2025年專賣店員工合同專賣店員工協議協議編號：____年-01甲方（雇主）：____（以下稱“甲方”）地址：____聯系電話：____乙方（員工）：____（以下稱“乙方”）地址：____聯系電話：____鑒于甲方經營專賣店，為確保店鋪的正常運營，雙方同意達成以下條款，以明確各自的權利和責任。一、職位與工作職責1.乙方被聘為專賣店的普通員工，主要職責包括但不限于商品銷售、維護店鋪秩序、處理客戶投訴等。2.乙方應遵守甲方規定的工作時間，如違反，甲方有權采取適當的紀律措施。二、工作時間與休假1.乙方每周工作40小時，具體時間由甲方根據運營需求合理安排。甲方有權在必要時調整工作時間。2.乙方享有周末雙休及法定節假日休息。如需乙方加班，甲方將提前通知并支付加班費。三、薪酬與福利1.乙方的薪酬將根據其工作表現和店鋪銷售業績由甲方結算，并按照國家規定支付。2.甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方有權享受國家規定的相關待遇。3.如乙方工作表現優秀，甲方可能提供額外獎勵，如獎金、職位晉升等。四、保密責任1.乙方須對甲方的商業秘密及工作相關的敏感信息保密，不得向第三方透露。2.如乙方違反保密義務導致甲方損失，乙方應承擔賠償責任。五、培訓與職業發展1.甲方將視需要為乙方提供必要的培訓，以提升業務能力和職業素養。2.如乙方具備一定經驗和能力，并有意愿在甲方店內發展，甲方可考慮提供晉升和職位調整的機會。六、終止協議1.甲乙雙方均有權在書面通知對方后解除本協議，通知期為____天。2.解除協議時，乙方需完成未盡工作，并歸還所有甲方財產。七、其他規定1.本協議包含了雙方的所有權利和義務，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.對本協議的修改或補充須經雙方協商一致，并以書面形式進行。3.本協議期限為____年，自簽署之日起至____年____月____日止。期滿后，如乙方繼續工作，雙方可協商續簽新協議。甲方（雇主）：乙方（員工）：簽字：____簽字：____日期：____日期：____2025年專賣店員工合同（二）勞動合同甲方：（公司名稱）地址：電話：傳真：乙方：（員工姓名）身份證號碼：住址：聯系電話：鑒于甲方有意聘用乙方為公司員工，雙方同意遵循公平、自愿、平等的原則，經友好協商，達成以下合同條款：第一條基本信息1.乙方將作為甲方的員工，從事在甲方經營的專賣店內的銷售工作。2.員工編號：（根據甲方系統指定）3.乙方的職位為銷售員。4.薪資標準為月薪____元。5.工作地點：（具體地址）第二條勞動合同期限1.本合同為固定期限合同，期限為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿前的三十天內，雙方將就續簽合同事宜進行協商。第三條工作職責與義務1.乙方應遵守甲方的工作安排，全面履行銷售員的職責。2.乙方有義務遵守甲方的規章制度，保守商業機密。3.乙方應積極參與公司組織的培訓、會議等活動，提升業務能力。4.乙方保證提供的證件和個人信息真實、合法、有效，并及時更新。第四條工作時間與休假1.乙方每周工作____小時，具體時間表由甲方制定。2.乙方有權享受法定假期及年假等帶薪假期，需按甲方流程申請。3.請假需提前向甲方申請并獲得批準。第五條薪資與福利1.乙方的月工資將按時以銀行轉賬方式支付至指定賬戶。2.乙方將享受甲方提供的社會保險、住房公積金等福利，具體執行國家和地方相關法律法規。第六條保密條款1.乙方有責任保護甲方的商業機密，不得向任何第三方泄露。2.離職后，乙方需歸還或銷毀所有涉及甲方商業機密的資料。第七條違約責任1.如乙方違反第三條、第六條的規定，甲方有權采取相應措施，包括警告、罰款直至解除合同。2.若乙方嚴重違約導致甲方經濟損失，甲方有權要求乙方承擔經濟賠償責任。第八條合同解除與終止1.合同期滿后，視甲方需求及乙方工作表現，雙方可協商續簽合同。2.在合同期內，任何一方有權提前一個月書面通知對方終止合同。第九條爭議解決1.合同履行過程中出現爭議，雙方應首先通過友好協商解決。2.協商無果時，任何一方可向勞動爭議調解委員會或法院申請解決。第十條其他約定1.本合同未涵蓋的事項，由雙方另行協商確定。2.本合同正本兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