20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職勞動合同規(guī)范范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1兼職人員基本信息1.2用人單位基本信息2.兼職崗位及工作內(nèi)容2.1兼職崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作地點2.4工作時間3.兼職人員職責(zé)3.1工作職責(zé)3.2工作標準3.3工作紀律4.兼職人員權(quán)利和義務(wù)4.1兼職人員權(quán)利4.2兼職人員義務(wù)5.兼職人員的工資及待遇5.1工資支付方式5.2工資支付時間5.3社會保險及公積金5.4獎金及補貼6.兼職人員的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)方式6.3培訓(xùn)時間7.兼職人員的考核與評價7.1考核內(nèi)容7.2考核方式7.3考核結(jié)果運用8.兼職人員的離職與續(xù)約8.1離職條件8.2離職程序8.3續(xù)約條件8.4續(xù)約程序9.兼職人員的保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同終止條件10.4合同終止程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決費用13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1兼職人員基本信息1.1.1姓名：1.1.2性別：1.1.3身份證號碼：1.1.4聯(lián)系電話：1.1.5電子郵箱：1.2用人單位基本信息1.2.1單位名稱：1.2.2注冊地址：1.2.3聯(lián)系人：1.2.4聯(lián)系電話：1.2.5電子郵箱：2.兼職崗位及工作內(nèi)容2.1兼職崗位名稱：2.2工作內(nèi)容描述：2.2.1負責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容的編輯和審核2.2.2參與項目策劃和執(zhí)行2.2.3協(xié)助團隊完成其他相關(guān)工作2.3工作地點：2.3.1工作地點一：2.3.2工作地點二（如有）2.4工作時間：2.4.1工作日：2.4.2工作時長：2.4.3工作班次（如有）3.兼職人員職責(zé)3.1工作職責(zé)：3.1.1按照要求完成網(wǎng)站內(nèi)容的編輯和審核3.1.2參與項目策劃，提供專業(yè)意見和建議3.1.3協(xié)助團隊成員完成工作任務(wù)3.2工作標準：3.2.1確保內(nèi)容質(zhì)量符合行業(yè)標準和公司要求3.2.2及時完成工作任務(wù)，保證項目進度3.2.3遵守公司規(guī)章制度，維護公司形象3.3工作紀律：3.3.1保守公司商業(yè)秘密3.3.2遵守國家法律法規(guī)3.3.3服從公司安排，按時參加例會4.兼職人員權(quán)利和義務(wù)4.1兼職人員權(quán)利：4.1.1獲得合理的勞動報酬4.1.2參與公司組織的培訓(xùn)活動4.1.3維護自身合法權(quán)益4.2兼職人員義務(wù)：4.2.1按時完成工作任務(wù)4.2.2遵守公司規(guī)章制度4.2.3保守公司商業(yè)秘密5.兼職人員的工資及待遇5.1工資支付方式：5.1.1每月支付一次工資5.1.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬5.2工資支付時間：5.2.1每月5日前支付上月工資5.3社會保險及公積金：5.3.1用人單位按國家規(guī)定繳納社會保險及公積金5.3.2兼職人員自行承擔(dān)個人應(yīng)繳納部分5.4獎金及補貼：5.4.1根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得相應(yīng)獎金5.4.2根據(jù)工作需要，可獲得相應(yīng)補貼6.兼職人員的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容：6.1.1行業(yè)知識培訓(xùn)6.1.2技能提升培訓(xùn)6.1.3團隊協(xié)作培訓(xùn)6.2培訓(xùn)方式：6.2.1線上培訓(xùn)6.2.2線下培訓(xùn)6.2.3實踐操作6.3培訓(xùn)時間：6.3.1每季度至少一次6.3.2每次培訓(xùn)時長不少于2小時8.兼職人員的離職與續(xù)約8.1離職條件8.1.1兼職人員因個人原因提出離職8.1.2兼職人員因單位原因提出離職8.1.3兼職人員因工作性質(zhì)變更無法繼續(xù)兼職8.2離職程序8.2.1兼職人員應(yīng)提前30天書面通知用人單位8.2.2用人單位收到離職通知后，應(yīng)在5個工作日內(nèi)給予書面答復(fù)8.3續(xù)約條件8.3.1雙方同意繼續(xù)合作8.3.2兼職人員無違反合同規(guī)定的行為8.3.3用人單位同意續(xù)約8.4續(xù)約程序8.4.1兼職人員應(yīng)在合同到期前30天提出續(xù)約申請8.4.2用人單位應(yīng)在收到續(xù)約申請后10個工作日內(nèi)給予答復(fù)9.兼職人員的保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1公司的商業(yè)秘密9.1.2用戶的個人信息9.1.3合作伙伴的敏感信息9.2保密期限9.2.1自合同簽訂之日起至離職后兩年9.3違約責(zé)任9.3.1未經(jīng)許可泄露保密信息9.3.2離職后違反保密義務(wù)9.3.3違約賠償金額為實際損失的三倍10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1兼職人員嚴重違反合同約定10.1.2用人單位因不可抗力原因需解除合同10.2合同解除程序10.2.1書面通知對方10.2.2給予對方合理的解除期限10.3合同終止條件10.3.1合同期限屆滿10.3.2雙方協(xié)商一致解除合同10.4合同終止程序10.4.1雙方簽署合同終止協(xié)議10.4.2清理合同相關(guān)事宜11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1兼職人員未按時完成工作任務(wù)11.1.2兼職人員泄露公司秘密11.1.3用人單位未按時支付工資11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任11.2.2按照法律規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1通過友好協(xié)商解決12.1.2協(xié)商不成，提交合同約定或法定仲裁機構(gòu)仲裁12