




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
員工試用期合同合同范本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位名稱):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(員工姓名):
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
鑒于甲方系從事____________________行業的用人單位,乙方愿意加入甲方工作,雙方經友好協商,達成如下協議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__個月。
2.試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__個月。
二、工作內容
1.乙方在甲方處從事____________________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,服從甲方的管理。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作__小時,每周工作__天。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及年休假。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________
2.乙方工資支付周期為:____________________
3.乙方工資支付方式為:____________________
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供以下福利:____________________
七、勞動紀律
1.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及勞動紀律。
2.乙方應愛護公司財產,不得損害公司利益。
八、保密條款
1.乙方在任職期間及離職后,應對甲方商業秘密負有保密義務。
2.乙方違反保密義務,應承擔相應的法律責任。
九、違約責任
1.甲方違反本合同,應承擔相應的違約責任。
2.乙方違反本合同,應承擔相應的違約責任。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協商簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業執照復印件
2.乙方身份證復印件
3.甲方規章制度
4.甲方福利待遇規定
5.其他相關文件
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年__月__日
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位名稱):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(員工姓名):
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
丙方(第三方主體):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方系從事____________________行業的用人單位,乙方愿意加入甲方工作,丙方作為乙方的工作輸出方,雙方經友好協商,達成如下協議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__個月。
2.試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__個月。
二、工作內容
1.乙方在甲方處從事____________________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,服從甲方的管理。
3.丙方負責乙方的工作輸出,并確保乙方具備完成工作任務的能力。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作__小時,每周工作__天。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及年休假。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________
2.乙方工資支付周期為:____________________
3.乙方工資支付方式為:____________________
4.甲方有權根據乙方的工作表現及公司經營狀況調整乙方工資。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供以下福利:____________________
七、丙方責任
1.丙方負責乙方的工作輸出,確保乙方具備完成工作任務的能力。
2.丙方應承擔乙方在試用期內及合同期內因工作原因導致的任何責任。
3.丙方應配合甲方對乙方進行考核,并對乙方的工作表現進行評估。
八、甲方的權益
1.甲方有權對乙方的工作進行監督,并對乙方的工作成果進行評估。
2.甲方有權根據乙方的工作表現及公司經營狀況調整乙方的工作崗位和工資。
3.甲方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的責任。
九、乙方的違約及限制條款
1.乙方違反合同約定,甲方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的責任。
2.乙方離職前,應提前__天向甲方提出書面離職申請。
3.乙方在離職后,不得從事與甲方業務相關的競爭活動。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協商簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業執照復印件
2.乙方身份證復印件
3.丙方營業執照復印件
4.甲方規章制度
5.甲方福利待遇規定
6.其他相關文件
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方主體,通過工作輸出,確保乙方具備完成工作任務的能力,降低甲方的人力資源管理風險,提高工作效率。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為主導方,通過合同條款的設定,保障自身的權益,確保乙方的工作質量和效率,同時,甲方有權根據公司經營狀況調整乙方的工資和工作崗位,以適應市場變化。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位名稱):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(員工姓名):
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
丙方(第三方人力資源服務公司):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方需要招聘具備特定技能的員工,乙方希望通過丙方提供的人力資源服務尋找合適的工作機會,雙方經友好協商,達成如下協議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__個月。
2.試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__個月。
二、工作內容
1.乙方在甲方處從事____________________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,服從甲方的管理。
3.丙方負責乙方的招聘、培訓和管理,確保乙方具備完成工作任務的能力。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作__小時,每周工作__天。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及年休假。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________
2.乙方工資支付周期為:____________________
3.乙方工資支付方式為:____________________
4.甲方應按照合同約定支付乙方工資,并保證工資的及時性和準確性。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供以下福利:____________________
七、丙方責任
1.丙方負責乙方的招聘、培訓和管理,確保乙方具備完成工作任務的能力。
2.丙方應向甲方提供乙方的詳細工作背景和技能評估。
3.丙方應協助解決乙方在試用期內和合同期內遇到的問題。
八、乙方權益
1.乙方有權要求甲方提供符合合同約定的工作條件和環境。
2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。
3.乙方有權根據自身情況提出調整工作內容或崗位的合理請求。
九、甲方的違約及限制條款
1.甲方違反合同約定,未按時支付乙方工資或福利,應承擔相應的違約責任。
2.甲方不得無故解除本合同,如需解除,應提前__天書面通知乙方,并支付相應的賠償。
3.甲方不得利用乙方的個人信息進行不當行為。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協商簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業執照復印件
2.乙方身份證復印件
3.丙方營業執照復印件
4.甲方規章制度
5.甲方福利待遇規定
6.其他相關文件
乙方為主導的目的和意義
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 用車合同協議書模板圖片
- 酒水經銷合同協議書
- 物業出租樓梯合同協議書
- 分析儀器設備行業深度研究分析報告(2024-2030版)
- 2025年智能制造產業園區的公共技術服務平臺建設與運營模式創新可行性研究報告
- 勞動合同書和協議書
- 中國強力堵漏防水劑項目商業計劃書
- 2025秋五年級語文上冊統編版-【23 月跡】交互課件
- 解除兼職合同協議書范文
- 甜點店創業計劃書模板
- 城市生活垃圾衛生填埋場運行管理培訓
- 2023年《早》舒淇早期古裝掰全照原創
- 部編版六年級語文下冊根據語境寫詞語(小升初歸類練習)
- 人工智能之知識庫
- 張哲華鑫仔小品《警察和我》臺詞劇本手稿
- 中等職業學校英語課程標準(2020年版)(word精排版)
- 畢業生就業推薦表word模板
- 南京市特種設備安全監督檢驗研究院公開招考5名編外工作人員模擬檢測試卷【共1000題含答案解析】
- 2023年八年級生物學業水平考試復習試卷
- YY/T 1685-2020氣動脈沖振蕩排痰設備
- NY 5051-2001無公害食品淡水養殖用水水質
評論
0/150
提交評論