就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策演講人：日期：就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策概述就業(yè)指導(dǎo)與支持政策創(chuàng)業(yè)扶持政策與措施就業(yè)援助與特殊群體保障勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解與仲裁機(jī)制總結(jié)與展望目錄CONTENTS01就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策概述CHAPTER鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要?jiǎng)恿Γ咝枰膭?lì)和扶持更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)從高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展，就業(yè)市場(chǎng)也面臨轉(zhuǎn)型和升級(jí)，需要更加全面和高效的政策來(lái)支持。就業(yè)壓力依然突出當(dāng)前，我國(guó)就業(yè)總量壓力依然存在，結(jié)構(gòu)性矛盾也日益突出，需要政策引導(dǎo)和支持。政策背景與目的包括國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)等各類(lèi)用人單位，以及個(gè)體工商戶等。各類(lèi)企業(yè)涵蓋高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等各類(lèi)勞動(dòng)者，以及靈活就業(yè)人員等。各類(lèi)勞動(dòng)者政策特別關(guān)注創(chuàng)業(yè)者和初創(chuàng)企業(yè)，提供一系列扶持措施。創(chuàng)業(yè)者和初創(chuàng)企業(yè)政策適用范圍及對(duì)象010203政策實(shí)施效果評(píng)估勞動(dòng)者權(quán)益得到保障政策加強(qiáng)了對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)，提高了勞動(dòng)者的收入水平和福利待遇。創(chuàng)業(yè)氛圍日益濃厚政策鼓勵(lì)和支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，激發(fā)了更多人的創(chuàng)業(yè)熱情，創(chuàng)業(yè)數(shù)量和質(zhì)量不斷提高。就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定政策實(shí)施后，我國(guó)就業(yè)形勢(shì)總體保持穩(wěn)定，各類(lèi)勞動(dòng)者就業(yè)機(jī)會(huì)不斷增加。02就業(yè)指導(dǎo)與支持政策CHAPTER01就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)建立健全各級(jí)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)，提供職業(yè)咨詢、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)信息等一站式服務(wù)。就業(yè)指導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)人員培訓(xùn)，提高職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力，為勞動(dòng)者提供專(zhuān)業(yè)化的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)信息化建設(shè)利用大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)手段，開(kāi)展職業(yè)供求分析、預(yù)測(cè)和預(yù)警，為勞動(dòng)者提供精準(zhǔn)的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系建設(shè)0203職業(yè)技能培訓(xùn)體系建設(shè)建立覆蓋城鄉(xiāng)的職業(yè)技能培訓(xùn)體系，為勞動(dòng)者提供多層次、多形式的職業(yè)技能培訓(xùn)。職業(yè)技能培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量保障職業(yè)技能培訓(xùn)與提升計(jì)劃根據(jù)市場(chǎng)需求和勞動(dòng)者就業(yè)需求，開(kāi)發(fā)適應(yīng)性強(qiáng)、實(shí)用性高的職業(yè)技能培訓(xùn)課程。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)管，建立健全職業(yè)技能培訓(xùn)評(píng)估和反饋機(jī)制，提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。鼓勵(lì)企事業(yè)單位建立就業(yè)見(jiàn)習(xí)制度，為高校畢業(yè)生、失業(yè)青年等提供就業(yè)見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)。就業(yè)見(jiàn)習(xí)制度加強(qiáng)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)，提高其實(shí)際操作能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)完善實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間學(xué)生權(quán)益保障機(jī)制，加強(qiáng)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)管理，保障學(xué)生合法權(quán)益。實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間權(quán)益保障就業(yè)見(jiàn)習(xí)與實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)創(chuàng)造03創(chuàng)業(yè)扶持政策與措施CHAPTER政府為創(chuàng)業(yè)者提供貸款支持，包括擔(dān)保貸款、信用貸款等，降低融資門(mén)檻和成本。創(chuàng)業(yè)貸款資金補(bǔ)貼投資引導(dǎo)基金對(duì)符合條件的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，政府給予一定的資金補(bǔ)貼，用于支持項(xiàng)目啟動(dòng)和發(fā)展。政府設(shè)立創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金，帶動(dòng)社會(huì)資本投資初創(chuàng)期企業(yè)。創(chuàng)業(yè)資金扶持與貸款優(yōu)惠場(chǎng)地租金補(bǔ)貼政府對(duì)初創(chuàng)企業(yè)購(gòu)買(mǎi)經(jīng)營(yíng)用房給予一定優(yōu)惠，減輕企業(yè)資金壓力。場(chǎng)地購(gòu)買(mǎi)優(yōu)惠園區(qū)孵化器支持鼓勵(lì)和支持創(chuàng)業(yè)園區(qū)、孵化器等建設(shè)，為創(chuàng)業(yè)者提供集中、優(yōu)質(zhì)的場(chǎng)地和服務(wù)。對(duì)初創(chuàng)企業(yè)租賃經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地給予租金補(bǔ)貼，降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本。創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地租賃或購(gòu)買(mǎi)補(bǔ)貼稅務(wù)減免及優(yōu)惠政策解讀增值稅優(yōu)惠對(duì)符合條件的創(chuàng)業(yè)企業(yè)，給予增值稅減免或即征即退等優(yōu)惠政策。所得稅減免創(chuàng)業(yè)企業(yè)在一定期限內(nèi)，可享受所得稅減免或稅率優(yōu)惠等政策。研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除企業(yè)投入研發(fā)的費(fèi)用，可在稅前加計(jì)扣除，降低企業(yè)稅負(fù)。稅收抵免創(chuàng)業(yè)企業(yè)投資符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的，可享受稅收抵免政策。