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1仲裁委員會12.2.2人民法院12.3爭議解決費用12.3.1仲裁費由敗訴方承擔(dān)12.3.2法院訴訟費用按國家規(guī)定承擔(dān)13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)13.2合同修改程序13.2.1雙方協(xié)商一致13.2.2修改內(nèi)容以書面形式進行14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.1.1兼職人員應(yīng)遵守國家網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)14.1.2兼職人員不得兼職其他與本工作內(nèi)容沖突的職務(wù)14.2其他約定事項二14.2.1兼職人員如有特殊情況需請假，應(yīng)提前通知用人單位14.2.2用人單位應(yīng)提供必要的辦公條件和環(huán)境第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入條款15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行的中介機構(gòu)、技術(shù)支持方、咨詢服務(wù)方等外部實體。15.2第三方介入條件15.2.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，根據(jù)實際需要引入第三方。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相關(guān)協(xié)議。15.4第三方職責(zé)15.4.1第三方應(yīng)遵守法律法規(guī)，履行其職責(zé)，協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的各項任務(wù)。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的條件和支持。15.6第三方義務(wù)15.6.1第三方應(yīng)確保其行為不違反法律法規(guī)，不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在合同履行過程中，因其自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方的賠償責(zé)任以合同約定的金額為限。16.2.2若第三方責(zé)任無法確定，則按其服務(wù)費用的一定比例計算賠償金額。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定。17.1.2第三方應(yīng)向甲方提供符合合同約定和質(zhì)量要求的服務(wù)。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定。17.2.2第三方應(yīng)向乙方提供符合合同約定和質(zhì)量要求的服務(wù)。17.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.3.1第三方對甲乙雙方承擔(dān)連帶責(zé)任，但甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)其因自身原因造成的損失。17.3.2第三方在履行合同過程中，因不可抗力等原因?qū)е聼o法履行義務(wù)的，不承擔(dān)責(zé)任。18.第三方變更及退出18.1第三方變更18.1.1第三方變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂變更協(xié)議。18.2第三方退出18.2.1第三方退出需提前通知甲乙雙方，并書面確認退出后的后續(xù)事宜。19.第三方協(xié)議的補充條款19.1第三方協(xié)議的補充條款由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定。19.2第三方協(xié)議的補充條款與本合同不一致的，以補充條款為準。19.3第三方協(xié)議的補充條款與本合同有沖突的，以本合同為準。20.第三方協(xié)議的生效及修改20.1第三方協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。20.2第三方協(xié)議的修改需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂修改協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.兼職人員基本信息表要求：包含姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系電話、電子郵箱等個人信息。說明：用于記錄兼職人員的基本信息，便于合同履行和管理。2.工作內(nèi)容說明書要求：詳細描述兼職崗位的工作內(nèi)容、工作標準、工作紀律等。說明：明確兼職人員的工作職責(zé)和標準，確保工作順利進行。3.工資支付明細表要求：記錄每月工資支付情況，包括工資數(shù)額、支付時間、支付方式等。說明：確保工資支付的透明性和準確性。4.培訓(xùn)記錄表要求：記錄兼職人員參加的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點、效果等。說明：用于跟蹤兼職人員的培訓(xùn)進度和效果。5.考核評價表要求：記錄兼職人員的考核內(nèi)容、方式、結(jié)果等。說明：用于評估兼職人員的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展。6.離職通知函要求：記錄兼職人員的離職原因、離職時間、離職程序等。說明：確保離職程序的規(guī)范和離職手續(xù)的完備。7.保密協(xié)議要求：明確兼職人員的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說明：保護公司的商業(yè)秘密和用戶隱私。8.第三方協(xié)議要求：詳細約定第三方介入的條件、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等。說明：明確第三方在合同履行過程中的地位和責(zé)任。9.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、費用等。說明：確保爭議能夠得到及時、公正的解決。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.兼職人員違約行為及責(zé)任認定1.1未按時完成工作任務(wù)責(zé)任認定：兼職人員應(yīng)承擔(dān)延遲完成任務(wù)的違約責(zé)任，并賠償由此給用人單位造成的損失。