙方工作內容等。2.執行標準乙方應按照保密協議及競業限制條款的約定執行，如有違反，應承擔相應責任。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未履行監督職責或未提供必要協助，應承擔相應責任。如甲方未在乙方違反協議時采取法律措施，應承擔相應責任。2.乙方違約責任若乙方違反保密協議，泄露保密信息，應承擔相應責任。若乙方違反競業限制條款，從事與甲方業務有競爭的活動，應承擔相應責任。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發生爭議時，應友好協商解決；協商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。爭議解決過程中，雙方應保持合作關系，不得影響正常業務運營。九、合同的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分，具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決協議的履行問題，如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于離職員工個人信息、公司商業策略等）予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：