商場導購兼職合同范本第一篇范文：合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

鑒于甲方擁有__________商場的經營權，為滿足商場日常經營活動需要，甲方決定招聘乙方擔任商場導購兼職工作。雙方經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方應在甲方指定的__________商場內擔任導購兼職工作。

2.乙方主要職責包括但不限于：

（1）為顧客提供商品咨詢、介紹及推薦服務；

（2）維護商場購物環境，協助處理顧客投訴；

（3）協助商場進行各類促銷活動；

（4）完成甲方交辦的其他工作。

二、工作時間及待遇

1.乙方工作時間：每周__________天，每天__________小時，具體工作時間為__________。

2.乙方兼職工資：人民幣__________元/天，每月支付一次，支付日期為每月__________日。

3.乙方享有國家法定節假日及帶薪年休假。

4.乙方在工作期間產生的交通、通訊等費用，由甲方承擔。

三、雙方權利義務

1.甲方權利：

（1）對乙方的工作進行監督管理；

（2）根據工作需要調整乙方的工作崗位；

（3）對乙方進行必要的培訓；

（4）根據乙方的工作表現及商場實際情況調整乙方工資。

2.甲方義務：

（1）為乙方提供安全、舒適的工作環境；

（2）按照約定支付乙方工資及福利；

（3）保障乙方合法權益，不得非法辭退乙方。

3.乙方權利：

（1）要求甲方提供安全、舒適的工作環境；

（2）要求甲方支付約定的工資及福利；

（3）依法享有國家規定的勞動者權益。

4.乙方義務：

（1）遵守國家法律法規及甲方規章制度；

（2）保守商業秘密；

（3）認真履行工作職責，完成工作任務；

（4）愛護商場設施，維護商場形象。

四、合同期限及解除

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方如無異議，本合同自動續簽。

3.任何一方在合同期內因特殊原因需要解除合同時，應提前__________日書面通知對方，并協商解決有關事宜。

五、違約責任

1.甲方未按約定支付乙方工資及福利的，應支付違約金__________元/天，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.乙方未按約定履行工作職責的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。

3.因不可抗力導致合同無法履行時，雙方互不承擔違約責任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.訴訟費用由敗訴方承擔。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

3.附件：

（1）甲方營業執照復印件；

（2）甲方法定代表人身份證明；

（3）乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方擁有__________商場的經營權，為滿足商場日常經營活動需要，甲方決定通過丙方招聘乙方擔任商場導購兼職工作。甲乙雙方及丙方經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方應在甲方指定的__________商場內擔任導購兼職工作。

2.乙方主要職責包括但不限于：

（1）為顧客提供商品咨詢、介紹及推薦服務；

（2）維護商場購物環境，協助處理顧客投訴；

（3）協助商場進行各類促銷活動；

（4）完成甲方交辦的其他工作。

二、丙方責任

1.丙方負責乙方的人事招聘、管理及培訓。

2.丙方應確保乙方具備履行本合同所需的基本條件，包括但不限于年齡、學歷、工作經驗等。

3.丙方應協助甲方對乙方進行考核，并對乙方的工作表現進行監督。

三、工作時間及待遇

1.乙方工作時間：每周__________天，每天__________小時，具體工作時間為__________。

2.乙方兼職工資：人民幣__________元/天，每月支付一次，支付日期為每月__________日。

3.乙方享有國家法定節假日及帶薪年休假。

4.乙方在工作期間產生的交通、通訊等費用，由丙方承擔。

四、甲方的權利和義務

1.甲方的權利：

（1）對乙方的工作進行監督管理；

（2）根據工作需要調整乙方的工作崗位；

（3）對乙方進行必要的培訓；

（4）對丙方進行監督，確保其履行合同義務；

（5）在丙方違約時，有權解除合同，并要求丙方承擔相應責任。

2.甲方的義務：

（1）為乙方提供安全、舒適的工作環境；

（2）按照約定支付乙方工資及福利；

（3）保障乙方合法權益，不得非法辭退乙方；

（4）向丙方提供乙方工作表現的相關信息。

五、乙方的權利和義務

1.乙方的權利：

（1）要求甲方提供安全、舒適的工作環境；

（2）要求甲方支付約定的工資及福利；

（3）依法享有國家規定的勞動者權益。

2.乙方的義務：

（1）遵守國家法律法規及甲方規章制度；

（2）保守商業秘密；

（3）認真履行工作職責，完成工作任務；

（4）愛護商場設施，維護商場形象。

六、違約責任

1.甲方未按約定支付乙方工資及福利的，應支付違約金__________元/天，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.乙方未按約定履行工作職責的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。