示例：兼職人員未在規(guī)定時間內(nèi)完成項目策劃，導(dǎo)致項目進度延誤，需賠償用人單位相應(yīng)的損失。1.2泄露公司秘密責(zé)任認定：兼職人員泄露公司秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償用人單位因保密信息泄露造成的損失。示例：兼職人員將公司客戶信息泄露給競爭對手，需賠償用人單位因客戶流失造成的損失。2.用人單位違約行為及責(zé)任認定2.1未按時支付工資責(zé)任認定：用人單位未按時支付工資，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付兼職人員相應(yīng)的賠償金。示例：用人單位未在約定時間內(nèi)支付工資，需向兼職人員支付違約金。2.2未提供必要的辦公條件責(zé)任認定：用人單位未提供必要的辦公條件，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償兼職人員因此遭受的損失。示例：用人單位未提供符合工作要求的辦公設(shè)備，導(dǎo)致兼職人員工作效率降低，需賠償兼職人員相應(yīng)的損失。全文完。2025年度互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職勞動合同規(guī)范范本1合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職過程中雙方的權(quán)利與義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進雙方合作關(guān)系的穩(wěn)定發(fā)展。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)：指以互聯(lián)網(wǎng)為載體，通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)提供各類產(chǎn)品和服務(wù)，涉及電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)游戲、在線教育、軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)營銷等多個領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋兼職：指乙方在不影響甲方業(yè)務(wù)的前提下，利用業(yè)余時間，為甲方提供互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)服務(wù)的行為。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成兼職工作，保證工作質(zhì)量。2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進行驗收，并提出合理改進意見。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方兼職報酬。4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)等。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的兼職工作條件，包括但不限于工作資料、技術(shù)支持等。2.乙方應(yīng)按照約定時間、地點、方式完成兼職工作，確保工作質(zhì)量。3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方機密信息。4.乙方在兼職期間，如因自身原因?qū)е鹿ぷ髻|(zhì)量不達標，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點兼職工作地點：____________________5.3合同履行方式乙方通過網(wǎng)絡(luò)遠程方式完成兼職工作，甲方提供必要的遠程技術(shù)支持。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同履行期限屆滿；2.甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；3.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；4.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需要終止合同。6.3終止程序1.甲乙雙方協(xié)商一致終止合同的，應(yīng)書面通知對方；2.因乙方原因終止合同的，乙方應(yīng)提前通知甲方，并結(jié)清報酬；3.因甲方原因終止合同的，甲方應(yīng)提前通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的報酬。6.4終止后果1.合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還資料等；2.合同終止后，雙方不再承擔(dān)合同約定的權(quán)利和義務(wù)；3.合同終止后，如因甲乙雙方違約導(dǎo)致對方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成1.基本工資：根據(jù)乙方完成的工作量和質(zhì)量，甲方將支付乙方基本工資，具體金額由雙方在合同中約定。2.加班費：乙方在規(guī)定工作時間外完成的工作，甲方將按照國家規(guī)定支付加班費。3.獎金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和項目完成情況，甲方將給予乙方一定比例的獎金。4.報銷費用：乙方因工作需要發(fā)生的合理費用，甲方將按照實際發(fā)生金額進行報銷。7.2支付方式甲方將采用銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付費用，乙方需提供有效的銀行賬戶信息。7.3支付時間1.基本工資：甲方將在每月一個工作日支付乙方上一個月的基本工資。2.加班費：甲方將在加班工作完成后十個工作日內(nèi)支付乙方加班費。3.獎金：甲方將在項目完成或年度結(jié)束后一個月內(nèi)支付乙方獎金。4.報銷費用：甲方將在乙方提交報銷申請后十個工作日內(nèi)支付報銷費用。7.4支付章件1.甲方支付費用時，應(yīng)向乙方提供支付憑證，以證明已支付費用。2.乙方收到費用后，應(yīng)在支付憑證上簽字確認，并保留憑證以備查驗。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.