2025年度建筑企業與高校合作建筑項目管理人才培養合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（建筑企業名稱）：____________________乙方（高校名稱）：____________________第一條合作目的甲乙雙方本著優勢互補、共同發展的原則，經友好協商，決定就2025年度建筑項目管理人才培養項目進行合作，共同培養具備建筑項目管理專業知識和技能的高素質人才。第二條合作內容（1）提供實習實訓基地，供乙方學生進行實踐鍛煉；（2）提供相關專業的技術指導和業務培訓；（3）協助乙方安排學生實習、實訓工作；（4）為乙方學生提供就業指導和推薦服務。（1）選派具備豐富教學經驗和實踐能力的教師參與項目；（2）制定符合甲方實際需求的教學計劃和課程設置；（3）組織學生參加甲方提供的實習、實訓活動；（4）定期對甲方反饋的實習、實訓情況進行評估。第三條合作方式1.甲方根據乙方提供的教學計劃和課程設置，安排學生參與實習、實訓活動；2.乙方根據甲方提供的實習、實訓基地和條件，組織學生進行實踐鍛煉；3.雙方定期召開協調會議，共同商討項目實施過程中遇到的問題及解決方案。第四條合作期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。第五條費用及支付方式1.甲方承擔實習實訓期間的場地、設施、設備等費用；2.乙方承擔實習實訓期間的教學、管理等相關費用；3.雙方費用支付方式為：甲方于每月底前支付乙方當月費用，乙方于每月底前向甲方提供費用結算單。第六條違約責任1.若甲方未按約定提供實習實訓基地或相關支持，導致乙方人才培養任務，甲方應承擔違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失；2.若乙方未按約定提供教學計劃和課程設置，導致甲方人才培養任務，乙方應承擔違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失；3.雙方因故提前終止合同，應提前一個月通知對方，并承擔相應的違約責任。第七條爭議解決雙方在履行本合同過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條合同生效及其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效；2.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決；3.本合同未盡事宜，以國家相關法律法規為準。甲方（建筑企業名稱）：____________________乙方（高校名稱）：____________________簽訂日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.本合同所稱“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過程中的任何自然人和法人，包括但不限于中介方、咨詢方、技術服務方、設備供應商等。2.第三方介入本合同履行過程，應當事先征得甲乙雙方的一致同意，并簽訂相應的協議或合同。二、第三方責任限額1.第三方在履行本合同過程中，因其自身原因導致違約，應承擔相應的違約責任，其責任限額由甲乙雙方在簽訂第三方協議或合同時明確約定。2.第三方責任限額包括但不限于直接經濟損失、合同履行延遲、服務質量不合格等。三、第三方責權利1.第三方在本合同履行過程中的權利：（1）按照協議或合同約定，享受甲乙雙方提供的資源和支持；（2）根據合同約定，獲得相應的報酬或收益；（3）在合同履行過程中，有權向甲乙雙方提出合理建議和意見。2.第三方在本合同履行過程中的義務：（1）按照協議或合同約定，履行相應的義務和責任；（2）確保其提供的服務或產品符合國家相關法律法規和行業標準；（3）對甲乙雙方提供的信息保密，不得泄露給任何第三方。四、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的劃分：（1）甲方負責提供項目所需的基礎設施、場地、設備等；（2）甲方負責監督第三方在項目中的工作，確保其履行合同義務；（3）甲方有權對第三方的服務質量進行評估，并提出改進意見。2.第三方與乙方的劃分：（1）乙方負責提供項目所需的教學資源、師資力量等；（2）乙方負責監督第三方在項目中的工作，確保其履行合同義務；（3）乙方有權對第三方的教學質量進行評估，并提出改進意見。3.第三方與甲乙雙方的共同責任：（1）第三方在履行本合同過程中，如因自身原因導致違約，甲乙雙方均有權追究其責任；（2）甲乙雙方應共同協調第三方，確保項目按期、保質完成；（3）甲乙雙方應共同監督第三方的工作，確保其遵守國家相關法律法規和行業標準。五、第三方介入時需增加的額外條款及說明1.第三方介入前，甲乙雙方應就第三方介入的具體事宜進行充分協商，并達成一致意見。2.第三方介入后，甲乙雙方應共同監督第三方的工作，確保其履行合同義務。3.第三方介入期間，如發生爭議，甲乙雙方應通過協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。4.第三方介入期間，如因第三方原因導致項目進度延誤或質量不合格，甲方有權要求乙方采取措施，乙方應予以配合。5.第三方介入期間，甲乙雙方應共同確保項目資金的安全使用，并定期對項目資金使用情況進行審計。六、第三方介入后的合同變更1.第三方介入后，如需對本合同進行變更，甲乙雙方應共同協商，并簽訂書面變更協議。2.變更協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。3.變更協議的簽訂，不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：2025年度建筑項目管理人才培養計劃要求：詳細列出人才培養計劃，包括課程設置、實習實訓安排、師資力量等。說明：本附件為乙方提供的教學計劃和課程設置的具體內容。2.附件二：實習實訓基地設施清單要求：詳細列出實習實訓基地的場地、設備、設施等。說明：本附件為甲方提供的實習實訓基地的具體條件。3.附件三：第三方協議或合同要求：詳細列出第三方介入的具體內容、責任、權利和義務。說明：本附件為第三方介入本合同履行過程的相關協議或合同。4.附件四：費用結算單要求：詳細列出每月的費用結算，包括甲方支付給乙方的費用和乙方支付給甲方的費用。說明：本附件為雙方費用支付情況的記錄。5.附件五：項目進度報告要求：定期提交項目進度報告，包括項目完成情況、存在的問題及解決方案等。說明：本附件為雙方了解項目進展情況的依據。6.附件六：第三方評估報告要求：第三方對乙方教學質量、甲方實習實訓基地等進行的評估報告。說明：本附件為雙方對項目實施情況進行評估的依據。7.附件七：爭議解決協議要求：詳細列出爭議解決的方式、程序和期限。說明：本附件為雙方解決爭議的具體約定。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方未按約定提供實習實訓基地或相關支持，導致乙方人才培養任務；（2）乙方未按約定提供教學計劃和課程設置，導致甲方人才培養任務；（3）第三方在履行合同過程中，因自身原因導致違約；（4）甲乙雙方未按約定支付費用；（5）甲乙雙方未按約定履行合同變更。2.責任認定標準：（1）甲方違約：甲方應賠償乙方因此遭受的直接經濟損失，包括但不限于人才培養費用、設備折舊等；（2）乙方違約：乙方應賠償甲方因此遭受的直接經濟損失，包括但不限于人才培養費用、設備折舊等；（3）第三方違約：第三方應承擔相應的違約責任，賠償甲乙雙方因此遭受的直接經濟損失；（4）甲乙雙方違約：甲乙雙方應根據違約行為的嚴重程度，分別承擔相應的責任，賠償對方因此遭受的直接經濟損失；（5）合同變更違約：未按約定履行合同變更的，違約方應承擔相應的違約責任，賠償對方因此遭受的直接經濟損失。簡要示例說明：示例一：甲方未按約定提供實習實訓基地，導