04就業(yè)援助與特殊群體保障CHAPTER為失業(yè)人員提供相關(guān)的再就業(yè)培訓(xùn)課程，提高他們的就業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)等方式，開(kāi)發(fā)適合困難群體的公益性崗位，如環(huán)衛(wèi)工、綠化工等。公益性崗位開(kāi)發(fā)為困難群體提供個(gè)性化的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)介紹、面試技巧等。就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)困難群體就業(yè)援助計(jì)劃010203殘疾人就業(yè)保障政府應(yīng)保障殘疾人的就業(yè)權(quán)利，推動(dòng)按比例安排殘疾人就業(yè)，并提供相應(yīng)的就業(yè)服務(wù)和保障措施。殘疾人職業(yè)培訓(xùn)為殘疾人提供適應(yīng)其特點(diǎn)的職業(yè)培訓(xùn)，提高他們的就業(yè)能力和技能水平。殘疾人創(chuàng)業(yè)扶持為有創(chuàng)業(yè)意愿的殘疾人提供政策、資金、場(chǎng)地等多方面的扶持，幫助他們實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。殘疾人就業(yè)支持政策女性及青年就業(yè)促進(jìn)措施女性及青年創(chuàng)業(yè)扶持為女性及青年提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和支持，包括創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、資金扶持、稅收優(yōu)惠等。青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃為青年提供就業(yè)見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助他們積累工作經(jīng)驗(yàn)，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。女性就業(yè)平等保障女性平等就業(yè)的權(quán)利，消除就業(yè)性別歧視，推動(dòng)男女同工同酬。05勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解與仲裁機(jī)制CHAPTER當(dāng)發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，當(dāng)事人可以向調(diào)解組織提交調(diào)解申請(qǐng)，并附上相關(guān)證據(jù)材料。調(diào)解組織在收到申請(qǐng)后，會(huì)進(jìn)行初步審查，確認(rèn)是否符合受理?xiàng)l件，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)告知當(dāng)事人。調(diào)解組織會(huì)安排專(zhuān)業(yè)調(diào)解員，通過(guò)聽(tīng)取雙方當(dāng)事人的陳述和意見(jiàn)，尋找爭(zhēng)議焦點(diǎn)，并嘗試促成雙方和解。如果雙方達(dá)成和解協(xié)議，調(diào)解組織會(huì)制作調(diào)解協(xié)議書(shū)，雙方當(dāng)事人簽字蓋章后即具有法律效力。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解流程介紹提交申請(qǐng)受理申請(qǐng)調(diào)解過(guò)程調(diào)解協(xié)議勞動(dòng)仲裁程序及注意事項(xiàng)如果調(diào)解不成或者當(dāng)事人不愿意調(diào)解，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交仲裁申請(qǐng)，并按照要求提供相關(guān)證據(jù)材料。提交仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)在收到申請(qǐng)后，會(huì)進(jìn)行審查，確認(rèn)是否符合受理?xiàng)l件，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)告知當(dāng)事人。裁決書(shū)自送達(dá)之日起即發(fā)生法律效力，如果一方不履行，另一方可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。受理仲裁申請(qǐng)仲裁庭會(huì)安排開(kāi)庭，雙方當(dāng)事人可以到場(chǎng)進(jìn)行陳述和辯論，仲裁庭會(huì)根據(jù)事實(shí)和法律進(jìn)行裁決。仲裁庭開(kāi)庭01020403裁決結(jié)果保障勞動(dòng)者權(quán)益的法律法規(guī)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》01規(guī)定勞動(dòng)者的基本權(quán)利，包括勞動(dòng)合同、工資、工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》02進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止，保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》03明確勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和仲裁的程序和規(guī)則，為勞動(dòng)者提供法律保障。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》04規(guī)定社會(huì)保險(xiǎn)的種類(lèi)、繳費(fèi)、待遇等，保障勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。06總結(jié)與展望CHAPTER就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策取得的成果促進(jìn)就業(yè)增長(zhǎng)通過(guò)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)和提供就業(yè)服務(wù)，有效促進(jìn)了就業(yè)增長(zhǎng)和失業(yè)率下降。優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)實(shí)施技能培訓(xùn)、職業(yè)介紹等政策措施，提高了勞動(dòng)者素質(zhì)和就業(yè)質(zhì)量。扶持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新落實(shí)稅收減免、資金扶持等政策，為創(chuàng)業(yè)者提供良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和條件。加強(qiáng)勞動(dòng)保障完善勞動(dòng)法規(guī)，保障勞動(dòng)者權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。服務(wù)體系不完善加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，為勞動(dòng)者和用人單位提供更加便捷高效的服務(wù)。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新氛圍不濃厚加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)文化培育和創(chuàng)新精神激發(fā)，鼓勵(lì)更多人投身于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新事業(yè)。技能培訓(xùn)與實(shí)際需求脫節(jié)加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定工作，提高勞動(dòng)者的職業(yè)技能和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。政策落實(shí)不到位加強(qiáng)政策宣傳和執(zhí)行力度，確保各項(xiàng)政策能夠真正惠及廣大勞動(dòng)者和創(chuàng)業(yè)者。存在問(wèn)題及改進(jìn)措施智能化服務(wù)多元化就業(yè)形態(tài)隨著科技的發(fā)展，就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)將更加智能化、個(gè)性化，為勞動(dòng)者和創(chuàng)業(yè)者提供更加便捷高效的服務(wù)。隨