如甲方未按時支付乙方費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付費用的一定比例計算。2.如甲方未提供必要的兼職工作條件，導(dǎo)致乙方無法正常工作，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2乙方違約1.如乙方未按時完成兼職工作，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)費用，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約金和賠償金額的具體數(shù)額由雙方在合同中約定。2.違約金和賠償金將以貨幣形式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方商業(yè)秘密；2.乙方在兼職過程中獲得的甲方客戶信息；3.其他雙方約定應(yīng)保密的信息。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)。9.3保密履行方式1.乙方不得以任何形式泄露保密內(nèi)容；2.乙方不得將保密內(nèi)容用于除兼職工作以外的目的；3.乙方不得將保密內(nèi)容告知任何第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等不可預(yù)見、不可避免、無法克服的因素，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風(fēng)等；2.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；3.社會異常事件：如罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明；2.在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同；3.不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。10.4不可抗力實例1.因地震導(dǎo)致乙方所在地區(qū)通信中斷，無法正常工作；2.因政府政策調(diào)整，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到影響。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成的，雙方可申請調(diào)解；2.調(diào)解不成的，任何一方均可申請仲裁或提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.合同約定不得轉(zhuǎn)讓的情形；2.法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本合同中未明確規(guī)定的權(quán)利，雙方保留各自的權(quán)利。2.甲方保留對乙方工作成果的最終審查和決定權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留對乙方工作過程中的任何調(diào)整和改進的建議權(quán)。2.乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，不得將兼職工作內(nèi)容告知或提供給第三方。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.合同修改和補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。2.修改和補充內(nèi)容作為合同的組成部分，具有同等法律效力。14.2修改和補充效力1.修改和補充內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。2.修改和補充內(nèi)容不影響本合同其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應(yīng)就合同履行過程中遇到的問題及時溝通，共同協(xié)商解決。2.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保合同順利履行。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方通過電話、郵件、即時通訊工具等方式進行溝通和協(xié)作。2.雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保協(xié)作與配合的合法性。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人身份證明復(fù)印件2.乙方銀行賬戶信息3.甲方支付憑證4.乙方報銷費用憑證5.不可抗力事件證明文件6.爭議解決相關(guān)文件7.合同修改和補充協(xié)議8.其他雙方約定的附件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時支付乙方費用。b.未提供必要的兼職工作條件。c.違反保密條款。乙方違約：a.未按時完成兼職工作。b.泄露甲方商業(yè)秘密。c.未按約定履行保密義務(wù)。2.違約行為認定：甲方違約認定：a.甲方未按時支付費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。b.甲方未提供必要工作條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。c.甲方違反保密條款，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)法律責(zé)任。乙方違約認定：a.乙方未按時完成工作，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)費用，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。b.乙方泄露商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。c.乙方未按約定履行保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.兼職：指勞動者在不影響主要工作的情況下，為其他用人單位提供勞動的行為。3.保密條款：指合同中關(guān)于保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式的規(guī)定。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。5.違約金：指合同一方違反合同約定，向另一方支付的一定金額的金錢。6.