2025年專職執業律師勞動合同勞動合同甲方：法律事務所乙方：專職執業律師根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方經平等協商，特訂立本合同以明確雙方權益及義務。一、工作崗位甲方為乙方提供合法、穩定的工作崗位，乙方作為甲方的專職執業律師，為甲方提供專業的法律咨詢和代理服務。二、工作內容與職責乙方的主要職責如下：1.依據甲方工作安排，為客戶提供法律咨詢和代理服務，包括但不限于法律文件的起草、訴訟策略的制定、庭審參與等。2.協助甲方律師團隊開展相關業務，提供必要的協助與支持。三、工作時間與休假1.乙方的工作時間為每周40小時，具體工作時間由甲方根據實際情況進行安排。2.乙方享有帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假、病假等法定假期。四、薪酬與福利1.乙方的月基本工資為人民幣____元，包含所有薪資項目。2.乙方享有社會保險、住房公積金等法定福利待遇。3.乙方的績效考核及獎勵制度由甲方制定并公布。五、勞動紀律與保密義務1.乙方應嚴格遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方的管理。2.乙方應對與工作相關的信息及知識予以保密，不得泄露給任何第三方。3.乙方不得從事與甲方業務相競爭的活動，不得利用甲方資源謀取私利。六、違約責任1.乙方應嚴格遵守工作時間，不得無故曠工、遲到或早退。如有違反，甲方有權采取相應的紀律處分。2.乙方應嚴格保守甲方客戶的隱私信息及商業機密，如有泄露，應承擔相應的法律責任。七、合同期限與終止1.本合同自____年____月____日起生效，有效期為____年。2.合同期滿前，乙方如需解除合同，應提前____天書面通知甲方，經雙方協商一致后解除合同。3.合同期間，如乙方嚴重違反勞動紀律或存在其他嚴重原因，甲方有權隨時解除合同，但需提前____天書面通知乙方。八、爭議解決1.雙方在合同履行過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決。2.若協商不成，可將爭議提交至所在地人民法院處理。九、其他事項1.乙方應具備執業律師的相關資格和執業證書。2.如乙方在合同期間取得更高級別的執業資格，甲方將根據實際情況適當調整乙方的職務及薪酬。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。十、合同附件甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：2025年專職執業律師勞動合同（二）專職執業律師勞動合同是用人單位與勞動者之間確立法律職業關系的核心文書，對于律師而言，其重要性不言而喻?，F從以下幾方面對專職執業律師勞動合同進行闡述：一、合同基本信息專職執業律師勞動合同應詳細載明合同雙方的姓名、身份證號碼、聯系方式、工作單位及崗位等基本信息。特別地，合同需明確標注律師的職稱和執業證號，以保障其執業的合法性。二、合同期限合同期限是勞動關系持續時間的明確表述，應在合同中予以明確規定。對于專職執業律師，合同期限通常較長，可根據雙方意愿選擇固定期限或無固定期限的合同形式。三、職責與權益勞動合同應清晰界定專職執業律師的工作職責，包括但不限于法律咨詢、訴訟代理、法律文件起草等專業工作，以及業務發展和客戶維護等非專業工作。應明確律師的薪酬待遇、社會保險、休假及福利等權益保障。四、工作時間與地點鑒于律師職業的特殊性，一般不設定固定的工作時間和地點。勞動合同中可明確注明律師的彈性工作方式及工作地點。五、勞動報酬與績效考核勞動合同應明確律師的薪酬待遇，并可設定績效考核制度?？冃Э己藨鶕蓭煹膶嶋H工作情況制定，并根據考核結果給予相應的獎勵。六、合同變更與解除勞動合同系雙方共同約定，如有變更需求，需經雙方協商一致并簽訂書面協議。勞動關系解除時，應依照《勞動法》及相關法規辦理手續。七、爭議解決勞動合同可約定爭議解決方式，如仲裁、訴訟等，以便在勞動關系糾紛發生時能夠迅速、公正地解決。專職執業律師勞動合同是確立律師與用人單位