甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度公司管理人員職業發展規劃聘用合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、人員發展規劃描述1.人員規劃內容乙方應制定并執行符合甲方公司發展需求的職業發展規劃，包括但不限于培訓、晉升、績效評估等方面。乙方應確保規劃內容符合國家相關法律法規和甲方公司制度要求。2.人員質量要求乙方提供的職業發展規劃應具備科學性、合理性和可操作性，能夠有效提升乙方人員的職業素養和業務能力。乙方保證所提供的服務在正常使用條件下，自合同簽訂之日起______年內（具體時長）不出現因規劃質量問題導致的乙方人員職業發展受阻。二、人員數量與規劃周期1.人員數量甲方預計聘用的人員數量如下：人員1：數量為______（人）。人員2（如有）：數量為______（人）。實際聘用數量以甲方最終書面通知為準，但通知應在項目啟動前______天（具體時長）發出。2.規劃周期本合同規劃周期為______年（具體時長），自合同簽訂之日起計算。三、規劃實施時間與地點1.實施時間乙方應在合同簽訂后的______個月內（具體時長）完成職業發展規劃的制定和實施。對于后續規劃調整（如有）的實施，乙方應根據甲方項目進度需求，在接到甲方書面通知后的______個月內實施。2.實施地點乙方將職業發展規劃實施地點定于甲方公司內部或甲方指定的其他場所。四、服務內容與費用1.服務內容制定職業發展規劃；組織實施培訓課程；進行績效評估；提供職業發展咨詢等。2.費用本合同服務費用預計為______元（大寫：______），該費用根據服務內容和工作量計算得出，最終費用以實際完成的服務內容和相應標準結算為準。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的管理人員進行考核和評估，如發現管理人員不符合要求，有權解除聘用關系或要求乙方調整。有權根據公司發展需求調整人員聘用計劃，但應按照本合同約定的程序通知乙方。義務：在合同規定的時間內接收符合要求的管理人員，并按照合同約定支付薪酬。為乙方管理人員提供必要的辦公條件和職業發展機會。2.乙方權利與義務權利：在按照合同要求提供管理人員后，有權要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因導致人員聘用延遲或其他損失，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照合同約定的時間、數量和質量提供管理人員。對甲方提供的與管理人員相關的公司信息和技術要求保密，不得泄露給第三方。六、考核與評估1.考核方式乙方應在合同期內對管理人員進行定期考核和評估，確保其符合公司要求。甲方在收到考核結果后的______個工作日內（具體時長）進行審核，可以采用抽評或全面評估的方式。2.評估標準評估標準以本合同約定的管理人員素質、能力、績效以及公司相關標準為準。如評估不合格，甲方應在評估后______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取補救措施，如更換管理人員等。七、薪酬支付方式與期限1.首次聘用金合同簽訂后的______個工作日內（具體時長），甲方支付給乙方首次聘用金，即合同總薪酬的______%，金額為______元（大寫：______）。2.基本薪酬（如有）乙方管理人員的基本薪酬按月支付，具體數額和支付時間由雙方另行書面約定。3.績效獎金在乙方管理人員完成年度考核且成績優秀的情況下，甲方支付績效獎金，具體數額和支付時間由雙方另行書面約定。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除聘用關系，應承擔因此給乙方管理人員造成的損失，包括但不限于遣散費用、培訓費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定的時間、數量或質量提供管理人員，每逾期一天，應按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的管理人員不符合合同要求，應負責免費更換符合要求的管理人員，并按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金；如因管理人員問題給甲方公司造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.仲裁若協商不成，雙方同意將爭議提交仲裁委員會進行仲裁解決，仲裁地點為______。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方公司秘密、培訓內容以及其他機密信息（包括但不限于人員信息、培訓資料等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義