駕駛員勞動聘用合同7篇篇1#甲方（用人單位）：公司名稱：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯系電話：[公司聯系電話]#乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]年齡：[乙方年齡]學歷：[乙方學歷]駕駛證號：[乙方駕駛證號]聯系電話：[乙方聯系電話]#鑒于：1.甲方需招聘一名駕駛員，乙方具備駕駛資格和經驗，愿意從事該工作。2.雙方經協商一致，同意簽訂本勞動合同。#第一條：合同期限1.合同簽訂日期：____年____月____日2.合同生效日期：____年____月____日3.合同終止日期：____年____月____日#第二條：工作內容和地點1.乙方同意在甲方從事駕駛員工作。2.乙方的工作地點為甲方指定的地點。#第三條：工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為甲方規定的班次。2.乙方享有法定休息日和節假日。3.甲方保證乙方每周至少休息一天。#第四條：勞動報酬1.乙方的基本工資為每月____元。2.乙方享有甲方規定的津貼和補貼。3.甲方每月____日左右向乙方支付工資。#第五條：社會保險和福利1.甲方為乙方繳納社會保險費。2.乙方享有甲方規定的員工福利。#第六條：勞動保護和勞動條件1.甲方為乙方提供符合安全標準的駕駛車輛。2.甲方為乙方提供必要的駕駛工具和輔助設備。3.甲方為乙方提供必要的安全培訓和防護措施。4.甲方為乙方提供必要的工作環境和生活設施。5.甲方確保乙方在勞動過程中遵守安全操作規程。6.甲方對乙方進行定期的健康檢查，確保乙方的身體健康。7.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方的勞動安全。8.甲方為乙方提供必要的勞動保護措施，確保乙方的勞動安全。9.甲方為乙方提供必要的勞動保護培訓，提高乙方的勞動安全意識。10.甲方確保乙方的勞動條件符合安全、衛生、環保等要求。11.甲方確保乙方的勞動條件不影響乙方的身心健康。12.甲方確保乙方的勞動條件符合法律法規的規定。13.甲方確保乙方的勞動條件符合行業標準和規范。14.甲方確保乙方的勞動條件符合公司的規章制度和操作流程。15.甲方確保乙方的勞動條件符合公司的發展戰略和目標。16.甲方確保乙方的勞動條件符合公司的社會責任和使命。17.甲方確保乙方的勞動條件符合公司的價值觀和文化理念。篇2甲方（用人單位）：_________地址：_________聯系方式：_________乙方（駕駛員）：_________地址：_________聯系方式：_________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，簽訂本合同。一、合同期限1.合同簽訂日期：_________年_________月_________日2.合同生效日期：_________年_________月_________日3.合同終止日期：_________年_________月_________日二、工作內容與地點1.乙方同意在甲方從事駕駛員工作，具體崗位為：_________2.乙方的工作地點為：_________三、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間為：每日工作_________小時，具體上下班時間根據甲方安排而定。2.乙方每周至少休息一天，具體休息日根據甲方安排而定。3.在工作期間，乙方需嚴格遵守甲方的考勤制度，不得遲到、早退、曠工。四、勞動報酬與福利待遇1.乙方的基本工資為每月_________元，具體工資根據甲方考勤和績效情況而定。2.甲方每月按時向乙方支付工資，如遇節假日或特殊情況，可提前或推遲支付。3.乙方在甲方工作期間，可享受相應的福利待遇，如年終獎、加班費等。五、社會保險與保障1.甲方為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在甲方工作期間，如發生工傷或職業病，甲方將按照國家有關規定承擔相應責任。3.乙方在甲方工作期間，如因患病或非因工負傷需停工治療，甲方將按照《中華人民共和國勞動法》及相關規定給予醫療期，并支付相應的醫療待遇。六、保密義務與競業限制1.乙方在甲方工作期間，應嚴格遵守保密義務，不得泄露甲方的商業機密和客戶信息。2.乙方在離職后的一年內，不得在與甲方業務相同的單位從事駕駛員工作，以保持甲方的商業利益。七、違約責任與賠償損失1.甲乙雙方如違反本合同的約定，需承擔相應的違約責任。具體違約責任根據違約方的情況和程度而定。2.如因乙方的違約行為給甲方造成損失，乙方需賠償甲方的相應損失。八、爭議解決與管轄法院1.甲乙雙方在本合同履行過程中發生爭議，應首先通過協商方式解決。協商不成的，可向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.本合同的管轄法院為甲方所在地人民法院。如遇管轄爭議，雙方應友好協商解決。協商不成的，可另行約定管轄法院。九、合同生效與終止條件1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同生效后，雙方應嚴格遵守本合同的約定，不得擅自變更或解除。如需變更或解除本合同，應經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.本合同終止的條件為：雙方協商一致解除本合同；乙方在甲方工作期間因各種原因被辭退；乙方在甲方工作期間因違法違規行為被追究法律責任；甲方因不可抗力等原因無法繼續經營等。合同終止后，雙方應按照國家有關規定進行清算和結算。篇3甲方（用人單位）：______________________乙方（受聘駕駛員）：_____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，本著公平、公正的原則，經甲、乙雙方自愿協商，就聘用駕駛員事宜達成如下協議：一、協議期限本協議期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容及職責甲方聘請乙方為駕駛司機，承擔甲方的商務出行專職駕駛服務。具體職責如下：甲方（簽字）：_____________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：_____________________日期：____年____月____日（注：以上僅為示范文本，實際合同應根據具體情況進行調整和完善。）