校企合作人才培養及生產實習合同合同編號：__________甲方（學校）：__________地址：________________聯系人：____________聯系電話：____________乙方（企業）：__________地址：________________聯系人：____________聯系電話：____________第一條合作目的及原則1.1合作目的：甲方希望通過校企合作，提高教育教學質量，為學生提供實踐操作的機會，培養具有實際工作能力的專業人才。乙方希望通過校企合作，選拔優秀實習生，為企業培養和儲備人才。1.2合作原則：雙方遵循平等、自愿、互利、共贏的原則，共同開展人才培養及生產實習工作。第二條合作內容2.1人才培養2.1.1甲方負責為學生提供系統的專業理論知識教育，乙方根據實際需求向甲方提供行業動態、技術發展等信息。2.1.2乙方根據甲方專業設置、課程體系及人才培養方案，提供相應的實習崗位，并協助甲方開展實習指導工作。2.1.3雙方共同開展人才培養方案的研究與制定，確保人才培養與市場需求緊密對接。2.2生產實習2.2.1甲方負責組織學生參加乙方提供的生產實習，并協助乙方對實習生進行管理。2.2.2乙方為甲方學生提供生產實習崗位，并指派專業人員擔任實習導師，對實習生進行業務指導。2.2.3實習期間，乙方應保障實習生的合法權益，提供必要的勞動保護措施。第三條實習生選拔與派遣3.1甲方負責選拔參加實習的學生，確保實習生具備相應的專業素質和實習能力。3.2乙方根據甲方提供的實習生名單，進行面試、選拔，確定實習崗位及實習導師。3.3實習生選拔完成后，甲方將實習生名單及實習安排通知乙方，乙方應及時安排實習生報到。第四條實習生管理與評價4.1實習期間，乙方應對實習生進行嚴格管理，確保實習生遵守企業規章制度。4.2乙方應定期對實習生進行業務培訓，提高實習生的專業技能。4.3實習結束后，乙方應向甲方提供實習評價報告，對實習生的表現進行客觀評價。第五條合作期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。合作期滿后，如雙方愿意繼續合作，可另行簽訂合同。第六條違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任，向另一方支付違約金，并賠償因此造成的損失。6.2雙方因不可抗力原因導致無法履行本合同的，應及時通知對方，并在合理期限內提供證明。雙方互不承擔違約責任。第七條爭議解決本合同在履行過程中如發生爭議，雙方應通過友好協商解決。協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。甲方（學校）：__________乙方（企業）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.明確合同主體：合同中應明確甲乙雙方的法定名稱、地址、聯系人及聯系電話，以確保合同的有效性和可執行性。2.合作目的和原則：雙方應詳細闡述合作的目的和原則，確保合作方向和價值觀的一致性。3.合作內容：合同中應具體列出雙方在人才培養和生產實習方面的責任和義務，包括教學支持、實習崗位提供、實習指導等。4.實習生選拔與派遣：明確實習生選拔的標準、流程和責任方，以及實習生的派遣和管理。5.實習生管理與評價：規定實習期間乙方的管理職責和評價機制，確保實習質量。6.合作期限：明確合作期限，以及合作到期后續簽或終止的條件。7.違約責任：規定違約責任和違約金的計算方式，以及不可抗力情況下的責任免除。8.爭議解決：確定爭議解決的途徑和地點，通常為合同簽訂地的人民法院。解決辦法：1.合同審查：在簽訂合同前，雙方應各自進行合同審查，必要時可聘請專業法律顧問進行審查。2.溝通協商：對于合同執行中出現的問題，雙方應通過友好溝通和協商解決。3.法律途徑：如協商不成，可通過法律途徑解決，包括但不限于調解、仲裁或訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同主體：指合同中的雙方或多方當事人，本合同中的甲方為學校，乙方為企業。2.違約責任：指合同當事人未能履行合同義務或者履行不符合約定時，應承擔的民事責任。3.不可抗力：指無法預見、無法克服且對當事人造成重大影響的客觀情況，如自然災害、戰爭等。4.違約金：指合同當事人因違約而應支付給對方的一定數額的貨幣，作為對違約行為的補償。5.民事責任：指因違反民事法律關系而產生的法律責任，包括違約責任、侵權責任等。6.調解：指在第三方的協助下，當事人達成和解協議的一種爭議解決方式。7.仲裁：指當事人根據仲裁協議，將爭議提交給仲裁機構進行審理，并作出具有法律效力的裁決的一種爭議解決方式。特殊應用場合及補充條款：1.應用場合：跨國校企合作補充條款：考慮到跨國合作可能存在的語言和文化差異，雙方應指定專門的語言翻譯人員和文化交流協調人，確保溝通順暢。“額外條款：為促進跨國合作的順利進行，甲方和乙方同意指定專門的語言翻譯人員和文化交流協調人。雙方應共同努力，消除語言和文化障礙，確保合作目標的實現。”2.應用場合：季節性生產實習補充條款：如果乙方生產具有季節性特征，實習時間可能需要根據生產周期調整。“額外條款：鑒于乙方生產活動的季節性特征，雙方同意根據乙方的生產周期合理安排實習時間。甲方應提前通知乙方實習生的具體派遣時間，以便乙方提前做好生產安排。”3.應用場合：高技能人才定制培養補充條款：針對特定技能或崗位的定制化培養，雙方應明確培養目標和標準。“額外條款：針對甲方學生的高技能人才定制培養，雙方應共同制定詳細的培養計劃，包括技能培訓目標、評估標準和實習成果要求，以確保實習生能夠達到乙方所需的技能水平。”4.應用場合：遠程實習補充條款：在特殊情況下，如疫情等導致無法進行現場實習，雙方可以考慮遠程實習的方式。“額外條款：如遇特殊情況導致實習生無法到現場實習，雙方同意采用遠程實習的方式。乙方應提供必要的遠程工作工具和指導，甲方應協助乙方對實習生進行遠程管理和監督。”合同所需附件列表：1