賠償金：指合同一方因違約行為給另一方造成損失，應(yīng)支付的一定金額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方無法按時完成工作。解決辦法：甲方與乙方協(xié)商，根據(jù)實際情況調(diào)整工作計劃或延長截止日期。2.問題：甲方未按時支付費用。解決辦法：乙方應(yīng)及時提醒甲方支付，如甲方仍不支付，乙方有權(quán)要求支付違約金。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，要求乙方停止泄露，并追究乙方法律責(zé)任。4.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時溝通，協(xié)商解決合同履行問題，如無法解決，可按不可抗力條款處理。5.問題：爭議無法協(xié)商解決。解決辦法：雙方可申請調(diào)解、仲裁或訴訟解決爭議。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體名稱：____________________2.第三方主體地址：____________________3.第三方主體聯(lián)系人：__________________4.第三方主體聯(lián)系電話：________________第三方的責(zé)權(quán)利：1.責(zé)任：a.第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量負責(zé)，確保服務(wù)符合合同約定。b.第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得違反合同約定。2.權(quán)利：a.第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。b.第三方有權(quán)要求甲方提供必要的合作條件。3.義務(wù)：a.第三方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù)。b.第三方應(yīng)配合甲方和乙方的工作，確保項目順利進行。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：a.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付費用。b.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件。c.乙方有權(quán)要求甲方保護其合法權(quán)益。2.乙方的利益條款：a.乙方有權(quán)獲得與工作量相匹配的報酬。b.乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。c.乙方有權(quán)獲得甲方提供的職業(yè)發(fā)展建議。3.甲方的違約及限制條款：a.甲方如未按時支付費用，應(yīng)向乙方支付違約金。b.甲方如未提供必要工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。c.甲方不得要求乙方承擔(dān)超出合同約定的責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：a.甲方可要求乙方按照合同約定完成工作。b.甲方可要求乙方保守商業(yè)秘密。c.甲方可要求乙方遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。2.甲方的利益條款：a.甲方可獲得乙方提供的高質(zhì)量服務(wù)。b.甲方可獲得乙方的工作成果。c.甲方可獲得乙方的工作建議。3.乙方的違約及限制條款：a.乙方如未按時完成工作，應(yīng)向甲方支付違約金。b.乙方如泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。c.乙方不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。全文完。2025年度互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職勞動合同規(guī)范范本2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.其他相關(guān)方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景本合同依據(jù)我國《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職行為，特制定本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在2025年度互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職過程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，促進互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)”指從事互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)、運營管理、市場營銷等業(yè)務(wù)領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）兼職：指乙方在保證正常工作或?qū)W習(xí)的前提下，為甲方提供互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)服務(wù)的行為。（2）工作任務(wù)：指甲方根據(jù)乙方能力，為乙方安排的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)任務(wù)。（3）報酬：指甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的質(zhì)量和數(shù)量，支付給乙方的勞動報酬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作任務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方報酬。（3）甲方應(yīng)保障乙方在兼職期間的人身安全和合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，支付報酬。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。（3）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方指定的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)場所。