?合同編號：地址：聯系方式：地址：聯系方式：鑒于甲方為酒店業主，乙方為酒店管理方，雙方為了共同發展，實現互利共贏，經友好協商，就甲乙雙方就酒店的管理、運營等事項達成如下協議：第一條合作內容1.1乙方作為甲方的酒店管理方，負責酒店的日常運營和管理，包括客房、餐飲、會議、康樂等業務。1.2乙方應確保酒店的服務質量、安全、衛生等符合國家相關法律法規及行業標準。1.3乙方應協助甲方進行酒店的市場推廣和營銷活動，提高酒店的知名度和入住率。第二條合作期限本協議自雙方簽署之日起生效，合作期限為年，自合作協議生效之日起計算。合作期滿后，如雙方無異議，本協議自動續約年。第三條費用及支付3.1乙方應按照雙方約定的比例向甲方支付酒店經營所得的凈利潤。具體比例由雙方另行協商確定。3.2乙方應承擔酒店運營過程中的各項費用，包括但不限于員工工資、物料采購、水電費、稅費等。3.3甲方應按照雙方約定的時間節點向乙方支付費用。第四條違約責任4.1任何一方違反本協議的約定，導致合作不能繼續履行，應承擔相應的違約責任。4.2因不可抗力因素導致一方無法履行本協議的，雙方應協商解決。第五條爭議解決5.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。6.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽署日期：年月日注意事項及解決辦法：1.合同的簽訂和履行應遵循中華人民共和國相關法律法規，雙方應確保合同內容的合法性。解決辦法：在簽訂合同前，雙方應對合同內容進行仔細審查，確保合同符合國家法律法規的要求。如有疑問，可咨詢專業法律人士。2.雙方應嚴格按照合同約定的條款履行各自的權利和義務。解決辦法：雙方應定期檢查合同履行情況，確保合同條款得到有效執行。如發現違約情況，應及時溝通協商，采取相應措施解決問題。3.合同中的名詞和術語應有明確的定義，以避免誤解和爭議。解決辦法：在合同中對涉及的法律名詞及術語進行解釋說明，確保雙方對合同內容的理解一致。如有分歧，應及時溝通確認，以避免影響合同的履行。4.合同的修改和補充應由雙方協商一致，并以書面形式簽訂。解決辦法：在合同履行過程中，如雙方同意對合同進行修改或補充，應簽訂書面協議，明確修改或補充的內容。未經雙方協商一致，任何一方不得擅自變更合同內容。5.雙方應妥善保管合同及相關文件，保密合同內容，未經對方同意不得向第三方披露。解決辦法：雙方應建立合同保密制度，限制合同文件的查閱范圍和程度。如發生泄露情況，應及時采取措施，防止損失擴大，并追究責任。涉及到的法律名詞及名詞解釋：1.甲方：指酒店的業主方，擁有酒店的所有權和經營管理權。2.乙方：指酒店的管理方，負責酒店的日常運營和管理。3.凈利潤：指酒店經營收入扣除成本、費用、稅費等后的凈收益。4.不可抗力：指無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。5.違約責任：指一方未履行或未完全履行合同約定的義務所應承擔的法律責任。6.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發生的糾紛通過協商、調解、仲裁或訴訟等途徑予以解決。應用場合：1.甲方為酒店業主，乙方為酒店管理方的情況下，雙方就酒店的管理、運營等事項達成合作協議。2.適用于各類酒店、度假村、賓館等住宿服務業的合作經營關系。補充條款：1.合作開始后的三個月內，雙方應共同完成酒店的交接工作，包括員工培訓、運營資料的移交等。2.雙方同意，在合同有效期內，如甲方出售酒店，乙方有權優先購買。3.乙方應定期向甲方報告酒店的經營狀況，包括但不限于收入、成本、利潤等。4.雙方同意，在合同期內，如遇政策調整、市場變化等特殊情況，可協商調整合同相關條款。附件列表：1.甲方和乙方的營業執照復印件。2.甲乙雙方