人事崗位保密合同模板（版）合同編號：__________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________姓名：____________________身份證號：____________________住址：____________________鑒于乙方將在公司擔任人事崗位，涉及公司重要人事信息的處理，為保護公司商業秘密及合法權益，經雙方友好協商，特訂立本保密合同，以便共同遵守。第一條保密義務（1）對公司的商業秘密和機密信息予以保密，不得向任何第三方披露、泄露、傳播或以任何方式使用，無論是有意或無意。（2）不得利用公司的商業秘密和機密信息為自己或他人謀取不正當利益。（3）不得在任何形式的媒體、網絡平臺、社交媒體等公開場合發表、傳播、評論與公司有關的敏感信息。1.2乙方應嚴格遵守公司有關保密制度的規定，按照公司要求使用保密信息，并采取必要的措施保護保密信息的安全。第二條保密范圍（1）公司的人事管理政策、制度、流程、規范等；（2）員工的個人信息、薪資福利、崗位調動、考核評價等；（3）公司的經營策略、財務狀況、市場分析等；（4）其他法律法規規定應當保密的信息。2.2乙方應對本合同所述的保密信息予以嚴格保密，不得以任何理由泄露給任何第三方。第三條保密期限3.1本合同的保密期限自乙方入職之日起至終止勞動合同關系之日止。3.2在終止勞動合同關系后，乙方的保密義務仍然有效，直至保密信息成為公開信息或失去保密性。第四條保密費用4.1公司支付給乙方的工資待遇中已包含保密費用，乙方無需額外支付保密費用。4.2如乙方違反保密義務，公司有權要求乙方支付違約金，并有權依法追究乙方的法律責任。第五條違約責任（1）向公司支付違約金，違約金金額為乙方違約行為所涉及的保密信息的直接經濟損失的兩倍；（2）賠償公司因此遭受的間接經濟損失；（3）承擔公司為追究乙方違約責任所發生的合理費用。5.2公司有權根據實際情況要求乙方承擔其他違約責任，包括但不限于解除勞動合同、限制乙方在相關行業的工作等。第六條爭議解決6.1雙方因履行本合同發生的爭議，應通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。兩份合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________注意事項：1.明確保密義務：合同中應詳細列出員工需要保密的信息范圍，以及保密期限，確保員工清楚了解其保密責任。2.商業秘密界定：商業秘密應具有非公開性、商業價值和保密性，公司在合同中應明確界定何為商業秘密。3.保密費用說明：合同中應明確是否包含保密費用，以及費用的支付方式和標準。4.違約責任明確：合同中應詳細規定員工違反保密義務時的違約責任，包括違約金、損失賠償等。5.爭議解決方式：合同中應規定爭議解決的方式和地點，以便雙方在發生爭議時能夠有明確的處理途徑。解決辦法：1.協商解決：在爭議發生時，嘗試通過友好協商的方式解決問題。2.法律訴訟：如協商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，依法維護自身權益。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.商業秘密（TradeSecret）：指不為公眾所知悉、能為公司帶來經濟利益、具有實用性并且公司采取了保密措施的信息。2.保密義務（ConfidentialityObligation）：指合同當事人根據法律規定或合同約定，對特定信息予以保密的義務。3.違約金（LiquidatedDamages）：指雙方在合同中預先約定的，在違約方違約時，應支付給守約方的一定數額的金錢。4.間接損失（ConsequentialLoss）：指由于違約行為導致的非直接經濟損失，如喪失的利潤、商譽等。5.合同生效（ContractualEffectiveness）：指合同在符合法定條件和雙方約定的條件下，對雙方產生法律約束力的狀態。6.法律訴訟（LegalAction）：指通過法律途徑，向法院提起訴訟，要求法院對爭議進行審理并作出判決的行為。特殊應用場合及合同補充條款：1.場合：公司進行重大并購或重組時。補充條款：若乙方在公司重大并購或重組過程中接觸到額外的敏感信息，乙方應簽訂補充保密協議，對相關額外信息進行保密。2.場合：乙方被派往海外分公司或參與國際項目時。補充條款：乙方在國際交流或工作期間，應遵守當地法律法規及國際慣例，確保不泄露公司任何商業秘密和機密信息。3.場合：乙方參與公司研發或創新項目時。補充條款：乙方在參與研發或創新項目期間，應對項目相關的技術資料、研究成果等保密信息予以特別保護，并遵守項目特定的保密協議。4.場合：乙方離職后加入競爭對手或相關行業時。補充條款：乙方在離職后的一定期限內，不得加入與公司有競爭關系的公司或行業，以避免潛在的保密信息泄露。合同所需的附件列表：1.附件一：乙方的身份證明文件復印件。2.附件二：乙方的學歷證明和職業資格證書復印件。3.附件三：乙方的勞動合同。4.附件四：公司保密制度手冊。5.附件五：補充保密協議（如有）。6.附件六：乙方在特定項目中的保密協議（如有）。7.附件七：乙方離職后的競業禁止協議（如有）。在這些場合下，我們希望你和公司能夠更加緊密地合作，保護公司的核心利益。這