3.丙方未履行招聘、管理及培訓等義務的，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應責任。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得兼職其他工作。

2.乙方在合同期內，不得泄露甲方商業秘密。

3.乙方在合同期內，如有違法、違規行為，甲方有權解除合同。

八、合同期限及解除

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方如無異議，本合同自動續簽。

3.任何一方在合同期內因特殊原因需要解除合同時，應提前__________日書面通知對方，并協商解決有關事宜。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.訴訟費用由敗訴方承擔。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協商解決。

十一、第三方介入的意義和目的

丙方的介入，旨在提高甲方的人力資源管理水平，降低招聘成本，確保乙方具備履行本合同所需的基本條件，同時，丙方作為乙方的人力資源服務方，能夠更好地對乙方進行管理，保障甲方權益。

十二、甲方為主導的目的和意義

甲方作為商場經營者，主導本合同，旨在確保商場日常經營活動的順利進行，提高顧客滿意度，同時，甲方通過主導合同，能夠更好地維護自身權益，確保丙方及乙方履行合同義務。

附件：

（1）甲方營業執照復印件；

（2）甲方法定代表人身份證明；

（3）乙方身份證復印件；

（4）丙方營業執照復印件；

（5）丙方法定代表人身份證明。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方擁有__________商場的經營權，為滿足商場日常經營活動需要，甲方決定通過丙方招聘乙方擔任商場導購兼職工作。甲乙雙方及丙方經友好協商，達成如下協議，以保障乙方權益為優先原則：

一、工作內容

1.乙方應在甲方指定的__________商場內擔任導購兼職工作。

2.乙方主要職責包括但不限于：

（1）為顧客提供商品咨詢、介紹及推薦服務；

（2）維護商場購物環境，協助處理顧客投訴；

（3）協助商場進行各類促銷活動；

（4）完成甲方交辦的其他工作。

二、丙方責任

1.丙方負責乙方的人事招聘、管理及培訓。

2.丙方應確保乙方具備履行本合同所需的基本條件，包括但不限于年齡、學歷、工作經驗等。

3.丙方應協助甲方對乙方進行考核，并對乙方的工作表現進行監督。

三、工作時間及待遇

1.乙方工作時間：每周__________天，每天__________小時，具體工作時間為__________。

2.乙方兼職工資：人民幣__________元/天，每月支付一次，支付日期為每月__________日。

3.乙方享有國家法定節假日及帶薪年休假。

4.乙方在工作期間產生的交通、通訊等費用，由丙方承擔。

四、乙方的權利和義務

1.乙方的權利：

（1）要求甲方提供安全、舒適的工作環境；

（2）要求甲方支付約定的工資及福利；

（3）要求甲方提供必要的培訓和發展機會；

（4）依法享有國家規定的勞動者權益；

（5）在合同期內，乙方有權選擇是否續簽合同。

2.乙方的義務：

（1）遵守國家法律法規及甲方規章制度；

（2）保守商業秘密；

（3）認真履行工作職責，完成工作任務；

（4）愛護商場設施，維護商場形象。

五、甲方的權利和義務

1.甲方的權利：

（1）對乙方的工作進行監督管理；

（2）根據工作需要調整乙方的工作崗位；

（3）對丙方進行監督，確保其履行合同義務。

2.甲方的義務：

（1）為乙方提供安全、舒適的工作環境；

（2）按照約定支付乙方工資及福利；

（3）保障乙方合法權益，不得非法辭退乙方；

（4）向丙方提供乙方工作表現的相關信息。

六、違約責任

1.甲方未按約定支付乙方工資及福利的，應支付違約金__________元/天，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.乙方未按約定履行工作職責的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。

3.丙方未履行招聘、管理及培訓等義務的，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應責任。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方在合同期內，不得無故降低乙方工資或福利待遇。

2.甲方在合同期內，不得無故辭退乙方。

3.甲方在合同期內，如需調整乙方工作崗位，應提前__________日通知乙方，并征得乙方同意。

八、合同期限及解除

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方如無異議，本合同自動續簽。

3.任何一方在合同期內因特殊原因需要解除合同時，應提前__________日書面通知對方，并協商解決有關事宜。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.訴訟費用由敗訴方承擔。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協商解決。

十一、乙方為主導的目的和意義

乙方作為勞動者，主導本合同，旨在確保自身權益得到充分保障，包括工資待遇、工作環境、職業發展等方面，同時，乙方通過主導合同，能夠更好地維護自身在商場中的權益。

十二、弱化甲方為主導的意義和目的

甲方作為商場經營