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文檔簡介

2025年企業退休員工續聘協議規范文本甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“退休員工”）：鑒于乙方已達到法定退休年齡，根據國家相關法律法規及公司規章制度，雙方就乙方退休后繼續在公司工作的相關事宜達成如下協議：一、協議主體1.1甲方為公司名稱，統一社會信用代碼為____，住所為____。1.2乙方為退休員工姓名，身份證號碼為____，退休前職務為____。二、協議內容2.1續聘期限甲乙雙方同意，自____年____月____日起至____年____月____日止，乙方在公司繼續工作，期限為____年。2.2工作內容乙方在公司繼續從事原崗位工作，具體職責為____。如乙方工作需要調整，甲方應提前通知乙方，并取得乙方同意。2.3工作時間乙方按照公司規定的作息時間進行工作，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。2.4薪酬待遇2.4.1乙方在公司繼續工作期間，甲方按月支付乙方薪酬，薪酬標準為____元/月。2.4.2乙方享有公司為在職員工提供的各項福利待遇，包括但不限于醫療保險、養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。2.4.3乙方在公司工作期間，如遇國家法定節假日、年假等，甲方按照國家規定支付乙方相應工資。2.5社會保險及公積金2.5.1甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。2.5.2甲方為乙方繳納住房公積金，公積金比例為____%。2.6勞動合同解除及終止2.6.1雙方同意，在續聘期限內，如乙方因個人原因要求解除或終止勞動合同，應提前____天書面通知甲方。2.6.2甲方因業務調整、經營困難等原因，需解除或終止與乙方的勞動合同，應提前____天書面通知乙方，并支付乙方相應的經濟補償。2.7違約責任2.7.1雙方應嚴格履行本協議的各項約定，如一方違反協議，另一方有權要求違約方承擔違約責任。2.7.2甲方違反本協議，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金標準為____元。2.7.3乙方違反本協議，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金標準為____元。三、其他約定3.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。3.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。3.3本協議未盡事宜，可由雙方另行協商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日四、附件4.1乙方身份證復印件4.2乙方退休證明文件4.3乙方原勞動合同復印件4.4乙方工作證明文件4.5其他相關文件（本協議附件與正文具有同等法律效力）甲方（

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