人才借調(diào)合同范本及格式要求合同編號：__________甲方（借調(diào)單位）：__________乙方（被借調(diào)人員）：__________鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方借調(diào)至甲方工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條借調(diào)期限1.1本合同借調(diào)期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2借調(diào)期限屆滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于借調(diào)期限屆滿前____天簽訂書面續(xù)借調(diào)協(xié)議。第二條工作內(nèi)容（1）__________；（2）__________；（3）__________；（4）__________。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。第三條工作時間及地點3.1乙方在借調(diào)期間的工作時間為：每日____小時，每周工作____天，具體作息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方在借調(diào)期間的工作地點為：__________。第四條薪酬待遇4.1乙方在借調(diào)期間的薪酬待遇為：基本工資為人民幣____元/月，其他待遇包括：__________。4.2甲方應(yīng)于每月____日前，將乙方當(dāng)月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3乙方在借調(diào)期間享受甲方提供的福利待遇，包括：__________。第五條社會保險及公積金5.1乙方在借調(diào)期間的社會保險（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險）由甲方負(fù)責(zé)繳納，具體繳納比例和金額按照甲方所在地的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方在借調(diào)期間的住房公積金由甲方負(fù)責(zé)繳納，具體繳納比例和金額按照甲方所在地的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條保密及知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方在借調(diào)期間，應(yīng)對甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方泄露。6.2乙方在借調(diào)期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但乙方享有署名權(quán)。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金金額為合同總金額的____%。7.2如乙方在借調(diào)期間因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職或營私舞弊，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條合同解除與終止8.1在借調(diào)期間，如乙方因特殊原因需解除借調(diào)合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方，經(jīng)甲方同意后，雙方簽訂書面解除協(xié)議。8.2在借調(diào)期間，如甲方因特殊原因需解除借調(diào)合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。（1）借調(diào)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（借調(diào)單位）：__________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________乙方（被借調(diào)人員）：__________身份證號：_________________地址：____________________聯(lián)系電話：__________________簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.明確合同主體：確保甲乙雙方的名稱、地址、聯(lián)系方式等信息準(zhǔn)確無誤。2.借調(diào)期限：明確借調(diào)的具體起始和結(jié)束日期，以及續(xù)簽的條件和程序。3.工作內(nèi)容與職責(zé)：詳細(xì)列出乙方在借調(diào)期間的工作內(nèi)容和職責(zé)，確保雙方對工作職責(zé)的理解一致。4.薪酬待遇：明確乙方的薪酬構(gòu)成、支付時間及方式，以及其他福利待遇。5.社會保險及公積金：確保雙方對于社會保險和公積金的繳納比例、金額和繳納主體有清晰的認(rèn)識。6.保密與知識產(chǎn)權(quán)：明確乙方對甲方保密信息的保密義務(wù)，以及對在借調(diào)期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。7.違約責(zé)任：明確雙方在違反合同條款時應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任和賠償金額。8.合同解除與終止：詳細(xì)約定解除或終止合同的條件、程序和經(jīng)濟補償。9.爭議解決：確定爭議解決的途徑，如協(xié)商、訴訟等。10.其他約定：對合同的有效性、副本數(shù)量、簽訂日期等做出明確記載。解決辦法及法律名詞解釋：1.爭議解決：若發(fā)生合同爭議，應(yīng)通過協(xié)商（指雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上達成一致的解決辦法）解決。協(xié)商不成時，可采取訴訟（指向法院提起法律訴訟，通過司法程序解決爭議）。2.違約責(zé)任：當(dāng)一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能履行時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任（指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的民事法律責(zé)任）。3.解除合同：指在合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致或因法定事由，提前終止合同效力的行為。解除合同可以是協(xié)商解除（雙方達成一致解除合同）或單方解除（一方根據(jù)法律規(guī)定或合同約定解除合同）。4.終止合同：指合同期限屆滿或因其他原因，合同自然失效的行為。終止合同意味著合同關(guān)系的結(jié)束。5.保密義務(wù)：乙方對甲方的商業(yè)秘密等保密信息承擔(dān)的保密義務(wù)（指合同當(dāng)事人根據(jù)法律規(guī)定或合同約定，對特定信息承擔(dān)的不泄露的義務(wù)）。6.知識產(chǎn)權(quán)：指乙方在借調(diào)期間創(chuàng)作的作品、發(fā)明等所享有的知識產(chǎn)權(quán)（指個人或單位對其創(chuàng)造性智力成果所享有的專有權(quán)利）。特殊應(yīng)用場合及合同補充條款：1.跨地區(qū)借調(diào)：應(yīng)用場合：比如，一家企業(yè)需要從總部借調(diào)一位員工到偏遠(yuǎn)地區(qū)的分公司工作。補充條款：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)解決乙方在借調(diào)期間住宿問題，并報銷乙方因工作產(chǎn)生的合理差旅費用。2.重要項目支持：應(yīng)用場合：企業(yè)為了完成某個關(guān)鍵項目，需要臨時借調(diào)專業(yè)人才。補充條款：若乙方在項目期間表現(xiàn)突出，甲方可以考慮給予乙方額外的項目獎金或職業(yè)發(fā)展機會。3.緊急情況應(yīng)對：應(yīng)用場合：比如，企業(yè)遭遇突發(fā)事件，需要迅速借調(diào)人員處理緊急事務(wù)。補充條款：甲方應(yīng)提前通知乙方緊急借調(diào)的具體情況，并適當(dāng)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和強度，確保乙方身心健康。4.跨國借調(diào)：應(yīng)用場合：企業(yè)需要從國內(nèi)借調(diào)員工到海外分公司工作。補充條款：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理乙方的簽證、工作許可證等相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)乙方的國際往返機票費用。合同所需附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件：用于核實乙方的身份信息。2.乙方學(xué)歷證明：證明乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和知識水平。3.乙方工作證明：證明乙方的相關(guān)工作經(jīng)驗。4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本：證明甲方的合法經(jīng)營資格。5.雙方授權(quán)委托書：若雙方由代理人簽署合同，需提供授權(quán)委托書。6.保密協(xié)議：詳細(xì)列出乙方需保密的信息范圍和保密期限。7.