篇4甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘駕駛員）：________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規之規定，甲、乙雙方就聘用勞務事項，經平等協商，一致達成如下協議。一、協議期限本協議自______年______月______日起至______年______月______日止。協議期滿前經雙方協商一致可續簽本協議。因甲方停工、停產等原因導致協議無法履行的，協議終止。如因乙方原因造成用工單位對乙方終止服務的，本協議自然終止。二、工作內容和要求篇5甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘駕駛員）：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方為甲方駕駛員事宜達成如下協議：一、聘用內容甲方聘請乙方擔任甲方的駕駛員，從事貨物運輸等工作。乙方需遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務。二、聘用期限本次聘用期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。期滿后，如雙方繼續合作，則應重新簽訂合同。三、工作地點和崗位職責（一）工作地點：乙方應在甲方指定的地點工作。（二）崗位職責：乙方應按照甲方的要求，安全駕駛車輛，完成貨物運輸任務。具體職責包括但不限于：遵守交通規則，保證行車安全；保持車輛清潔，定期維護保養；完成貨物運輸任務等。四、薪酬待遇與福利（一）薪酬待遇：甲方按照乙方的工作表現及業績支付薪酬。具體薪酬標準、支付方式及時間等按照甲方相關規定執行。（二）福利：甲方根據國家法律法規及公司政策，為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金等。五、勞動紀律與考核（一）勞動紀律：乙方應遵守國家的法律法規、甲方的規章制度以及崗位職責，服從甲方的管理，完成甲方安排的工作任務。如有違反，甲方有權按照相關規定進行處理。（二）考核：甲方定期對乙方進行考核，考核結果作為乙方工資調整、崗位變動以及是否續簽合同的依據。六、保密義務與競業限制（一）乙方在甲方任職期間及離職后，應保守甲方的商業秘密，不得泄露與甲方業務有關的機密信息。否則，甲方有權追究乙方的法律責任。（二）乙方在離職后的一定期限內（一般為離職后的一年內），不得在與甲方有競爭關系的單位從事與甲方相同的職業或從事損害甲方利益的活動。否則，乙方應承擔相應的法律責任。七、合同解除與終止（一）合同解除：甲乙雙方經協商一致，可以解除合同。如乙方無法勝任工作、違反勞動紀律或違反法律法規等情形時，甲方有權單方面解除合同。篇6甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯系方式：[公司電話]乙方（勞動者）：[姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]學歷：[學歷]聯系方式：[電話號碼]根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1.合同有效期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方從事[具體崗位]工作，工作地點在[具體地址]。2.乙方應按時、按質完成甲方安排的工作，如甲方調整乙方的工作崗位或工作地點，乙方應服從甲方的安排。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每周工作XX小時的工作制度，具體上下班時間根據甲方規定執行。2.乙方享有國家法定假期和甲方規定的假期。四、勞動報酬1.甲方每月XX日左右以轉賬形式支付乙方工資，具體工資數額根據甲方規定執行。2.乙方試用期工資為[試用期工資數額]元/月，試用期滿后工資為[正式工資數額]元/月。3.甲方根據企業效益和乙方表現，適時調整乙方工資。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供符合國家標準和行業規定的勞動保護用品，并監督乙方按要求使用。2.甲方為乙方提供符合行業規定的安全生產教育培訓，提高乙方的安全生產意識和能力。3.甲方為乙方提供必要的勞動條件，保障乙方在勞動過程中的安全與健康。4.甲方對可能產生職業危害的崗位，采取必要的防護措施，保障乙方的身體健康。六、規章制度和勞動紀律1.乙方應遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律，服從甲方的管理。2.乙方違反甲方規章制度或勞動紀律的，甲方有權依據規章制度進行處理。3.乙方應遵守國家法律法規，不得從事違法活動，否則甲方有權解除勞動合同。七、保密義務1.乙方應保守甲方的商業機密和客戶信息，不得擅自泄露或利用這些信息謀取私利。2.乙方在甲方任職期間及離職后，不得泄露甲方的重要信息和商業機密。八、違約責任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方違反合同約定解除勞動合同的，應賠償甲方為其支付的培訓費用及因違約給甲方造成的其他損失。3.甲方違反合同約定解除勞動合同的，應支付乙方相應的經濟補償金。九、其他約定1.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的各項規定和制度，如有違反，應承擔相應的責任和處罰。2.本合同未盡事宜，雙方可協商解決。協商不成的，可通過仲裁或訴訟解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。篇7甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘駕駛員）：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方為甲方駕駛車輛事宜達成如下協議：一、聘用期限本次聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后視情況另訂合同或解約。聘用期內，雙方均有權依據本合同約定解除勞動