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，通過線上或線下方式完成工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）乙方因故無法繼續(xù)履行合同；（4）甲方違反合同約定，乙方要求解除合同。6.3終止程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書面通知對方；（2）乙方因故無法繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前通知甲方；（3）甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方報酬；（2）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定，處理相關(guān)事宜。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方完成的工作任務(wù)和甲方支付標準，按月計算。（2）績效獎金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和甲方績效考核結(jié)果，按月或按項目計算。（3）加班費：乙方在規(guī)定工作時間外完成的工作，按照國家法定加班費標準計算。（4）其他費用：包括但不限于差旅費、通訊費等，根據(jù)實際發(fā)生情況另行計算。7.2支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式向乙方支付費用。7.3支付時間（1）基本工資和績效獎金：每月五個工作日內(nèi)支付。（2）加班費：每月五個工作日內(nèi)支付。（3）其他費用：在實際發(fā)生后的五個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付日前的三個工作日內(nèi)，向乙方提供支付憑證。（2）乙方應(yīng)在收到支付憑證后，確認已收到相應(yīng)費用。（3）如遇國家法定節(jié)假日或銀行節(jié)假日，支付時間順延至下一個工作日。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費用金額的1%。（2）甲方違反保密條款，泄露乙方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按時完成工作任務(wù)，影響甲方業(yè)務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)完成工作量金額的1%。（2）乙方違反保密條款，泄露甲方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定，向守約方支付賠償金。賠償金支付方式與費用支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的甲方商業(yè)秘密、乙方工作成果等信息均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同終止后，雙方對本合同涉及保密內(nèi)容的保密期限為自合同終止之日起三年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取一切必要措施，防止保密內(nèi)容泄露。（2）未經(jīng)對方同意，不得將保密內(nèi)容用于合同目的以外的用途。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、政府禁令等社會異常事件；（3）電信、電力等基礎(chǔ)設(shè)施故障。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能措施減輕損失。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例（1）地震導(dǎo)致乙方無法正常上班；（2）政府頒布政策導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)無法開展。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家秘密、商業(yè)秘密等特殊內(nèi)容的合同；（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同內(nèi)容的解釋權(quán)，并有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和實際情況對合同內(nèi)容進行調(diào)整。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方工作成果的知識產(chǎn)權(quán)。（2）甲方保留對乙方在工作過程中獲得的客戶信息、商業(yè)秘密等保密信息的所有權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a充，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力修改和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互配合，共同完成互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，按時完成工作任務(wù)。（2）甲方應(yīng)提供乙方完成工作任務(wù)所需的資源和支持。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，除本合同另有約定外，不構(gòu)成其他協(xié)議或合同的一部分。16.3增減條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明復(fù)印件3.乙方工作成果示例4.甲方保密協(xié)議5.甲方績效考核標準6.乙方工作日志7.乙方加班申請及審批記錄8.甲方支付憑證9.不可抗力事件證明材料10.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按時支付乙方報酬：認定依據(jù)為合同約定的支付時間和支付方式。違反保密條款：認定依據(jù)為保密內(nèi)容和保密期限。2.乙方違約行為及認定：未按時完成工作任務(wù)：認定依據(jù)為合同約定的履行時間和履行方式。違反保密條款：認定依據(jù)為保密內(nèi)容和保密期限。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。3.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的協(xié)議，約定保密內(nèi)容和保密期限。4.績效考核：指用人單位對勞動者工作表現(xiàn)進行評價和考核的過程。5.加班費：指勞動者在規(guī)定工作時間外完成的工作，按照國家法定加班費標準計算的報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方無法按時完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，了解原因，并根據(jù)實際情況調(diào)整工作任務(wù)或提供必要的支持。2.問題：甲方未按時支付乙方報酬。解決辦法：乙方應(yīng)及時提醒甲方，甲方應(yīng)在收到提醒后的五個工作日內(nèi)支付報酬。3.問題：發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定，采取一切可能措施減輕損失，并協(xié)商解決由此產(chǎn)生的爭議。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)及時采取措施，防止秘密泄露，并追究乙方的法律責(zé)任。5.問題：合同條款不明確，導(dǎo)致雙方理解不一致。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商，對合同條款進行解釋和補充，以確保合同條款的明確性和可執(zhí)行性。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義本合同中“第三方”指在甲乙雙方之間提供技術(shù)服務(wù)、資源支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人或其他組織。2.第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方提供合格的技術(shù)服務(wù)或資源支持。（2）第三方對因其提供的服務(wù)或資源導(dǎo)致的問題承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。（2）第三方有權(quán)在提供服務(wù)過程中，根據(jù)實際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。4.第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。（2）第三方應(yīng)保護甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付報酬。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源支持。（3）乙方有權(quán)在合同履行過程中，提出合理的工作建議和調(diào)整要求。2.乙方利益條款（1）乙方在合同履行期間，享有參與甲方項目決策的權(quán)利。（2）乙方在合同履行期間，享有獲得甲方提供培訓(xùn)和發(fā)展機會的權(quán)利。3.甲方的違約及限制條款（1）甲方未按時支付乙方報酬的，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方不得無故解除合同，如需解除，應(yīng)提前通知乙方，并支付相應(yīng)的補償金。（3）甲方不得泄露乙方個人信息和商業(yè)秘密。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。（2）甲方有權(quán)對乙方的工作成果進行審核和驗收。（3）甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和任務(wù)。2.甲方的利益條款（1）甲方在合同履行期間，享有乙方工作成果的知識產(chǎn)權(quán)。（2）甲方在合同履行期間，享有乙方提供的商業(yè)秘密和其他信息的保密權(quán)。3.乙方的違約及限制條款（1）乙方未按時完成工作任務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）乙方不得在合同履行期間，為競爭對手提供同類服務(wù)。全文完。2025年度互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)個人兼職勞動合同規(guī)范范本3合同目錄第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立的時間與地點1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同變更與解除第二章兼職工作內(nèi)容2.1具體工作職責(zé)2.2工作目標與要求2.3工作成果交付標準2.4工作時間安排2.5工作地點第三章工作待遇3.1工資支付標準3.2工資支付時間3.3社會保險與公積金3.4假期安排3.5補充福利第四章工作環(huán)境與條件4.1辦公環(huán)境4.2工具與設(shè)備4.3信息技術(shù)支持4.4安全生產(chǎn)與環(huán)境保護第五章工作保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)5.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.3技術(shù)秘密保護第六章違約責(zé)任6.1違約行為認定6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約金計算6.4爭議解決方式第七章合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3合同解除或終止的程序7.4合同解除或終止后的處理第八章合同爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決費用8.4爭議解決期限第九章合同附件9.1附件一：工作職責(zé)說明書9.2附件二：工作成果交付標準9.3附件三：工資支付明細表9.4附件四：社會保險與公積金繳納明細表第十章合同補充條款10.1不可抗力條款10.2合同履行中的其他約定10.3合同變更與解除的特殊約定10.4合同解釋第十一章合同簽署11.1合同簽署人11.2合同簽署日期11.3合同簽署地點第十二章合同保管12.1合同保管責(zé)任12.2合同變更與解除的文件保管12.3合同終止后的文件保管第十三章合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說明書13.2附件二：工作成果交付標準13.3附件三：工資支付明細表13.4附件四：社會保險與公積金繳納明細表第十四章合同生效14.1合同生效條件14.2合同生效日期14.3合同生效地點合同編號_________第一章合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）名稱：乙方（勞動者）姓名：身份證號碼：聯(lián)系方式：1.2合同訂立的時間與地點合同訂立時間：____年__月__日合同訂立地點：____市____區(qū)____街道____號1.3合同生效條件合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.4合同期限合同期限自____年__月__日至____年__月__日。1.5合同變更與解除任何一方提出合同變更，應(yīng)提前__個月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可變更合同內(nèi)容。合同解除需遵循法定程序。第二章兼職工作內(nèi)容2.1具體工作職責(zé)乙方在甲方處擔(dān)任____崗位，具體工作職責(zé)如下：（1）負責(zé)____；（2）負責(zé)____；（3）負責(zé)____；2.2工作目標與要求（1）工作質(zhì)量達到甲方要求；（2）按時完成工作任務(wù)；2.3工作成果交付標準（1）工作成果符合甲方要求；（2）工作成果無重大錯誤；（3）工作成果具有創(chuàng)新性；2.4工作時間安排乙方每周工作__天，每天工作__小時，具體工作時間由雙方協(xié)商確定。2.5工作地點乙方工作地點為甲方指定地點，如需在其他地點工作，需經(jīng)甲方同意。第三章工作待遇3.1工資支付標準乙方工資標準為每月__元，按月支付。3.2工資支付時間乙方工資于每月__日前支付。3.3社會保險與公積金乙方在甲方工作期間，甲方依法為其繳納社會保險和住房公積金。3.4假期安排乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等假期。3.5補充福利（1）節(jié)假日禮品；（2）年度體檢；（3）其他福利。第四章工作環(huán)境與條件4.1辦公環(huán)境4.2工具與設(shè)備甲方為乙方提供必要的工作工具與設(shè)備，確保乙方完成工作任務(wù)。4.3信息技術(shù)支持甲方為乙方提供必要的信息技術(shù)支持，包括軟件、硬件等方面的維護與更新。4.4安全生產(chǎn)與環(huán)境保護甲方負責(zé)確保乙方在工作過程中的安全生產(chǎn)與環(huán)境保護。第五章工作保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)乙方在甲方工作期間，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。5.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。5.3技術(shù)秘密保護乙方在甲方工作期間，對甲方技術(shù)秘密負有保護義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。第六章違約責(zé)任6.1違約行為認定（1）乙方未按時完成工作任務(wù)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方違反合同約定的其他行為。6.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償損失；（3）承擔(dān)其他法律責(zé)任。6.3違約金計算（1）未按時完成工作任務(wù)，每延遲一日，支付相當(dāng)于當(dāng)日工資的__%作為違約金；（2）泄露甲方商業(yè)秘密，每泄露一次，支付相當(dāng)于乙方三個月工資的違約金；（3）其他違約行為，按實際損失計算違約金。6.4爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七章合同解除與終止7.1合同解除條件（1）乙方提出解除合同，并提前__個月書面通知甲方；（2）甲方提出解除合同，并提前__個月書面通知乙方；（3）雙方協(xié)商一致解除合同；（4）法定解除合同的情形。7.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）法定終止合同的情形。7.3合同解除或終止的程序（1）提出解除或終止合同的一方，應(yīng)提前書面通知對方；（2）雙方協(xié)商解除或終止合同的具體事宜；（3）簽訂解除或終止合同的書面協(xié)議；（4）辦理相關(guān)手續(xù)。7.4合同解除或終止后的處理（1）乙方應(yīng)將工作成果交付甲方；（2）甲方應(yīng)向乙方支付剩余工資及福利；（3）雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，如解除勞動合同證明等。第八章合同爭議解決8.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交____仲裁委員會仲裁。8.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為____仲裁委員會。8.3爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。8.4爭議解決期限爭議應(yīng)在合同簽訂之日起__個月內(nèi)解決。第九章合同附件9.1附件一：工作職責(zé)說明書詳細列明乙方的工作職責(zé)、工作目標、工作成果交付標準等。9.2附件二：工作成果交付標準具體規(guī)定乙方工作成果的質(zhì)量、數(shù)量、時間等方面的標準。9.3附件三：工資支付明細表明確工資支付的具體項目和標準。9.4附件四：社會保險與公積金繳納明細表詳細列明乙方社會保險和公積金的繳納比例、金額等。第十章合同補充條款10.1不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，并可根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容。10.2合同履行中的其他約定（1）乙方在工作期間，不得兼職其他單位；（2）乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度；（3）乙方在工作期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密；10.3合同變更與解除的特殊約定（1）合同變更需經(jīng)雙方書面同意；（2）合同解除需提前__個月書面通知對方；10.4合同解釋本合同條款如有歧義，應(yīng)以雙方協(xié)商一致的解釋為準。第十一章合同簽署11.1合同簽署人甲方代表（簽字）：____乙方（簽字）：____11.2合同簽署日期____年__月__日第十二章合同保管12.1合同保管責(zé)任雙方各自妥善保管合同原件。12.2合同變更與解除的文件保管合同變更或解除的文件，雙方各保存一份。12.3合同終止后的文件保管合同終止后，雙方繼續(xù)保存合同原件和相關(guān)文件。第十三章